東芝ユニファイドテクノロジーズ株式会社
【東京・神奈川】LSIロジック設計(FPGA・ASIC)◆東芝グループの安定した経営基盤#12
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【半導体ロジック設計、検証スキルを活かせる/社会インフラを支えるエンジニアリング会社/東芝100%出資企業】
■業務内容:
・LSI(FPGA/ASIC)のロジック設計
・社会インフラ製品から車載機器やスマートフォンなどのコンシューマ向け製品にキーパーツとして搭載されるLSIのロジック回路設計。
・小規模FPGAから大規模ASICまで様々な機能を実現するためのシステム検討から回路設計/検証、実機評価まで。
■プロジェクト例:
・各種産業機器向けFPGA開発
・画像処理/記録装置制御ASIC開発 など
■組織体制、メンバー数:
◎FPGA開発プロジェクト例:FPGA全体の設計~実機評価の全工程を2~5人の開発グループで担当。
◎ASIC開発プロジェクト例:ASICの一部の機能ブロックの設計~検証を2~15人の開発グループで担当。
■応募者へのメッセージ:
・最新の設計ツールや手法を用いた開発環境下での作業をベテラン社員を交えたチームで取り組む事により、必要なサポートを受けて安心かつチームとしての大きな成果・達成感を味わいながら、常に成長を味わう事ができます。
・2~5人で構成される開発グループをリーダーとして牽引できる方であれば、より歓迎します。
■企業の特徴/魅力:
当社は、東芝グループの一員として安定した企業基盤を持ち、社会インフラを支える重要な役割を担っています。社員一人ひとりを「人財」と考え、成長を支援するさまざまな制度が整っています。新人導入教育や合宿研修、資格取得支援など、充実した研修制度を通じて、自己実現の場を提供し、キャリアアップを目指せる環境が整っています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◎半導体ロジック設計、検証スキル
・設計言語(Verilog、SystemVerilog、VHDL、C言語 など)
・FPGA EDAツール、ASIC EDAツール※EDA:Electronic Design Automation
勤務地
本社
住所:神奈川県川崎市幸区堀川町72-34 ラゾーナ川崎東芝ビル7F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先(神奈川県)
住所:神奈川県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
顧客先(東京都)
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
自社勤務もしくは東京都、神奈川県にある顧客先での常駐勤務となります。
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~13:45
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
請負(自社勤務または客先常駐いずれかの案件配属)となります。配属は入社後確定いたします。
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇は変わりません。
給与
600万円~630万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):309,700円~322,700円
<月給>
309,700円~322,700円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、年齢、能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
・想定年収には時間外手当(平均月20時間)、住宅費補助(独身・賃貸)を想定した手当を含む
・業績連動型賞与のため、中間値の業績評価で算定
・実際の賞与支給額は評定期間中の在籍日数、当該期の会社業績、個人の賞与考課によって変動します
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:次世代育成手当(18歳未満1人につき15000円)
住宅手当:規定により支給
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、東芝グループ公開講座、公的資格取得奨励制度、自己啓発援助制度
<その他補足>
財産形成貯蓄制度、東芝グループ保険制度、選択型福祉制度 等
休日・休暇
年間有給休暇5日~18日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
年末年始休暇、赴任休暇、ステップアップ休暇、ライフサポート休暇、ワイドプラン休暇、看護休暇、裁判員休暇、有給休暇(4月入社18日、翌年度24日)、長期夏季連休(年休取得により9連休可)
会社概要
- 事業概要
■事業概要:
(1) 民生用機器ならびに産業用機器に関連する、各種システムのハードウェアおよびソフトウェア開発、設計、評価、製造、工事、保守サービス、販売、レンタル業及び代理業
(2) 品質工学、データ解析に関連する教育、指導、関連ソフトウェアの販売並びに関連システムの開発、設計、製造及び販売
■事業内容:
東芝グループの全領域をカバーするエンジニアリング業務を担当しています。東芝グループ内へのソリューション提供はもちろん、グループ外の企業にも、当社の技術を活かした提案を行っています。
当社は東芝グループの6つのエンジニアリング会社が統合しました。映像、PC、ソフトウェア、通信と幅広い事業分野をカバーした技術を持ち、仕様作成から詳細設計、開発、生産対応、データ解析までトータルに取り組める事業環境も強みのひとつです。
■特徴/魅力:
さまざまな製品ジャンルの組織と、それら製品群の開発に必要な共通技術組織を機能的に連携させ、さらに広い範囲の技術連携を実践しています。こうした連携の業務スタイルは、組織の能力を何倍にもアップし、パフォーマンスの高い開発を実現します。またこのような業務環境が、技術者個人のスキル向上にもつながっています。- 所在地
〒212-8585
神奈川県川崎市幸区堀川町72-34 ラゾーナ川崎東芝ビル7F- 設立
- 2000年4月
- 従業員数
- 1,727名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 475百万円
- 売上高
27,046百万円
- 平均年齢
- 51.01歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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