掲載予定期間:2025/12/22(月)~2026/2/22(日)更新日:2025/12/22(月)

旭化成株式会社【プライム市場】

製造オペレーター/賞与5.06カ月/住宅手当あり/富士勤務

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正社員
上場企業
5名以上採用
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【業界未経験者歓迎】座学+半年の現場研修で安心◎

【環境】チームで業務を進める/安心して働ける環境

【待遇】住宅手当や家族手当◎賞与5.06か月分!

求人詳細

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世界に誇る最先端のモノづくりで、未来を支える。
旭化成で、世界を動かす一員になりませんか?

スマホ・PCから人工衛星まで、あらゆる電子機器に使われる半導体。
DX化の波のなかで、半導体のニ ーズはますます高まっています。
私たちは、世界中の半導体メーカーへ高品質な素材を届けるため、仲間を募集しています!

■働きやすさ・環境
━━━━
職場は、温度・湿度が一年中快適に保たれるクリーンルーム。
開放的な休憩スペースもあり、オン・オフのメリハリを大切にできます。
また、業務は交代制で、チームで協力しながら仕事を進められます。

■「サランラップ」「ヘーベルハウス」の旭化成!
━━━━
「いのち」と「くらし」に貢献する製品を開発・製造する総合化学メーカーとして、最先端の製品を生み出してきました。旭化成の一員として、社会に笑顔を届ける仕事ができます。

■キャリアを支える制度が充実
━━━━
「技術を身につけたい」「自分の可能性を広げたい」
そんな想いを応援するために、教育制度や資格取得支援も充実。
未経験からスタートした社員も、今ではリーダーとして現場の中心で活躍しています。
あなたのペースに合わせて、一緒にキャリアを築いていきましょう!

旭化成株式会社【プライム市場】 製造オペレーター/賞与5.06カ月/住宅手当あり/富士勤務

仕事内容

【製造オペレーター/業界未経験歓迎】最新のスマホなどに使われる「半導体材料」の製造をお任せします。

具体的な仕事内容
■具体的な仕事内容
━━━━
・生産業務(原材料計量、混合、製品の調整、仕上げ、品質測定)
・設備の洗浄
・設備運転
・設備操作、監視、点検
・その他安全・品質の維持向上のための取り組み(小集団活動など)
・PCを使った資料作成等


■手掛ける製品は?
━━━━
配属先の工場では、世界中の半導体メーカーで採用されている樹脂(液体)を製造しています。
製造をお任せする「パイメル」は、旭化成が開発した半導体向けの感光性樹脂材料です。
この製品は様々な特性をもつ優れた素材で、最新のスマートフォンなどの最先端デバイスにも使われています。


■入社後の教育・研修
━━━━
【STEP1:座学】座学にて製品・業務・装置の基本理解を進める(1週間程度)
【STEP2:日勤】日勤で、先輩について現場の業務に触れてもらう(1週間以上)
【STEP3:実務】実際の交替勤務に入り、先輩社員とともに具体的な業務を担当(約半年)
【STEP4:認定試験】合格となれば、独り立ちして業務に就く
◎業務に必要な資格取得支援もあり、教育体制は万全です!


\ここがポイント!/
■装置オペレーションが中心
製造装置の操作をメインに、監視室での運転監視業務も担当します。
クリーンルーム内の快適な環境です◎

■安心して働ける環境
「チームで業務を進める」「皆で積極的に意見交換をして、改善を図る」そんな環境の職場です。
多くのキャリア入社の方が活躍しており、ステップアップを実現できます。

■資格の取得も
必要な資格を取得する際、職場のサポートや資金補助制度など社内の支援制度を利用できます


◎各種手当あり
◎交代勤務有
◎賞与5.06か月分
チーム組織構成
チームで連携して行う仕事ということもあり、現場のコミュニケーションは良好!
人を育てることを大事にする風土でどのスタッフも面倒見がよく、技術者としてしっかりと実力がつく環境となっています。

対象となる方

【業界未経験歓迎/高卒以上】製造現場でのモノづくりの経験がある方

【必須条件】
・高卒以上
・製造現場でのモノづくりの経験のある方(1年以上)
 または、それに準ずる(設備関連・品質関連など)経験があり、製造業務への意欲がある方

化学関係の経験者は歓迎ですが、教育体制が整っていますので経験が浅い方も安心してご応募ください!

