掲載予定期間:2025/12/8(月)~2026/2/8(日)更新日:2025/12/9(火)

株式会社阪神コンテンツリンク

エンタメ施設スタッフ・管理職候補/年休120日 /賞与年3回

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契約社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【やりがい】相撲エンタテイメントで日本文化を発信!

【働き方】年休120日/月8日休/残業月20H程度

【語学力を活かす】インバウンド向けに英語が活かせる

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仕事内容

「相撲」×「エンタテインメント」×「日本の食文化」/日本文化の体験を作るエンタメ運営の仕事

具体的な仕事内容
「相撲」 × 「エンタテインメント」 × 「日本の食文化」 を融合させた、新しいタイプのショーホール「日楽座」での店舗運営業務・マネジメント業務などをお任せします!

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仕事のポイント
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★インバウンド施設の新規事業に関われる
★お客様の反応がダイレクトに返ってくる仕事
★大手グループ基盤で安心して働ける
★英語を活かして働ける
★未経験からでも3か月で独り立ち可能

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会社と事業について
―――――――――
当社は阪急阪神ホールディングスグループの一員として、音楽・スポーツ・インバウンドなど多彩なコンテンツ事業を展開しています。「日楽座」はその中でも成長が期待される、相撲ショー×体験×食事を組み合わせたインバウンド向けエンタメ施設。海外のお客様に日本文化を魅力的に届けることを目的とした、新しい文化体験事業です。

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具体的な仕事内容
――――――――
・公演準備(会場設営・出演者やスタッフとの連携)
・当日の公演運営(受付、会場案内、進行サポート)
・飲食提供やレストラン部門のサポート
・海外ゲストへの接客対応(英語でのコミュニケーション含む)
・予約管理・問い合わせ対応
・終演後の片付けや締め作業
・店舗全体のオペレーション改善・企画提案 など
★まずはお持ちの経験に合わせて業務をお任せしていきます。
★店舗運営やマネジメント経験のある方は存分に経験を活かせます!

<仕事のやりがい>
この仕事の魅力は、お客様の反応がその場で返ってくること。相撲を初めて見る海外のお客様が、目を輝かせながらショーを楽しむ姿を間近で感じられます。文化・言語の違いで難しさを感じる場面もありますが、その壁を超えた瞬間に大きな成長を実感できます。未経験スタートでも1か月のOJTと実践を通じて、3か月程度で一通りの業務を任される環境です。
チーム組織構成
配属先は約30名が在籍するインバウンド事業部。公演・店舗運営・飲食・接客など、役割ごとに連携しながら運営を行っています。20~40代が中心で、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍中。英語力や接客経験を活かす人、マネジメント経験をキャリアに伸ばす人など、それぞれの強みを発揮できる環境です。
男女比
5:5

対象となる方

【店舗運営・マネジメント未経験歓迎/学歴不問】飲食または接客の経験がある方/外国語スキルも活かせます

<歓迎条件>
◎店舗運営・リーダー経験がある方(必須ではありません)
◎英語でのコミュニケーションに抵抗がない方
◎インバウンドやエンタメ領域に興味がある方
◎お客様の楽しさを第一に考えられる方
◎チームで動く仕事が好きな方

<こんな方に向いています>
・接客の経験を“もっと広い世界”で活かしたい
・飲食の経験を、違うフィールドに転換したい
・外国の方と関わる仕事に挑戦したい
・安定企業で長く働きつつ、新しいことにも関わりたい
・日本文化をたくさんの方に楽しんでほしい
・イベント・エンタメ・文化体験が好き

勤務地

<大阪市浪速区/東京中央区銀座>

【THE SUMO HALL 日楽座 OSAKA 】
大阪府大阪市浪速区難波中2-10-70なんばパークス8階
御堂筋線「難波駅 」徒歩8分

【THE SUMO LIVE RESTAURANT】★2026年1月オープン
東京都中央区銀座1丁目9-13プライム銀座柳通りビル地下1階
東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅 」徒歩1分

※受動喫煙対策(屋内禁煙)
  • THE SUMO HALL 日楽座 OSAKA/大阪府大阪市浪速区難波中2-10-70 なんばパークス 8F[最寄り駅]なんば駅(南海線)
  • THE SUMO LIVE RESTAURANT/東京都中央区銀座1-9-13 プライム銀座柳通りビル B1F[最寄り駅]銀座一丁目駅

勤務時間

10:00~22:00の間でシフト制(実働8時間)

<シフト例>
10:00~19:00
11:00~20:00
13:00~22:00 など
平均残業時間
月20時間程度

雇用形態

契約社員

契約期間:1年間(更新あり)
試用期間:原則約1年間※条件変更なし
★正社員登用前提での募集です
※半年に一度(4月、10月)正社員登用の審査機会あり
※原則入社から1年経過後の当該タイミングで審査

給与

月給22万円~39万円

★賞与年3回あり
契約社員時:34万円
正社員時 :月給3.4カ月分(※業績連動のため変動あり)

