髙松建設株式会社

【大阪市】BIM推進担当◆年休126日（土日祝）/残業10h以内/離職率5%以下/子育て中社員多め◎

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～女性多数活躍中！産休育休制度◎/東証プライム上場グループ/水曜日はノー残業day！働き方改革推進中/BIM積極導入/Uターン・Iターンも歓迎～

■業務内容
業界内でも積極的にBIM導入をしている同社のBIM推進室にて、BIMの導入推進をご担当いただきます。
同社BIM推進室には社内で約20名のメンバーが在籍しており、その一員としてご活躍いただくことを期待します。

■ミッション
マンション等住居向けの総合建設で成長した当社は次の成長戦略で一般建築領域(オフィスビル/老人ホーム/医療施設/店舗/工場等)の強化を目指しています。
※シリーズ化した画一的な建物デザインはございません。
図面をベースにしたコミュニケーションから、3次元モデルを使ったコミュニケーションに置き換え、早期から関係者間で共有し、意匠、構造、設備などの様々な仕様やコストの確認や管理を進めていきたいと考えております。
また当社は営業担当を含め全員にipad導入している為、営業タイミングでも活用いただける仕組みを検討しております。

■同社の働き方について
・同社では働き方を大事にしており、水曜日はノー残業day、21時にはビルを閉館など、月の残業時間も10時間以内と働きやすい環境になっております。
・子育て中の社員も多く在籍、全員で協力できる体制を作っております。お子様の突発的な体調不良なども、お互いにフォローしている環境です。

■案件特徴
・ポリシーとして、同社は新耐震基準よりも「15%」高めた独自の耐震基準を設定しているため、安全性の高い物件を施工するノウハウを学べます。

■施工実績
・天王寺理研化学ビル、スーパーコート三国（高齢者施設）、帝塚山リハビリテーション病院、トヨタカローラ新大阪、スギ薬局梅田店、大阪市淀川区役所など

■当社特徴
・21社で構成される高松コンストラクショングループ(東証プライム上場)の中核会社です。
・業界では珍しいM＆Aを通じて成長した会社です。新規事業を拡大していく事で高成長を継続し、高収益企業を目指します。
・4週8閉所・AIカメラの導入など、建設業界の中でも特に働き方改革を力強く推進しております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・BIMを使った業務経験をお持ちの方

＼施工管理や意匠設計の業務経験者で、BIM推進にチャレンジしてみたい方もご応募ください！／

■歓迎条件
・1級建築士、1級建築施工管理技士等の資格をお持ちの方。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市淀川区新北野1-2-3
勤務地最寄駅：阪急線／十三駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
制度上転勤の可能性はございますが、実績としては非常に少なく、原則希望の居住地で就業いただける環境です。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月残業10時間以内

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給あり
社会保険：各種社会保険
退職金制度：同社規定による

＜定年＞
60歳
延長定年制あり（６５歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心となります。

＜その他補足＞
在宅勤務（一部従業員利用可）
副業OK（一部従業員利用可）
時短制度（全従業員利用可）
自転車通勤可（全従業員利用可）
服装自由（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（一部従業員利用可）
研修支援制度（一部従業員利用可）
ストックオプション（一部従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（年5日取得推奨）、慶弔休暇、特別休暇
※年間のお休みは、推奨有休取得を含めると129日