<あれば活かせる資格・経験>
・化学関連の経験や知見
・交替勤務の経験

<もっていると望ましい資格>
・危険物取扱者乙4類
・有機溶剤作業主任者
・酸欠作業主任者
・特化則作業主任者
※入社時にはなくてもOK!(入社後の取得も可能)

選考のポイント

\こんな方と働きたいです/
新たなことに積極的に挑戦する気持ちと行動に移すことが出来る方
コツコツと努力を重ねて知識や技能を身に着けたい方
主体性を持って、諦めず最後までやり遂げることが出来る方

勤務地

【マイカー・バイク・自転車通勤OK】無料駐車場・駐輪場完備!

■旭化成(株) 富士支社
静岡県富士市鮫島2-1

■交通アクセス
JR「新富士駅」から車で5分
JR「富士駅」から車で13分

◎U・Iターンも歓迎!
◎会社規定により、借上社宅や社員寮があります。 
◎会社規定により、引っ越し代は会社負担となります。


★ 富士山を望む、豊かな自然と産業が調和する街
……………
ものづくりの拠点として多様な企業が集まり、県内でも屈指の産業都市となっています。
交通アクセスも良好で、東海道新幹線や新東名高速道路などの主要交通網が整備され、大都市圏への移動も便利です。
豊かな自然環境、産業の力、利便性を兼ね備え、働く場としても、暮らす場としても魅力ある街です。


★ 求人のポイント!
……………
◆未経験歓迎!座学研修+約半年の現場研修あり
◆緊急呼び出しは原則なし/夜勤明けの残業も極力発生しない体制
◆装置オペレーションが中心/監視室での運転監視業務も担当
◆業務に必要な資格取得支援もあり!
◆住宅手当や家族手当、勤務地手当など各種手当支給あり◎/賞与5.06か月分!
  • 富士支社/静岡県富士市鮫島2-1[最寄り駅]吉原駅 ・新富士駅

勤務時間

■4組3交代制、または、3組2交代制(担当する製造工程により異なる)
■フレックスタイム無し

■4組3交代制(実働7時間15分)
1)7:30~15:30(休憩時間11:30~12:15)
2)15:30~23:30(休憩時間19:30~20:15)
3)23:30~翌7:30(休憩時間27:30~28:15)
※3日勤務→1日休

■3組2交代制(実働7時間15分)
1)7:30~15:45(休憩時間:11:30~12:15)
2)15:45~24:00(休憩時間:19:30~20:15)
※4日勤務→2日休み



<シフト例(4組3交代の場合は12日間サイクル)>
………………………………
■早番(3日間/7:30~15:30)
□休み
■中番(3日間/15:30~23:30)
□休み
■遅番(3日間/23:30~翌7:30)
□休み
………………………………
◎同じ時間帯の勤務が3日続くようなサイクルです。
◎平日休みもあるので、混雑を避けたお出かけもできます!
平均残業時間
月10時間~20時間程度

雇用形態

正社員

※試用期間2ヶ月(条件変更なし)

給与

月給20万5,940円~+手当+賞与年2回
※経験・年齢を考慮し当社規定により決定
賞与
年2回(6月・12月)※前年度年実績5.06ヶ月
昇給
年1回(6月)
入社時の想定年収

年収350万円~600万円 +各種手当

社員の年収例

530万円/35歳(月収31万円+賞与)
※家族手当(配偶者、子2人)+勤務地手当を含む
※時間外・交替・深夜手当等は実績に応じて変動します。

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給
■住宅手当
■残業手当
■通勤手当
■資格手当
■役職手当
■休日出勤手当
■勤務地手当
■家族手当
■交代手当
その他
■社内クラブ活動あり
■制服貸与
■社宅・寮完備(入居要件あり)
■引っ越し代補助(規定有)※遠方から来られる方は引っ越し代補助が適応されます
■持ち家支援
■社内表彰制度
■共済会
■社員食堂/休憩スペースあり
■体育施設あり
■各種スポーツ大会(ソフトボール・バトミントン・サッカー・他)
■福利厚生施設(スポーツクラブ・ホテル・他) 
■階層別オペレーター教育
■資格取得支援
■自己研鑽支援制度
■群類転換制度(総合職転換)

休日・休暇

年間休日

117前後(2交替)/109日前後 (3交替)

休日・休暇

■3勤1休または4勤2休

■年末年始休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇

■介護休暇

■ボランティア休暇
■生理休暇
■つわり休暇
■リフレッシュ休暇

プラスαの取り組みを重視します!

