株式会社ミックスケース

【大阪市】営業事務・WEB広告のアシスタント業務◆年休129日／転勤なし／残業月13時間

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～事務スキルを活かしながらWeb広告・マーケティングの知識が身につく！お客様やデータと丁寧に向き合える方歓迎！マーケ未経験でもサポートあり／年休129日／土日祝休／残業月13時間とWLB◎～

当社は、クライアントの事業やプロダクトをWeb広告の力でグロース／スケールさせるマーケティング事業を展開しています。単なる宣伝ではなく、成果にこだわり、一気通貫で伴走するスタイルが特徴です。
今回募集するポジションは、マーケティング事業の総合カスタマーサポート。営業担当が受注・調整した案件に対して、契約から広告稼働までに必要な事務手続きやシステム設定・管理を担います。

■具体的な業務内容：
営業サポートとWeb広告に関わるサポート業務をお任せいたします。
・WEB広告掲載に関するデータ入力やチェック
・契約内容の管理（法務担当との連携）
・請求、支払い処理
・お問い合わせ対応、お知らせ通知対応
入社後はOJTで業務を少しずつ覚えていただきます。マーケティング未経験でも入社後にWeb広告の仕組みを学んでいただければ大丈夫です。

■このポジションの魅力：
・Web広告を稼働させるために欠かせない業務領域のため、実務を通してWeb広告の仕組みや流れを学ぶことができます。
・正確さや丁寧さが求められる仕事のため、コツコツと続けられる強みをお持ちの方は、社内外での貢献を実感しやすいポジションです。
・請求や支払いに関する業務があるため、数字や管理が得意な方はスキルを活かせます。

■今後のキャリア：
・ASPのサポートを通してWeb広告の基礎に携われるため、他の職種や業務へのキャリア選択の幅が広がります。
・正社員転換あり。実務を通してWeb広告やマーケティングのキャリアを考えて頂ける方は、正社員への転換も相談可能です。

■チームメンバー・雰囲気：
所属するチームは現在2名（30代）と少数ですがマーケティング事業全体では14名体制です。広告システムの操作などは10年以上の経験を持つ社員がサポートしますので安心してご入社ください。

■働き方：
◎服装・髪型・ネイル自由！
◎ノー残業デーあり（水曜日）
◎残業時間月13時間
◎在宅勤務可能（都度申請制）※試用期間中は原則出社

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎！＞
■必須条件：※下記いずれか必須
・事務、サポート業務の経験
・Web広告、マーケティング業務経験

■歓迎するスキル・経験：
・ASPに携わった経験（運用側または利用側）

※特に数字やエクセル／スプレッドシートに強い方歓迎です。
※マーケティング領域の実務経験は問いません。丁寧にサポートします！

＜勤務地詳細＞
勤務地
住所：大阪府大阪市北区中津1-18-18 若杉ビル401
勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋線／中津駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:00
フレキシブルタイム：7:30～10:30、15:00～20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
■月平均13時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
■試用期間中の労働条件: 変更なし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■原則上限30,000円／月まで
住宅手当：補足事項なし
社会保険：■社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度（入社時研修／配属部別業務研修／技術研修／階層別研修／ハラスメント研修など）
■書籍購入制度（事業関係書の購入）

＜その他補足＞
■部門活性化補助制度（部門毎に毎月一定の予算支給による補助）
■達成会制度（提示目標達成による慰労会の開催）
■リファラル採用インセンティブ制度
■服装、髪型、ネイル自由
■ノー残業デー（水曜日）
■オフィスグリコ設置あり（大阪オフィス）
■休日労働手当（法定休日労働時に支給）
■深夜労働手当（深夜時間帯労働時に支給）
■在宅手当：本人の勤務形態による
■出張手当
■リモートワーク：
・リモート可
・在宅勤務は都度申請制です
※試用期間中は原則出社

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

■夏季休暇（5日間／分割取得可）※前期実績
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■裁判員休暇
■産休、育休制度
■リフレッシュ休暇制度（勤続年数5年毎に5日休暇取得可）