掲載予定期間：2025/12/1（月）～2026/3/1（日）更新日：2025/12/1（月）

ＥＹストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

【日比谷】リスクコンサルタント（全社的リスク管理の高度化支援など）＜Risk Consulting＞

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【日比谷】リスクコンサルタント（全社的リスク管理の高度化支援など）＜Risk Consulting＞

【業務内容】
（1）企業等の経営戦略及び組織体制に影響を及ぼす外部環境、内部環境の分析（国内外市場の動向、海外事業や新規事業に係る分析等を含む）
（2）経営・グローバルリスクの分析・対応に係るコンサルティング
（3）企業・組織のリスクトランスフォーメーション（抜本的改善）に係る分析、企画、運用に係るコンサルティング（コーポレート/グループ・ガバナンスの高度化含む）
（4）上記１から３に係るDigital Transformationのコンサルティング

【入社後配属／アサイン予定の業務・PJT例】
・全社的リスク管理の高度化支援
・戦略的リスク管理の導入支援
・経営アジェンダに影響を与える外部環境分析支援
・グループガバナンスの高度化支援

【募集背景】
企業を取り巻く環境が変化し、リスクが多様化する現在、外部・内部環境の変化やリスクの変動を短期・中長期の双方の観点から俯瞰し、経営に影響を及ぼすリスクをマネジメントする重要性が高まっています。従来の経験・勘や限られた情報に基づくリスク管理では、サステナブルな経営は難しい状況となっており、経営の視点、グローバルな視点からのリスクマネジメントの取り組みが求められています。当社は、国内外向けのコンサルティング比率（アウトバウンド比率）が50対50となるグローバルコンサルティングファームであり「経営に着目したリスクマネジメント」「国内外の環境を俯瞰しての、グローバル視点でのリスクマネジメント」「データドリブンによるリスクマネジメント」という新たな発想により、経営に資するリスクマネジメントを掲げており、この取り組みを一緒に遂行出来る方を募集します。

■必須条件：
【シニアマネージャー/マネージャー】
・リスク領域におけるコンサルティング経験、アドバイザリー業務経験（5年～7年程度）
（※シニアマネージャーは2～3件のプロジェクトをかけもちしてデリバリーをハンドルすることができるスキルと経験）
＜上記必須要件に加え、以下いずれかに該当する方＞
◇コンサルティング会社経験者
・財務領域を中心としたリスク管理に関わるコンサルティングの経験
・海外における事業機会の創出支援の経験
・事業の成功に向けたリスクマネジメント・危機管理対応支援の経験
・コーポレート/グローバルガバナンスの経験

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【シニアコンサルタント/コンサルタント】
以下いずれかの経験３年以上
◇コンサルティングファーム出身者
・戦略系コンサルティング経験（M＆A、PMIの経験等）
◇事業会社・総合商社出身者
・企業の製造から販売まで一連の業務プロセス、業務管理の経験
・市場・現地法調査の経験
・経営計画、事業戦略立案の経験
・海外子会社管理の経験
・財務管理の経験
・リスクマネジメント、内部統制等に関連する業務経験

※【シニアマネージャー/マネージャー】は職務内容欄に記載

＜語学補足＞
【必須】日本語（ネイティブレベルまたはビジネス以上）

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー
勤務地最寄駅：東京メトロ　千代田線／日比谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
550万円～1,500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：278,481円～600,000円
固定残業手当/月：150,000円～270,000円（固定残業時間50時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
428,481円～870,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。
■昇給：年1回（10月）
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：退職金規程による

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
団体生命保険、財形貯蓄制度、ベビーシッター使用料補助制度、定期健康診断、カフェテリアプラン、確定拠出年金制度、ビル内喫煙室あり

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、有給休暇、慶弔、出産、育児、看護、介護、創立記念日
※4月1日の場合15日付与、その他入社月によって変動となります

会社概要

事業概要: ●TOPIX●
・働きながら無料でMBA取得可、他AIやData Analyticsなどデジタル分野の資格取得等支援充実
・「世界で最も就職したい企業ランキング」2位（Universum社調べ）」※1位Google、2位EY
・2019年7月にAPAC地域の傘下となった事でグローバルで大規模な案件を獲得
・ダイバーシティ厚生労働省認定ゴールドを３年連続受賞しており、女性比率がBIG4の中でも高く、LGBTTへの支援実例等各種取り組み実績を持っています。
■事業内容：
当社はEYの日本におけるメンバーファームです。さまざまな分野の専門性を有するプロフェッショナルがグローバルに連携し、企業が抱える経営課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なアドバイザリーサービスを総合的に提供しています。
■主なサービス：
各分野のプロフェッショナルが、高品質かつグローバルな戦略を多角的な視点から提案・実行し、組織全体の価値向上をサポートしています。
※経営戦略、海外事業支援（進出、事業再構築）、財務プロセス改革、サプライチェーン・マネジメント、カスタマー・リレーションシップ・マネジメント、業績評価／管理会計、全社的コスト削減支援、人事・組織変革、ITアドバイザリー、PMO支援等
■グローバルの中での立ち位置：
EYは、グローバル化するマーケットにおいて世界中の企業・規制当局・投資家のニーズに対応するため、一貫した高品質サービスの提供に向けて努力を続けています。その一環として、各国のメンバーファームを4つのエリア（EMEIA、AMERICAS、APAC、JAPAN）に分け、連携を強化することで国際的な事業展開をしています。
■当社のミッション：
世界経済の大きな潮流の変化とグローバル化に伴い複雑化する企業課題を、経営の様々な側面におけるアドバイザリーサービスの提供により、測定可能・持続可能な方法で業績向上のための企業革新を強力に支援しています。
■グローバルナレッジ：
・Japan Business Services（JBS）…海外でビジネスを展開している日本企業に対し世界の主要都市60ヶ所以上に350人以上の日本語を話せるプロフェショナルと3,000人を超える現地プロフェショナルを配置したJBSのネットワークが緊密な連携を図っています。
所在地: 〒100-0006
東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー
設立: 2020年10月
従業員数: 4,310名
上場市場名: 非上場
資本金: 450百万円
企業URL: https://www.ey.com/ja_jp/consulting

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013983701