掲載予定期間:2025/11/27(木)~2026/2/25(水)更新日:2025/11/27(木)

リーテックス株式会社

【曙橋駅】プロダクトマネージャー◆Legal×FinTech/ブロックチェーンを用いた自社SaaS

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【曙橋駅】プロダクトマネージャー◆Legal×FinTech/ブロックチェーンを用いた自社SaaS

~フレックス/ブロックチェーン技術を用いた「改竄不可能なデジタル証明」サービス/特許の取得もある独自の最先端技術有/元アクセンチュア出身の凄腕CTOの直下で働けます/金融・ITのプロが集う企業/年休120日と働きやすい◎~

■業務概要:
◇会社の未来を創るSaaSプロダクトマネージャーとして、プロダクト企画からビジネス戦略までをリード・支援していただきます。
◇「なぜこのプロダクトを作るのか」「どのように売っていくのか」「経営へのインパクトはどのくらいか」を適宜経営層からキャッチしながら社内全体へ広めていく重要な役割です。
◇クライアント、社内部門(セールスとエンジニア)のハブとなり、プロジェクト全体を推進する、当社の成長に不可欠なポジションです。

■当社の技術/サービス:
◇ブロックチェーン技術で高い安全性を確保し、契約や請求書を電子化することで、改ざん防止・長期保存・業務効率化を実現するSaaSを展開しています。
◇当社の技術は、量子コンピュータや生成AIの進化で従来の電子署名が危険にさらされる中、ブロックチェーンを活用した「改ざん不可能なデジタル証明」を提供します。これにより、契約や請求書、証明書などの真正性を保証し、フェイク情報や不正利用を防ぎ、安全なデジタル社会の基盤を築くことができます。

■業務内容詳細:
◇プロダクト企画・開発
・マーケットや顧客のニーズを分析し、新しいプロダクトや機能の企画、ロードマップの策定を行います。
・特に、ファクタリングや債権譲渡などのファイナンス分野における電子取引サービスの活用策を立案し、新たな事業機会を創出します。
※ファイナンス業界のご経験は不問です。入社後のキャッチアップでOKです。
・開発チーム、営業、経営層など社内外の関係者と連携し、プロジェクト全体を推進します。
◇ビジネス戦略の策定・推進
・プロダクトを市場に広め、収益を最大化するための戦略を立てます。
・金融機関や他社SaaSとの提携交渉を通じて新たなビジネスチャンスを生み出し、API連携や新規プロダクト化といった具体的な連携方法を具現化します。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
※SaaS業界未経験歓迎※
■必須条件:
・IT業界において、何かしらのプロジェクト推進経験

勤務地

<勤務地詳細>
★本社
住所:東京都新宿区愛住町22 第3山田ビル5F
勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/四谷三丁目駅、都営新宿線 曙橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:9:45~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
・1日の標準労働時間:8時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中の待遇・条件に差異はありません。

給与

<予定年収>
520万円~960万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~600,000円

<月給>
300,000円~600,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキル、年齢などを考慮の上決定します。
※役職により待遇が異なる場合もございます。詳細はオファーの際にご説明いたします。
※上記給与は目安です。前職と当社規定を鑑みて最終決定いたします。
■賞与:年4回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入制度
■資格取得制度
■セミナー参加制度

<その他補足>
■服装自由

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇13日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇/慶弔休暇/有給休暇/産前・産後休暇/育児休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇/アニバーサリー休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
・リーテックスデジタル契約サービスの開発・販売・サポート
・ITインフラとAIテクノロジーを金融、法務、会計の専門知識と融合させた新サービスの提供

■当社サービスについて
当社で取り扱う電子契約書サービスは、法学者と大手弁護士事務所による監修のもと、業界最高峰の法的安定性を誇るだけでなく、導入コストゼロで業務効率化、印紙税や保管コストの削減を実現するものです。大手銀行や法務部を備えた大手企業など、数多くの企業様に導入いただいた実績に加え、リモートワークの活発化に伴い、さらなる事業拡大を計画中です
【特徴】
(1)最高水準の法的安定性
(2)身元確認で高い証拠力
(3)不正ログイン防止機能
(4)金融機関との連携
(5)契約をペーパーレス化
(6)印紙税を削減
(7)稟議・決裁の電子化
(8)反社勢力との取引排除

■当社について
当社は「真実の証明」をVISIONとし全ての人が、本来あるべき姿で、法律上の保護を受けられる社会を目指しています
電子契約におけるサービス提供に加え、電子契約を成立させる基幹技術となる電子署名を独自に開発し、ファイナンスのあり方を変えるサービスを提供を構想しています

■当社の強み
電子契約を成立させる基幹技術となる電子署名を独自に開発し、安全性の高い電子契約システムを展開しています
現行の電子署名は数十年もの間、公開鍵暗号(PKI暗号方式)という、暗号化と復号とで異なる2つの鍵(秘密鍵と公開鍵)を使用する方法が一般的です
PKI暗号方式は、それぞれが秘密鍵を持つところに、セキュリティの根幹があります。しかし、多くの電子契約で利用されている立会人方式は、同じ秘密鍵を全ユーザーの電子契約で使いまわしているという問題があります
そのため、PKI暗号方式の暗号は、量子コンピュータの実用化で解読されると言われています
弊社のワンタイムデジタル署名はブロックチェーン技術を活用した電子署名であり、量子コンピュータでは解読することが難しいと考えています

■今後の展開
連続した電子署名を使用したファクタリング(債権譲渡)のプロダクトをリリース予定です
弊社のプロダクトを通し、連続した電子署名を使用するため、架空売上や二重譲渡のリスクを排除した安全なファクタリングが実現可能となります

所在地

〒160-0005
東京都新宿区愛住町22 第3山田ビル8F

設立
2019年9月
従業員数
34名
上場市場名
非上場
資本金
485百万円
売上高

495百万円

平均年齢
36歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013965961

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