「作業性を考えるとこのやり方の方が良いのでは?」
そういった現場の意見・提案は大歓迎。旭化成では社員一人ひとりが主体的に計画・推進していける”姿勢”を大切にしており、社員の意見を積極的に取り入れ、改善に活かしています。

キャリアステップ例

これまでの経験・スキル・資格から判断し、適切な年次からスタート!
長期的なキャリアをつくることができます。

▼メンバー:社内認定制度のもと、業務の習熟を高めます。
▼サブリーダー:5名ほどのメンバーをリードし、育成や現場管理を学びます。
▼職長:10名ほどのリーダーとして活躍し、マネジメント業務の比重を置き、現場をリードします。

さらに…
キャリアを重ねたあとは「職長のスペシャリスト」「日勤の安全管理や生産管理」など、更なる管理職を目指すこともできます!
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社員インタビュー

仕事のやりがいは?
同僚

R・Mさん

仕事のやりがいは?

私たちが製造する製品は身近なものに使われており、世の中への貢献を肌で感じられることがやりがいです。工業高校で学んだ電気電子の技術の知識も活かせています。

Check!

取材レポート

会社・事業の優位性は?

キャリア採用のY・Mさん。入社の決め手は?

前職の医薬品メーカーで製造オペレーターとして働く中、私はいつしか「もっと技術者として成長したい」という想いを強く抱くようになりました。けれど、一歩踏み出すには不安もつきまとう。そんな時に出会ったのが、社員の挑戦を後押しする旭化成の環境でした。

資格取得への支援や資金補助――“挑戦していいんだ”と背中を押してくれる制度に、胸が高鳴ったのを覚えています。

ちょうど結婚を控えていたこともあり、家賃補助や家族手当といった福利厚生の充実は大きな安心材料になりました。

――技術者としての飛躍と、人生の安定のどちらも実現できる。
その確信で、私は旭化成への入社を決意しました。

やりがい

やりがい

■キャリアステップが明確
サブリーダー、リーダーと目指す先がしっかりと見えるのも、当社の魅力。ステップアップしていく先輩を間近で見られることも、仕事のモチベーションにつながります。

■快適な空間
温度が1年中管理されたクリーンルームで業務を行うため、屋外より清潔で、花粉症の心配もありません。決まったサイクルで交代勤務できることも、生活リズムを整えられる理由になります。

きびしさ

きびしさ

■勉強する意欲は求められる
機械を操作するための専門的な資格・知識は必要です。研修制度が充実しているので、サポートを受けながら取り組めれば、問題ありません。

半導体の未来を支える、あなたの挑戦を待っています!(工場長よりメッセージ)

「サランラップ」で当社のことを知っている人も多いのでは?当社はさまざまなモノ作りに挑戦しています。

富士支社の正門。自然豊かな環境に、心も穏やかになります。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 面談(web)

  • SPI・面接(基本対面)

  • 内定(入社月はご相談に応じます)

連絡先
mail: a_career-recruiting@om.asahi-kasei.co.jp
採用事務局宛にご連絡ください。

会社概要

事業概要

旭化成グループは、1950年代から積極的な事業の多角化を図り、日本経済の発展と歩調をあわせるように拡大・成長してきました。時代の要請に応えながら、事業ポートフォリオを大きく転換し、創業当時の繊維を主体とした事業から、現在旭化成グループでは、事業持株会社である旭化成株式会社と6つの事業会社を中核に、「マテリアル」「住宅」「ヘルスケア」の3領域で事業を展開しています 。

所在地

〒100-0006
東京都千代田区有楽町一丁目1番2号
日比谷三井タワー

設立
1931年 5月
代表者
代表取締役社長 工藤 幸四郎
従業員数
連結:50,352人
市場
プライム市場
資本金
103,389百万円
売上高

連結:連結 30,373億円 (2025年3月現在)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3013987834

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