あさかわシステムズ 株式会社

【東京/経験者歓迎】システムエンジニア ※業界トップクラス自社製品／平均勤続年数10年以上／風通し◎

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【自社PKG×業界トップクラス（安定企業）×要件定義・顧客折衝の上流工程メイン】

■概要：
建設・工事業向け統合型業務管理システム（ERPパッケージ/財務会計システム/社内基幹システム）「ガリバー」シリーズ等のシステムエンジニアとしてご活躍いただきます。
主にお客様へのヒアリング、要件定義、詳細設計までのお客様との関わりが深い業務をご担当いただきます。
開発業務だけではなく上流工程の経験をしっかり積んでいきたい方にはぴったりのポジションです。
パッケージ導入のアフターケアも一部担当していただくため、お客様と長くお付き合いしていただくことが可能です。
販売代理店やSIerがお客様を紹介してくれることも多く、良い関係性の中で仕事ができます。

■詳細：
社内の風通しも大変良い会社で、教育・研修体制も非常に充実しております。
採用後は３ヶ月～半年間本社での研修を予定しております（相談可能）。
まずは同社のターゲット業界や自社パッケージシステムの概要～詳細、社内部門との関連性など業務知識（建設・工事業界の業務、簿記・会計）、コーディングルールや開発スタイルを経験いただき、一つ一つ習得してもらいます。
導入SEであっても、プログラミングで実際に手を動かしていただける機会もあり、技術習得も可能です。
※先輩ＳＥによるＯＪＴおよび座学研修制度あり

■東京支店：
支店長＋ＳＥで14名、営業3名の組織です。
仲間意識が強く、和気藹々とした風土です。平均年齢は３０代半ばで新卒の方もいます。
対応エリアとしては関東がメインですが、北海道～静岡あたりまで、東日本エリアのお客様をサポートしていただきます。
お客様との距離が近く、本社は大阪ながら「地場企業」のような形で受け入れていただいております。

■社内の雰囲気：
海外旅行（3年に1度）、創立記念行事（ボウリング大会など年2回程度）、日帰り旅行、沖縄でのバーベキュー企画（ビーチパーリー）など、
業務以外でもコミュニケーションの活発な会社です。平均勤続年数も10年以上と安定した環境でのキャリア形成を図ることができます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・開発経験1年以上（言語不問）

■歓迎条件：
・顧客折衝経験がある方
・簿記（会計）知識や資格をお持ちの方
※面接の中で人物面(コミュニケーション能力を重視)をみる。話を聞いて言葉にする力がある方がほしい　(お客様との要件定義をする業務割合の方が多くなることを考えると、ここは必須)

＜勤務地詳細＞
東京支店
住所：東京都大田区大森北1-11-1 柳原大森ビル4Ｆ
勤務地最寄駅：JR線／大森駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
■将来的な転勤（3～4年の期限付き）がありえます。
年１回の面談において希望勤務地等を確認し、会社が確認しています。
全社59名のエンジニアのうち転勤者は２名です。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業15時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
■習熟度により、短縮される場合があります

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■全額支給。マイカー通勤不可（東京において）
家族手当：配偶者16,000円 子4,500～5,500円
住宅手当：■家賃補助：25,000円
社会保険：■補足事項なし
退職金制度：■勤続５年以上対象

＜定年＞
60歳
■再雇用制度

＜教育制度・資格補助補足＞
■トレーナー制度
■社内勉強会「建設業界と簿記」
■キャリア別研修
■中堅社員研修
■管理職研修
■技術研修（社外）
■資格取得合格報奨金（5千～10万円）

＜その他補足＞
■海外旅行（3年に1度）
■創立記念行事（ボウリング大会など年2回程度）
■社員持株会制度
■産前産後休暇制度
■育児休暇制度
■社内クラブ活動支援
■資格取得合格報奨金
例）　簿記3級：5千円、基本情報・簿記2級:1万円、応用情報技術者:7万円、公認会計士：10万円

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■完全週休2日制(土日祝)
■年末年始休暇
■夏期休暇（特別休暇1日+有休取得奨励期間）
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■勤続表彰休暇5日間（10年目・20年目)