株式会社IHI
【昭島市】民間航空機用エンジンの整備・運用における技術検討・カスタマーサポート
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務概要
IHIは日本のジェットエンジン生産の大半を担うリーディングカンパニーとして、大型から小型まで各種民間機用エンジンの国際共同開発事業にも参画し、エンジンモジュールや部品を開発、供給しています。
民間航空機用エンジンの運用・整備に関わるエアラインやエンジン整備会社向けのカスタマーサポートとして、納入後のエンジンの飛行安全と運用効率を維持するための課題解決に関わる業務をお任せいたします。
航空エンジンのライフサイクルを支えるポジションであり、海外エンジンメーカーやエアライン、整備会社等との調整を通してグローバルかつ民間航空機用エンジンの最前線の情報に触れることができます。
■職務内容
民間航空機用エンジン(GEnx/CF34/GE Passport20/PW1100G-JM 等)のいずれかの機種担当として、航空エンジンの運用・整備における課題に対する分析、対策の立案、整備マニュアルの維持・更新といった、エンジンの品質と定時性運航を支える業務をお任せいたします。
■業務詳細
・エアラインやエンジン整備会社が直面している技術的課題を設計部門と共に検討し、対策を提案する。
・自身の提案を踏まえた、航空エンジンの点検整備やオーバーホール(分解・洗浄・検査・修理・組立)に関する作業マニュアルの作成
・エンジン運航・整備に関する課題解決の企画・推進
・新しい検査・修理技術や整備手法の開発
・エアラインや整備会社の運用効率を向上させるための課題抽出(要望確認・意見交換等)と、その課題に対する技術支援・コンサルティング
IHIがカスタマーサポートを担当するジェットエンジンは、IHIが欧米のエンジンメーカー(OEM)と共同で設計・開発したもので、世界中のエアラインで運用されています。
膨大な数のコンポーネントや部品の集合体であり、複雑なシステムを擁するため、各メーカーを始めとした社内外の専門家との情報交換や協議は欠かせません。
そのため、課題解決等には電子メールのやり取りを始めとした英語のコミュニケーションが発生します。(Chat-GPTに類する翻訳機能等で対応が可能です。)
求人管理番号:00142031
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・学士以上で機械系分野を履修されている方(材料力学、機械力学の基礎知識)
・社内外の関係者との連携・調整を行った経験
・英語を使用することに抵抗が無い方
■歓迎条件:
・品質保証の業務経験
・フィールドサービスエンジニアやカスタマーサポートなど、客先技術支援の業務経験をお持ちの方
・構造設計、振動・強度解析、生産技術いずれかの業務経験をお持ちの方
・プロジェクト管理の経験がある方
<語学力>
必要条件:英語中級
勤務地
昭島事務所
住所:東京都昭島市代官山三丁目2番1号
勤務地最寄駅:JR青梅線/昭島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を含む)や、本社および全国、海外の拠点等
<勤務地補足>
出張:有(年に3~4回:国内外)
在宅勤務 可(週1~2日)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<その他就業時間補足>
■本社・事務所・研究所:8:30~17:30/工場:8:00~17:00■平均残業:月20時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
650万円~1,050万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):313,300円~430,000円
<月給>
313,300円~430,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により優遇します。金額を保証するものではありません。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※6.5か月(2025年度)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費支給
寮社宅:入居条件は会社規定に準ずる
社会保険:各種社会保険完備
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
■キャリア形成・能力開発支援制度
■キャリア・デベロップメント・プログラム(CDP)
■キャリア形成支援研修
■選択型研修
■キャリアチャレンジ制度(グループ内公募制度)
<その他補足>
■社員食堂・食事補助
■社内副業制度
■セカンドジョブ制度(兼業制度)
■両立支援制度(短時間勤務/育児休業/チャイルドケア休暇など)
■独身寮・社宅 ※入居条件は会社規定に準ずる
■福利厚生パッケージ
■従業員持株制度
■住宅資金融資制度、教育資金融資制度
■財産形成貯蓄制度、積立共済年金
■選択型確定拠出年金制度
休日・休暇
年間有給休暇2日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏期連休休暇,盆連休休暇、年末年始連休休暇、有給休暇(初年度より22日)、慶事休暇、特別休暇
会社概要
- 事業概要
■企業概要
160年以上の歴史を有する日本を代表する総合重工メーカー。陸・空・海・宇宙を事業フィールドとし国内・海外において
多角的に事業を展開。「技術をもって社会の発展に貢献する」・「人材こそが最大かつ唯一の財産である」の経営理念のもと、
日本の産業界を代表するリーディングカンパニーとして常に新しい時代を切り拓いています。
■同社の事業領域
同社は環境・エネルギー産業・社会基盤における諸問題をものづくり技術を中核とするエンジニアリング力によって解決し、
地球環境との共存・共栄、世界中の人々に豊かさと安全・安心を提供するグローバルな企業グループを目指しています。
環境・社会・人々の課題・要望に応えるべく『資源・エネルギー・環境』、『社会基盤・海洋』、『産業システム・汎用機械』、
『航空・宇宙・防衛』の4領域において多角的な事業を展開しています。- 所在地
〒135-8710
東京都江東区豊洲3-1-1 豊洲IHIビル- 設立
- 1889年1月
- 従業員数
- 7,840名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 107,165百万円
- 売上高
1,626,831百万円
- 経常利益
- 138,488百万円
- 平均年齢
- 41.8歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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