株式会社日立ハイテク
【茨城/那珂】品質保証(是正対応/サプライヤ管理)◆残業平均20h程度/急な呼び出し・夜間対応なし
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務概要
購入品および共通基盤の品質保証とサプライヤー品質管理担当する部署にてる半導体評価装置や医用機器に使用される購入品の品質検査、不具合対応、およびサプライヤ品質管理をお任せします。
■業務詳細
-品質確認・指導
図面や購入仕様書をサプライヤに渡し、製作された部品の品質確認(製作手順の確認など)
-不具合品の調査・是正対応
不具合調査と原因究明、再発防止のための是正指導
-サプライヤーの品質管理体制の監査・品質基準の遵守状況確認
※担当する部品は金属部品、樹脂部品、基板など多岐にわたります。製品知識は業務を進めながら深めていただければよく、ご経験・ご希望を考慮して、強みが発揮できる業務からお任せします。
※月に1~2回ほど出張の可能性(国内外)がございますが、語学力のあるメンバー帯同となりますのでご安心ください。
■組織体制
サプライヤ品質保証部内に4つのチームがあり、(1)のチームに所属していただきます。
1. サプライヤへの指導・不具合対応、品質指導、管理業務
2. 新しく採用する購入部品の評価・認定
3. 受入検査や受入検査の効率化(DX対応)
4. 購入品の化学物質エビデンス管理担当
※チーム内には「半導体装置の部品に関わるチーム」と「医用機器の部品に関わるチーム」があり、適性に応じていずれかに所属していただきます。
■活かせる経験
・翻訳システムなども用いて英文ドキュメント解読ができる程度
・品質管理の知識(品質管理の基本原則・品質保証プロセス・QC7道具)
・関連法規と規格の知識(ISO9001などの品質規格・業界特有の規制や法令)
・データ分析能力(統計分析など)
・構成部品/製品の試験検証業務経験
・ISO9001監査員資格、電工作業、ITの資格等
※資格等が特になくても問題ありません。
■キャリアパス
サプライヤ監査や不具合対応を通じて経験を積み、購入部品の製造工程・検査工程の監査から、サプライヤ工場全体の品質監査まで対応範囲を広げていただくことを想定しています。(半年~1年程度、不良対応や監査サポートなどのOJTも行いますのでご安心ください。)将来的には、不具合対応やサプライヤ対応業務を取りまとめる役割を期待しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件
・電気、電子、機械工学いずれかの基礎知識があり、関連する業務の経験がある方
(製品/部品の品質管理・保証だけでなく、生産技術やフィールドエンジニア・評価・試験などのご経験のある方も歓迎しております)
・部門をまたいだコミュニケーションをとったことのある方
<語学補足>
【歓迎】英語でのコミュニケーション(メール、電話、会議など、TOEIC(R)テスト600点以上)
勤務地
那珂地区
住所:茨城県ひたちなか市市毛882番地
勤務地最寄駅:JR線/勝田駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
<その他就業時間補足>
■標準労働時間/7時間45分■残業:月平均20時間※年度末など案件集中する時期などで月毎に偏りあり
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
487万円~860万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):274,500円~397,400円
固定残業手当/月:82,500円~92,500円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
357,000円~489,900円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■給与改定:年1回(6月)
■賞与:年2回(6月・12月)
30時間を超える時間外勤務・休日出勤分は追加で支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:※管理職は家族手当の支給はございません。
住宅手当:適用に条件あり
寮社宅:単身寮・借上社宅完備※適用に条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT含め業務に関連する研修が充実しています
<その他補足>
【諸制度】
退職金、企業年金、財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務*、出産・育児・介護支援、研修支援、博士号取得支援、自己啓発支援他
【諸手当】
通勤手当、家族手当(管理職は対象外)、赴任手当、社員食堂、ライフ・ワークスタイルサポート手当 他
【諸施設】
単身寮・借上社宅完備、保養所 他
休日・休暇
年間有給休暇24日~24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
■年次有給休暇:24日 入社直後に付与 備考:初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与
■年末年始休暇、リフレッシュ休暇、ファミリーサポート休暇(出産・育児・介護等)
会社概要
- 事業概要
■概要:
日立ハイテクは、日立製作所の計測機器・半導体製造装置関連事業および日製産業の商社機能を母体として発足し、その後も表面実装システム、液晶・ハードディスク関連製造装置、半導体後工程製造装置などの事業を統合・発展させてきました。
現在は、「見る・測る・分析する」というコア技術を軸に、研究開発・製造・販売・サービスまでを一貫して提供するグローバル企業として、幅広い産業分野にソリューションを展開しています。
■事業内容:
(1) ナノテクノロジーソリューション
極めて高い精度が求められる半導体・エレクトロニクス分野において、計測・検査・加工装置を提供。
・主力製品:電子顕微鏡、プローブ顕微鏡、高分解能走査電子顕微鏡、先端エッチング装置
(2)コアテクノロジー・アナリティカルソリューション
熱分析・分光分析・元素/有機分析装置など、物性・化学分析装置を軸に、ライフサイエンス・医療・環境解析など多様な用途に対応。
主力製品:蛍光X線分析装置、可搬型分析装置、液体クロマトグラフ、スペクトル分析機器
(3) ヘルスケア・ライフサイエンスソリューション
医用機器やライフサイエンス向け製品群を拡充し、医療現場の効率化・高度化に貢献しています。
・主力製品:自動分析装置、分子診断・ゲノム解析ソリューション、病院・研究機関向けシステム
(4)産業・社会インフラソリューション
ファクトリーオートメーション、IoT、バリューチェーン最適化ソリューション等を通じて、製造業の高度化・効率化や社会インフラ分野への貢献を図っています。
■企業ビジョン:
日立ハイテクは、「コア技術に基づき、顧客の真の課題を理解し、社会課題の解決に貢献する」企業を目指しています。
「見る・測る・分析する」というコアコンピタンスを軸に、計測・分析・検査・情報処理の各領域で高付加価値ソリューションを提供し、研究開発から製造・品質管理、社会インフラの高度化まで一貫した価値創造を実現します。これにより、暮らしやすい社会の実現、環境負荷の低減、安全・安心な社会の構築にも貢献していきます。- 所在地
〒105-6409
東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー- 設立
- 1947年4月
- 従業員数
- 6,689名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 7,938百万円
- 売上高
756,500百万円
- 平均年齢
- 42.4歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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