掲載予定期間:2025/11/24(月)~2026/2/22(日)更新日:2025/11/24(月)

株式会社エス・エム・エスサポートサービス

【札幌】介護求人サイト 採用フォロースタッフ(法人向け/架電あり)◆時短勤務可能土日祝休み

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【札幌】介護求人サイト 採用フォロースタッフ(法人向け/架電あり)◆時短勤務可能土日祝休み

【業界未経験歓迎・職種未経験歓迎/休日対応なし、年休127日/東証プライム上場企業Gの安定性◎/内勤業務で残業平均5時間!働くママさんも活躍されている抜群の環境/社会貢献性◎/ノルマ無し/業界内で圧倒的なシェアを誇るサービス】

■チームの役割:
「ウェルミージョブ」は採用課金型の求人サイトであり、
採用活動に多額の費用をかけづらい中小規模の事業所様に多くご利用いただいております。
こうした事業所様は専任の採用担当者が不在のケースが多く、タイムリーに候補者対応を行うことが難しい状況にあります。

このチームでは、ご多忙な事業所様に対し、採用活動をスムーズに進めるためのサポートを行います。
求人票掲載~採用決定までをお電話にて伴走することで、顧客を採用成功へ導きます。
採用成功により売上が発生するため、自社の利益に直結する重要度の高い業務でありながら、介護・医療・障害福祉・保育業界の人材不足解消にも貢献できます。

■仕事内容:
採用課金型の求人サイト「ウェルミージョブ」をご利用中の医療/介護系法人様に対し、お電話にて採用成功までのサポートを行います。
・誰に:ウェルミージョブに求人広告を掲載頂いている事業所様
・何を:候補者対応のリマインド、採用進捗の確認
・どのように:お電話での採用活動サポート

<具体的な業務の流れ>
1.社内の求職者担当から採用活動が滞っている事業所様のリストを連携
2.架電対象の事業所様へお電話(もしくはメール)
3.候補者対応のリマインドや、採用進捗を確認
  (例:「〇〇様の選考状況はいかがでしょうか?」)
4.候補者への対応方法のご説明や、操作方法のレクチャー
5.必要に応じで採用活動における課題をヒアリング
  (例:「選考がストップしている理由は?」「採用ターゲットは?」)
・一日の電話件数:40~50件(1件あたり10~15分程度)
・電話:事務=7:3の割合です。
 ※事務作業の内訳:リストの内容チェック、通話履歴の記録、メール送信など

■チームの特徴:
・ゆくゆくは10~20名程度の組織へ拡大予定です。
・新規立ち上げチームの一員として、業務フロー/チーム作りの初期段階から携わることもできます。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
\業界未経験歓迎・職種未経験歓迎/
未経験の方でも積極的にご応募ください。

■必須条件:
・何らかの顧客コミュニケーションが発生する業務経験
 例)営業職、接客販売、営業事務職、インサイドセールス、コールセンター等

■歓迎条件:これまで様々なご経験をお持ちの方がご活躍されております。
・受付、接客販売経験
・営業・営業事務経験をお持ちの方
・コールセンター経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:北海道札幌市中央区北五条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F
勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/さっぽろ駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>

現状札幌にしか拠点がないため

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:50~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:70分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
想定就業時間:6時間
<その他就業時間補足>
■残業月平均5時間 ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

給与

<予定年収>
301万円~353万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):242,000円~283,500円

<月給>
242,000円~283,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・給与は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
・上記年収は月給12か月分+超過勤務手当5時間相当分の合算
・人事考課に基づき昇降給の可能性あり(年2回/4月・10月)
 担当業務における実績や成果、習得しているスキルや知見、仕事に対する取組み姿勢などを総合的に判断します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限35,000円/月
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■キャリア形成支援:書籍購入、資格取得支援

<その他補足>
■定期健診制度
■インフルエンザ予防接種
■個人ロッカー/当社専用休憩室(自販機・無線LAN完備)
■従業員持株制度
■産休・育休制度
■介護休職制度
■書籍購入支援制度
■えるぼし認定

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

◆完全週休2日制
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後・育児休暇
◇年間休日:127日(2024年度実績)

会社概要

事業概要

■同社の特徴
・株式会社エス・エム・エス(以下SMS)グループが展開する情報サービスに関する顧客応対業務を行っている
・主に、以下の情報サービスに関する電話を中心とした顧客応対業務を行っている
・SMSの100%子会社として2012年6月に設立以降、組織を拡大し活動を展開中
■SMSグループの特徴
・「高齢社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける」のグループ理念のもと、
「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」を事業領域として事業を展開
・創業以来40を超えるサービスを開発。特に、介護、キャリアの分野では業界No.1のサービスも多数運営
・東証プライム上場会社
■弊社だからこそ出来ること
・高齢社会の介護/キャリア/医療領域、且つ、多種多様なビジネスモデルの情報サービスに携わり、
ビジネスの知見を蓄積することができる。
■採用背景
事業拡張・組織体制強化により、さらなる成長を目指し増員募集中です。

所在地

〒060-0005
北海道札幌市中央区北五条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F

設立
2012年6月
従業員数
277名
上場市場名
非上場
資本金
25百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013947161

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