掲載予定期間:2025/12/8(月)~2026/3/8(日)更新日:2025/12/24(水)

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【名古屋】アプリ・webエンジニア◆リモート可/年休126日/月残業6.34H/充実の成長支援制度

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【名古屋】アプリ・webエンジニア◆リモート可/年休126日/月残業6.34H/充実の成長支援制度

~受託案件有/業績右肩あがり/多様な業界の案件・上流工程にも携われる/有給消化率73.7%/服装自由~

■配属部署:
受託開発チームもしくはお客様先の弊社チームに配属予定です。

■職務概要
常駐または、受託案件のアプリ開発業務(SE・PG)をお任せします。
自社開発センターでのシステム開発業務。受託案件を中心に、エンドユーザーに近い形での開発を行います。
※常駐案件では、2~4名チームで参画することが多いです。
※月末には全社員が集まる帰社日を設け、勉強会やイベントを通じて積極的に社内コミュニケーションをとっています。
◆新しい技術に興味を持ち、積極的に学び続ける姿勢を重視しています。

■組織、環境
・自社開発のチームは複数あり、各分野に詳しい先輩が在籍する5~10名(20・30代中心)のチームに配属予定です。
・気さくな方ばかりのため、気負うことなく打ち解けていただけます。

■キャリアステップ
・経験に応じて中流~下流からスタートし、その後設計・要件定義など上流へ挑戦可能です。
・得意業務からスタートし、理想のキャリアや収入に向けて、着実にステップアップできる体制です。

当社では資格取得手当、試験費用補助、書籍購入制度、スキル向上委員会や勉強会など、技術好きな方が成長できる仕組みを整えています。働き方は柔軟で、キャリアビジョンに沿った案件へのアサインも可能。技術力を磨きながら、裁量を持って働きたい方に最適な職場です。

■当社について
2013年設立の当社は、
大手上場企業から中小企業、 官公庁や医療機関など、様々な会社の基幹システムや業務システム、 Webシステムの開発を手掛けているIT企業です。

設立13期目の若い会社ですが、 「色とりどりの未来をITで実現しよう!」 という熱い想いをもった経験豊富なエンジニアが揃っており、
お客様の要望にお応えする 「最適」 なITソリューションを提供しています。
最近では社内での受託開発も増えました。

そんな当社の技術力は取引先からも高く評価されており業績は好調です。
設立15期の節目に向け、 新たな仲間と更なる理想の未来を共に描いていきたいです。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Java、C#、JavaScript、TypeScript、Python、vue.js 等の開発経験3年以上
・新しい技術に興味を持ち、学び続ける意欲がある方

■歓迎条件:
・コミュニケーション力を活かして業務を進められる方
・上流工程に挑戦したい方
・資格取得や技術勉強会への参加に積極的な方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市中区栄2-2-17 名古屋情報センタービル7F
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
リモートワーク可(社内メンバーは週2日リモート)※全社リモート率75%

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月の平均残業時間:6.34時間
※配属プロジェクトにより変動する可能性あり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
420万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~500,000円

<月給>
300,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:年2回(4月,9月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・階層別社外研修
・資格習得手当(対象資格80種類以上)
・資格受験料補助制度(同一資格につき受験料を2回まで補助)
・研修制度(eラーニング・外部研修への参加補助)
・ブラザー・シスター制度

<その他補足>
・社員旅行(9月/年1回)
・社内同好会活動
・各種レクリエーション
・社内委員会制度
・予防接種・健康診断補助(扶養家族も補助対象)
・私服出勤可
・書籍購入補助制度(1人年間5冊(上限5,000円/冊)まで)
・スキルシェア委員会(教育資料や教育ツールの整備・勉強会の開催等)
・キャリア推進室(キャリア形成を専門のキャリアコンサルタントがサポート)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔・特別休暇、育児・介護休暇(男性の6ヶ月間の取得実績あり)、記念日休暇(結婚記念日や家族の誕生日に休みをとるメンバーもいます。)※育児休暇取得実績:前年度実績100%

会社概要

事業概要

■事業内容:
2013年設立の当社は、大手上場企業から中小企業、官公庁や医療機関など、様々な会社の基幹システムや業務システム、Webシステムの開発を手掛けているIT企業です。

■事業詳細:
・コンピューターソフトウェア、各種システムの開発及びコンサルティング業務
・インターネット、Webなどを利用した各種情報提供サービス
・人材の育成、職業適性、能力開発の為の教育およびカウンセリング業務

所在地

〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄2-2-17 名古屋情報センタービル7F

設立
2013年10月
従業員数
73名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

690百万円

平均年齢
30歳

応募方法

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013952119

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