トラボックス株式会社

サービス責任者候補※新規事業／BtoB金融・決済関連サービス◆フルフレックス・週2リモート

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□■金融・決済関連のBtoB向けサービス「Finto」事業を牽引・グロースさせていくサービス開発全体の責任者候補を募集／決済・金融領域の変革に貢献／サービス強化に必要な組織構築をリード■□

■業務概要：
2025年2月10日にローンチした「Finto」は、請求書登録から決済までワンストップで管理できるサービスとして、現在、取引先・サービスの拡充フェーズにあります。
ご入社後はサービス責任者候補として、セールス戦略・マーケティング戦略・新サービス企画・開発プロジェクトの管理・組織マネジメントなど、広範な裁量と責任を持ってサービスのグロースに関する全てを統括し、推進していただくことを想定しています。
※経験のある領域からはじめ、徐々にお任せする範囲を広げていただくイメージです。

■具体的には：
以下の中から、ご経験とスキルに応じて適した業務をお任せします。
＜サービス戦略の策定と実行＞
◇サービスの成長戦略、ロードマップ作成と実行
◇市場分析、競合分析に基づいた事業戦略の立案・推進
◇既存サービスの改善および新規機能・サービスの企画立案

＜セールス＆マーケティング戦略の策定と実行＞
◇「Finto」の販売戦略立案、実行、および目標達成に向けたリード
◇データに基づいたマーケットフィット戦略の立案と実行
◇マーケティング活動の企画・推進、効果測定と改善
◇アライアンス戦略の立案とパートナーシップ構築

＜プロダクト開発マネジメント＞
◇プロダクトの企画・要件定義、開発ディレクション
◇顧客与信審査／債権審査／審査基準の企画・設計・改善のリード

＜サービス運営・組織連携＞
◇営業、各種審査、問い合わせ対応といったオペレーション体制の構築と改善
◇その他、サービス目標達成に向けた部門横断的な連携・推進

＜組織マネジメント＞
◇組織体制の計画、採用
◇事業目標達成に向けたチームビルディング、メンバーの育成・マネジメント

■新規事業について：
物流業界の方々が直面する資金繰りの課題や煩雑な経理業務に着目し、業界のムダと不安をなくしたいという想いのもと、保証サービスや決済サービスをリリースして支援を行ってきました。
現在は請求書のクレジットカード払いや電子化を支援する請求受領サービスを提供しています。

変更の範囲：会社の定める業務（出向等を含む）

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・サービス企画または事業開発の経験2年以上
・IT関連事業での業務経験2年以上
・プロジェクトマネジメント経験

■歓迎条件：
・金融／決済事業の経験
・Webプロダクトの要件定義経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12F
勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■ハイブリッドワーク：グループ全体で週3日出社・週2日在宅勤務のハイブリッドワークを取り入れています（配属部署ごとに変動可能性あり）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中は上長の承認により特別休暇3日間取得可能。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき支給（上限5万円／月）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス
■持株会制度
■各種交流会　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

当社が指定する日（年末年始等）、年次有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇（原則3日）、特別休暇（年次有給休暇付与までに3日）、アニバーサリー休暇（1日、産前産後休業、育児休業（入社1年経過後から取得可）等