株式会社メトロ・ビジネスマネジメント
【京都・綾部市/転勤なし】ピラティス・ジムの店舗管理マネージャー ※店舗拡大中/地域特化型◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容:
入社直後は、40代前半の代表取締役直下で、京都市内にある2拠点のピラティススタジオのマネジメント業務を中心に担当していただきます。その後は裁量を持って、マネジメント業務を一任していく予定です。
各店舗はオープンから約1年が経過し、日々の運営体制は安定していますが、さらなる業績向上に向けて人材育成やオペレーション改善をリードしていただきます。
経験を積んでいただいた後は、適性や希望を踏まえ、
・別エリアで展開するスポーツジムの運営マネジメント
・ピラティススタジオの新店舗開発
など、より広い領域へのチャレンジも可能です。
【主な業務内容】
・収益管理
∟売上・費用の月次管理および報告
∟利益確保に向けた予算と実績のギャップ分析と施策立案
・店舗管理
∟設備やマシンの保守、店内美化、備品管理
∟季節イベントやキャンペーンなど販促施策の企画
・人材マネジメント
∟アルバイト/社員の育成と評価、シフト作成
∟採用面接や人員配置など人事的判断の実行
・ 会員対応
∟入退会・各種手続き対応
∟会員満足度向上のための仕組みづくり・接客品質の平準化
・業務効率化・事業推進
∟オペレーション改善(自動化、外注化など)
∟中長期視点での事業戦略やKPI設計のサポート
■魅力点:
・成長産業の中心で裁量を持てるポジション
フィットネス・ヘルスケア市場が拡大する中、当社も積極的に投資を継続しています。店舗をただ“運営する”だけでなく、自らの手で“創り上げる”経験ができます。
・多様なバックグラウンドを活かせる
業界経験は不問。飲食・小売・介護・教育など他業種での店舗マネジメント経験をお持ちの方も大歓迎です。私たちが何より重視しているのは、「人と関わることが好き」という想いです。
・想い”を“形”にできる環境
経営層と近い距離で仕事ができ、現場にも裁量があるため、やりたいことを実行に移しやすい社風です。
・プレーヤーとしても活躍できる管理職
店舗運営管理が主な役割となりますが、インストラクターやトレーナーとして現場で活躍することも可能です。
会員様のニーズに合わせて、どのような知識やスキルを身につけ、チームとしてどんなサービスを提供すべきかを一緒に考え、形にしていける環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれかに該当する方
・店舗運営の管理経験がある方(飲食店の店長やエリアマネージャーなど)
・ジムでの店長経験
・ジムの個人経営の経験
■歓迎条件:
・複数拠点のマネジメント経験
・業務フロー設計やオペレーション改善の経験
勤務地
本社
住所:京都府綾部市広小路3-51
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
転勤はありません。
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。
給与
493万円~550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円~200,000円
その他固定手当/月:120,000円
固定残業手当/月:61,400円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
361,400円~381,400円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与:年2回(6月・12月)※等級別の固定額+評価給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
■服装自由(一部従業員利用可)
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数102日
■年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇、その他特別休暇あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・グループ全体のコーポレート部門
・ピラティス事業
・スポーツジム事業
・アミューズメント事業
■ビジョン:
株式会社メトロ・ビジネスマネジメントは、アミューズメント事業やヘルスケア事業を展開する株式会社メトロの企業経営サポートを行うグループ会社です。
サービス業を展開する私たちにとって、スタッフが楽しく生き生きと働ける環境づくりこそが、より良いサービス提供に繋がります。評価制度や働き方改革、その実現のためのDX推進など、事業運営を支える縁の下の力持ちとして日々取り組んでいます。
「明日から、また頑張ろう。」
日々の活力を養う空間提供を通じて、街全体に笑顔を届けること。
それが私たちの目指すゴールです。- 所在地
〒623-0063
京都府綾部市広小路3-51- 設立
- 1987年9月
- 従業員数
- 76名
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
