神姫商工株式会社

【姫路】大型車の車検販売のルート営業◇整備士歓迎◇営業にチャレンジ／神姫バスGで安定性◎

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～ノルマなしのルート営業／賞与実績5.4か月分！／創業50周年の安定企業／マイカー通勤可／家族手当あり／第二新卒者歓迎／資格取得支援◎～

神姫バスグループの一員として、大型車を保有する既存顧客へのルート営業をお任せします。
整備士⇒営業職へのキャリアチェンジで活躍している先輩社員も在籍しています！

■仕事内容：
個人のお客様を中心に定期訪問をしながら、ご案内(車の買い換え・メンテナンスや車検・整備時期等)を行っていただきます。
飛び込み･テレアポ一切なし！お客様は、既存顧客もしくは神姫グループ関係者です。

■業務詳細：
・営業の流れ
└1日に3~4件定期訪問※エリアごとに担当制あり　
└飛び込みやテレアポはなし◎

・顧客取引先
└大型車をお持ちの法人のお客様
※神姫バスグループやOBの方、既存取引のある法人の為、安心してご入社頂くことが出来ます。

■取り扱い商品：
・新車・中古車の販売
・車検（小型車～大型トラックまで対応可能）
・タイヤの販売　等

■入社後の流れ：＼営業未経験でも安心／
整備士出身の先輩が多数活躍しており、営業未経験の方も安心してスタートできます。
入社後は先輩に同行し、商談の進め方や工場との調整、事務処理などを実務を通じて習得。半年ほどで独り立ちを目指します。
知識は入社後に学べばOK！

■はたらき方：
・お客様先はエリアごとの担当制のため、スケジュールが組みやすい◎
・月の残業時間は約12時間と少なく、ワークライフバランスを保ちながら働けます。
・基本は定時帰宅／直行直帰も可

■組織構成：
現在40代の社員が2名在籍
本社勤務は80人で、うち大型車担当の営業が2名となっています。
車好きの方や営業未経験の方が活躍中です！

■整備士から営業にチャレンジも安心◎
・「営業」と聞くとガツガツしたイメージがあるかもしれませんが、基本的に既存のお客様を対応していただくため、定期接点で関係構築をしっかりしていただき わからないことは先輩がサポートする体制になっているので安心してください◎

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
～業種未経験歓迎／職種未経験歓迎～

■必須条件：
・普通自動車運転免許
・２級自動車整備士資格※業務経験は不問です！

■歓迎条件：
・提案接客経験もしくは営業経験をお持ちの方
・大型自動車運転免許をお持ちの方

＼こんな方が活躍しています／
メガネの販売スタッフ、調味料の営業...等
ご契約者様に寄り添える方なら活躍できるお仕事です◎
豊富な研修体制と未経験入社から活躍している先輩社員が しっかりサポートします！

＜必要資格＞
歓迎条件：自動車整備士2級、自動車整備士1級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：兵庫県姫路市御国野町国分寺字牛塚53
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：37時間55分
対象期間の総所定労働時間：1970時間48分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:35
＜その他就業時間補足＞
・残業：月平均12時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与条件に変更があります。
・月給：224,400~266,000円
・基本給：203,400円~245,000円
・固定残業手当：12時間分／21,000円～21,000円（超過分は別途支給）

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規程による
家族手当：社内規程による
住宅手当：※条件あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上より支給

＜定年＞
65歳
再雇用制度

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
本社にて研修実施後現場配属。配属後はOJTを通して、先輩社員のフォローももらいながら、業務を覚えて頂きます。　



＜その他補足＞
・交通費実費支給(月28,000円まで)
・残業手当
・役職手当
・家族手当
・資格手当(１つにつき月500円~10,000円／例：2級整備士3,000円)
・資格取得支援

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

週休2日制（日曜・祝日・第2･4･5土曜）
盆・年末年始・その他会社カレンダーによる
有給休暇：入社3か月後に付与（半日単位の取得可能）（2024年消化率　81.0％）
・育児休業、介護休業あり