株式会社ＨＢＡ
【札幌】法務（契約書の法務チェック）～北海道を代表するIT企業／年間休日123日／充実の福利厚生～
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容：
同社の法務担当として、顧客や委託先とのシステム開発契約書のチェック業務を担っていただきます。
【主な業務】
・契約書の作成･チェック･顧問弁護士への相談
・コンプライアンス遵守状況チェック･改善施策
・リスク管理
■将来のキャリアパス：
上司とのキャリア面談が年2回あり、今後のキャリアや身につけたいことの希望を出すことができます。
基本的に異動はありませんが、社内インターンシップ制度で他部署の仕事を体験して視野を広げることもできます。
■働きやすさ
社内カレンダーの年休123日に加え、有給休暇や特別休暇の平均取得日数は16.8日です。
毎月1日以上のお休みが増える計算なので仕事とプライベートを両立できる環境です。
土日祝休みと組み合わせて、日常で5日以上の連休も可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・総務、法務業務の経験をお持ちの方（※契約書のチェックに関わっていた方）
勤務地
本社
住所：北海道札幌市中央区北四条西7-1-8
勤務地最寄駅：JR線／札幌駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
基本的に転居を伴う異動はございませんが、社内インターンシップ制度で他部署の仕事を体験して視野を広げることもできます。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・残業月平均20時間以下・ライフステージの変化など状況に応じて時差出勤もOKです。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
400万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～350,000円
＜月給＞
280,000円～350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年齢・経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。
■賞与：年3回
■昇給：年1回
■時間外勤務手当（サービス残業一切なし）
■燃料手当／冷房手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：子ども1人目1万円 2人目1万5千円 3人目2万円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続1年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得奨励金制度（情報処理技術者試験、各種ベンダー資格）
・教育制度（自社企画研修、通信教育、海外研修など）
＜その他補足＞
■企業年金基金
■再雇用制度（定年60歳・65歳まで）
■退職金制度（勤続1年以上）
■貸付金制度
■財形貯蓄制度
■選択制確定拠出年金制度
■資格取得奨励金制度（情報処理技術者試験、各種ベンダー資格）
■教育制度（自社企画研修、通信教育、海外研修など）
■旅行宿泊費補助（家族分含む）
■契約施設・旅行代理店利用時の補助
休日・休暇
年間有給休暇12日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
・年末年始休暇（12／29～1／4）、夏季・冬季休暇、有給休暇
※平均有給取得日数16.8日
・産前・産後休暇（産前6週間、産後8週間）※取得実績あり
・アニバーサリー休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
（1）システムインテグレーション…お客様の課題に対して最適なソリューションを最新技術を活用したサービスやハードウェアを組み合わせながらご提案し、導入から運用保守までご提供します。
（2）クラウドサービス…お客様の課題やニーズに合わせて自社データセンターやパブリッククラウドを活用し、スケーラブルでオンデマンドなインフラサービスやソフトウェアサービスをご提供します。
（3）アウトソーシングサービス…セキュアで充実した設備環境と豊富な業務経験・ノウハウを活かし、お客様の業務プロセスの一部または全てを代行いたします。
（4）ソフトウェア開発…基幹システム、組み込み系システム、社会インフラ系システムなど多種多様なソフトウェア開発を要件定義から設計・開発、テスト、運用保守までのあらゆるフェーズでご提供します。
■事業の特徴：
システムインテグレーション、アウトソーシングサービス、クラウドサービス、ソフトウェア開発をはじめとした総合的なITソリューションを提供しています。
・本社、HBAシステムビル…北海道におけるIT産業のリーディングカンパニーとして、札幌に本社ビルおよびHBAシステムビルを、また道内6地域に営業所を構え、顧客に先進的なITの利活用を提供することにより、情報化社会のさらなる発展に貢献することを目指しています。
・品川コラボレーションオフィス…高度化する市場ニーズへの対応と、常に先駆的な技術を取り入れたソリューションにより業界をリードしていくために、同社では、首都圏でのソフトウェア事業を拡大し、新しい市場や技術の獲得を目指しています。
■社会活動：
・地域活動…社会とのコミュニケーションを大切にし、地域活動を積極的に実施しています。
・募金、協賛活動…企業市民として募金活動や支援活動に取り組んでいます。
・次世代育成支援…次世代育成支援対策推進法に基づき行動計画を策定しています。
・女性活躍推進…女性活躍推進法に基づき行動計画を策定しています。- 所在地
〒060-0004
北海道札幌市中央区北四条西7-1-8- 設立
- 1964年4月
- 従業員数
- 826名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 324百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
