アトラスト・ヘルス株式会社
【日本橋/週2在宅可】経理◆フルフレックスで柔軟な働き方/急成長中のオンライン診療プラットフォーム
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【対前年度で300％の急成長／オンライン診療で精神科領域の課題解決を目指す企業／リモート・フルフレックスで柔軟な働き方◎少数精鋭で裁量◎】
■採用背景：
現在、事業拡大に伴ってバックオフィス体制の強化を図っています。
主に決算と税務業務をメインに担当いただき、正確かつスピーディーな決算の仕組みを整え、経営を支えていただきたいと思っています。
■業務内容
＜雇入れ直後＞
現在経理を担当している業務委託メンバーを中心にOJTにて業務を進めていただきます。
請求書管理、仕訳起票、資金繰り表の更新などからスタートし、管理部長と分担しながら徐々に業務範囲を広げていただきます。
＜具体的には＞
・月次決算業務
・年度決算業務補助
・資金繰り表の更新
・請求書管理
・勤怠管理
・入社手続き関連
・郵便、配送物対応
・社内備品管理
・データ入力 など
■組織体制：
・代表と管理本部長、経理メンバー（業務委託）、総務労務メンバー（業務委託）が在籍しています。
※顧問の社労士事務所、顧問弁護士とのやり取りも発生します。
■魅力・やりがい：
◎立ち上げフェーズの組織文化をつくることができる
組織拡大期でイレギュラー対応も多く、当社の求めるミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方が活躍できるフィールドです。
これまでの経験を当社で存分に活かし、バックオフィス領域でのスペシャリストを目指すことが可能です。
■当社について：
・アトラスト・ヘルスは、自宅から手軽に精神科医療を受けられる精神科・心療内科系疾患特化型オンライン診療プラットフォームと、医療現場のデジタル化をサポートするクリニックDX支援を提供するスタートアップです。
オンライン診療プラットフォームは、保険診療領域の心療内科、精神科クリニックにおける予約から受診、決済、お薬・書類のお受け取りまで、オンラインですべてが完結するプロダクトです。
・少子高齢化による医療人材不足から、オンライン診療による医療リソースのフル活用、訪問看護におけるオンライン診療の活用などの検討が進められており、国としてもオンライン診療に関する規制や報酬体制の見直しが進んでいる中で、今後さらなる飛躍が期待されている市場です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞
■必須条件：
・経理実務経験3年以上（月次レベル）
＼税理士法人等出のご経験も歓迎します／
・クラウドツール使用経験（Slack、notion、Googleワークスペース等）
・Excel/スプレッドシートでの関数の知識（vlookup、sumifなど）
■歓迎条件：
・スタートアップ企業での就業経験
・バックオフィスとして幅広い業務に携わった経験（総務や労務補助等）
勤務地
本社
住所：東京都中央区日本橋浜町3-23-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～14:00
フレキシブルタイム：5:00～10:00、14:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
給与
500万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：333,334円～500,000円
その他固定手当/月：81,600円～122,300円
＜月給＞
414,934円～622,300円
＜昇給有無＞
無
＜残業手当＞
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
‐
＜その他補足＞
■希望者にはPC貸与（原則MacBookPro）
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・オンライン診療システム提供サービス
・クリニックDX支援サービス
・製薬DX支援サービス
私たちは「“心を照らす医療”を拡張する。」をミッションに、ITを活用したメンタルクリニック「ウィーミート」のオンライン診療システムの開発からDX支援までを展開しています。
■患者への貢献：
精神科領域は「受診した方がいいことは分かっているが、休むと職場に迷惑がかかる」「待合室の人目が恥ずかしくて行けない」といった心理的なハードルが高いことが課題。当社のサービスは、診療をオンライン化することで物理的な距離や場所の制約の解消＝医療へのアクセシビリティ向上が期待できるサービスとなっており、オンライン診療との親和性が非常に高い領域です。
■社会課題への貢献：
少子高齢化により医療人材が不足しつつある中医師がいない地域が生まれ、必要なときに必要な医療が受けられない、といった大きな社会課題が生まれています。そのためオンライン診療による医療リソースのフル活用、訪問看護におけるオンライン診療の活用などの検討が進められており、国としてもオンライン診療に関する規制や報酬体制の見直しが進んでいる中で、今後さらなる飛躍が期待できる市場です。
■現在の状況とこれから目指したいこと：
2022年にサービスをローンチ以降、ステルスでありつつも利用患者数は右肩上がりに伸びており、対前年度で300％の成長を実現。精神科に特化したオンライン診療の中では、国内有数の規模へと成長しています。今後は蓄積されてきた患者や診療のデータを活用した医療体験の向上をどのように実現するかの検討や、またオンラインだけではなく地域医療や自治体などとの連携を通じ、対面診療との協業による更なるシナジーの創出を目指した新規サービスの検討を進めており、オンライン診療を軸としながらメンタルに不調を抱える全ての方に、より最適な治療を届けていきたいと考えています。- 所在地
〒103-0007
東京都中央区日本橋浜町3-23-1- 設立
- 2019年7月
- 従業員数
- 24名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