<年収例> ※月想定残業20時間として

・初年度:年収330万~350万円
※契約社員時の想定年収

・入社1年後:年収370万~400万円
※正社員登用後の想定年収

・入社3年後:年収440万~470万円
※昇格後の想定年収

・入社10年目:年収710万~750万円
※管理職への昇格後の想定年収(残業代は役職手当に代わり支給されます。)

※上記はいずれも店舗運営・マネジメント未経験の想定金額です。
※給与は経験・能力を考慮の上、決定します。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★交通費支給:上限5万円/月
★家族手当:1万5000円/月(正社員登用後)
★勤務手当:1万5000円/月(正社員登用後/東京・横浜のみ)
★住宅手当(規定あり)
★役職手当(規定あり)
★資格合格祝金(規定あり)
賞与
年3回(7月・12月・4月)
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収330万円~600万円

社員の年収例

330万~350万円/入社1年目※契約社員
440万~470万円/入社3年目※正社員
710万~750万円/入社10年目※正社員
給与は経験・能力を考慮し決定します

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■研修制度充実
(入社時及び1年後のフォロー研修、受講制限なしE-ラーニング、当社グループ研修など)
■社員割引制度(ビルボードライブの割引等)
■退職金制度(正社員登用後/規定あり)

<各種手当あり>
■資格合格祝金制度
■家族手当:1万5000円/月(正社員登用後)
■勤務手当:1万5000円/月(正社員登用後/東京・横浜のみ)
■住宅手当(規定あり)
■役職手当(規定あり)

休日・休暇

年間休日

120

休日・休暇

■シフト制(月8日休み)★土日休みの相談も可能です!

■年末年始休日(6日間)
■慶弔休暇
■有給休暇
■育児休暇
■介護休暇
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社員インタビュー

2024年入社/29歳/インバウンド事業部
前職:居酒屋勤務
同僚

2024年入社/29歳/インバウンド事業部 前職:居酒屋勤務

居酒屋で働く中で、「英語を活かして働きたい」という思いから転職を決意しました。相撲を通じて日本文化を世界に発信できる点や、エンタメ領域で新しい挑戦ができる環境に惹かれ入社を決めました。

(続き)
同僚

(続き)

現在はインバウンド事業部で、海外のお客様向けの店舗運営を担当しています。1日はメール確認やミーティング、公演準備、当日の運営、終演後の締め作業まで幅広く関わり、店舗全体のオペレーションを支えています。

(続き)
同僚

(続き)

お客様がショーを楽しんでくださる瞬間が大きなやりがい。文化の違いで難しさもありますが、その壁を越えるたびに成長を感じます。未経験入社でも、先輩のサポートで3か月ほどで一通り対応できるようになりました。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

これまでにない。新感覚の相撲エンタテインメント!

「日楽座」は単なる飲食店や接客業ではなく、「文化体験を届けるエンタメ施設」として確立された新しい日本文化発信の形。ショー・食事・相撲体験という複数の要素を組み合わせ、海外からのゲストに日本文化を立体的に伝えています。

多国籍のゲストが訪れ、スタッフの皆さんが英語を交えながらスムーズに運営を行う中で、未経験で入社したスタッフが短期間で成長していることも特徴。先輩の丁寧なサポートと明確なオペレーションフローがあるため、安心して挑戦できる環境が整っていると感じました。

阪急阪神グループという安定した基盤のもとで、新規事業の成長を支えるポジションに挑戦できる点は、大きな魅力です。

やりがい

やりがい

海外のお客様がショーを楽しみ、驚きと笑顔を見せてくれる瞬間が最大のやりがいです。相撲という文化を通じて、言葉を超えたコミュニケーションが生まれる場面も多く、自分の接客がその体験を支えていると実感できます。また、多国籍のゲストとのやりとりを通して、対応力や視野が自然と広がり、毎日が成長の連続です。

きびしさ

きびしさ

世界各国から多様なゲストが訪れるため、文化的背景や価値観の違いから意思疎通が難しい場面があります。また、ショー・食事提供・体験など複数のオペレーションが同時に動くため、状況判断やスピード感も求められます。飲食の忙しさに加えて、エンタメ運営ならではの動きもあるため、臨機応変に対応できる力が必須です。

迫力満点の相撲ショーを運営しながら成長できる環境。

本物の力士と文化を伝える貴重な現場を担当。

阪急阪神グループの安心基盤で働ける職場です。

会社概要

事業概要

<音楽事業>
■ビルボードライブ
■Billboard JAPAN.com など

<ベースボール事業>
■球場・球団プロモーション(阪神グループ)
■阪神タイガースの公式ファンクラブ運営
■Tigers-aiプロ野球中継製作 など

<インバウンド事業>
■エンターテインメント・イベント
■WEB・SNSプロモーション
■海外展開支援

その他、グッズ制作・販売事業、サイン制作・空間演出事業

所在地

〒553-0001
大阪府大阪市福島区海老江1丁目1番31号 阪神野田センタービル10F

設立
1989年 9月1日(2002年4月1日に社名変更)
代表者
代表取締役社長 清水 奨
従業員数
250名
資本金
2億3000万円
売上高

117億4,980万円(2025年3月期)
100億900万円(2024年3月期)
95億1,000万円(2023年3月期)

平均年齢
41.6歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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求人コード 3013985524

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