フロイント産業株式会社

【新宿】人事課長候補※労務・採用等◆残業20h／年休128日◆医薬品添加剤国内シェアトップ級メーカー

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～リモート可／創業以来黒字営業のグローバル企業／医薬品の添加剤、国内シェアトップクラスメーカー／国内ほぼすべての製薬メーカー様と取引あり～

■ミッション
現在の人事課は経験の浅いメンバーも多く、制度運用や労務対応などの実務をリードできる人材が求められています。組織の安定運営と人事機能の強化を目的に、採用・育成・制度企画・労務など人事全般に携わりながら、現場に寄り添い組織を支えるポジションです。
人事課全体を見渡しながら、メンバーの成長と仕組みづくりを両立できる方を歓迎します。

■業務内容：
人事課長候補として、以下の業務を中心に幅広く担当いただきます。
・採用・育成・評価制度などの企画・運用
・労務管理・給与計算・勤怠管理などの日常業務の統括
・人事制度の見直しや業務効率化の推進
・チームメンバーの育成・マネジメント
・他部門との連携による人事課題の解決

■ポジションの魅力：
制度や業務フローの整備から、メンバー育成・現場支援まで幅広く関われるポジションです。経営層との距離も近く、提案や改善を実行に移しやすい環境があります。実務を大切にしながら、人事組織の成長を共に築いていける方をお待ちしています。

■同社の特徴：
粉体の乾燥・造粒、錠剤のコーティングにおいて国内シェア7割とトップクラスのシェアを誇る安定企業です。
「薬を作る機械」と、「薬を形づくる添加剤」の両方を『創る』会社です。ニッチな業界・製品であるため、一般の方が同社の製品に触れることはあまりございませんが、ほとんどの製薬会社様とお取引があるため、業界内での知名度は抜群です。苦くない薬や、水なしでも飲める薬などの製剤に、フロイント産業の機械装置と製剤技術が活用されており、世界中の人々の医療と健康の未来に貢献しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・人事領域（採用／研修／制度・評価／給与・労務／企画）のうち3領域以上を3年以上経験していること
※一定の理解と判断ができるレベル
・未経験領域を主体的に前向きに学べ、業務改善・優先管理ができること
・マネジメントポジションを目指したい方
・社員数1000名以下規模の事業会社で人事ポジションでのご経験がある方
■歓迎要件
・基礎的な法務知識をお持ちの方
・SmartHRの操作経験がある方
・衛生管理者資格、キャリアコンサルタント資格、社会保険労務士資格をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿6-25-13 フロイントビル
勤務地最寄駅：東京メトロ・丸ノ内線線／西新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規定に基づく）
寮社宅：独身寮、社宅（原則として転勤時に適用、他条件あり）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：会社一時金、中退共、確定拠出年金

＜教育制度・資格補助補足＞
自己啓発補助制度（TOEIC(R)テスト、通信教育など）、入社時研修、フォローアップ研修、階層別研修（中堅、管理職、上級管理職など）、通信教育制度（プログラムの中から志向にあった通信教育をいくつでも受講可）

＜その他補足＞
■住宅資金融資
■財形貯蓄
■福利厚生サービス「ベネフィットワン」会員
■慶弔見舞金、永年勤続表彰
■資格手当（管理薬剤師等）、食事手当、団体割引価格での保険加入、帰省旅費支給（単身赴任者対象）など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

年末年始、夏季、リフレッシュ、特別（慶弔、転勤赴任、産前産後、育児、介護、裁判員など）、有休（入社後基準日まで1～3日、基準日到達時10日、以降1年ごと加算、最高20日まで付与）、積立有給