株式会社永田屋
【相模原市橋本駅/正社員】葬祭コーディネーター※マネジメント経験活かせる/創業112年の老舗企業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~◎創業100年以上/2022年卒版就職企業人気ランキング冠婚葬祭部門で第9位/キャリア・実務研修が充実し、社員の成長を大切にする社風/口コミで人気を集め、相模原・町田エリアで顧客からの高い支持~
■担当業務:
※プレイングマネージャーとして、以下の実務業務とメンバーのマネジメントを担当していただきます。
・ご遺族との打ち合わせ
・病院からのご遺体お迎え
・式場の準備および撤収
・葬儀の司会進行
・葬儀に関する精算業務など、葬儀全般の業務
<夜間業務について>
・残業:月平均約20時間、夜間対応:月平均約10時間
・夜間対応の場合:会社近辺のアパートで待機し、待機手当が支給されます。夜間対応が発生した場合は、別途残業手当が支給されます。
■組織構成:
・葬祭部:計40名、20代~40代の幅広い年齢層
∟葬祭プランナー:約半数、サポートスタッフ:3名
■キャリア支援:
月に一度の個人面談で目標を明確にし、社員が自身の目標に向かって成長できるようサポートします。そのため、社内外の研修を実施します。また、実務面でも適性や能力に応じた研修があり、厚生労働省認定『葬祭ディレクター技能審査』を通過するための研修も定期的に開催しています。
■キャリアパス:
より高い専門性を身につける「等級」(1等級~6等級)。
マネジメントを行う「役職」(一般・主任・課長・部長・本部長)。この2つのキャリア制度により、自身の目標を設定します。
■職場環境・魅力:
・社員もお客様も全力でサポートする企業文化:
∟社員同士で感謝の気持ちを伝える「サンクスカード」
∟自分自身の目標に向かう「フレッシャーズアカデミー」
∟会社の方向性提示&社員表彰の場「年4回の経営方針発表会」
∟資格取得支援制度・社外研修補助金支給など充実した福利厚生
・112年の歴史を持つ老舗企業で、葬祭業界6000社の中でもトップクラス
・専門葬儀社初のホワイト企業アワード最優秀賞受賞
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
※業界未経験歓迎/マネジメント経験活かせる※
■必須条件:
・営業や販売サービス等の対人折衝経験をお持ちの方
・マネジメント経験・リーダー経験
・普通自動車免許をお持ちの方
■希望条件:
・ホテルなどでの接客・サービス業経験者
・営業経験者
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所:神奈川県相模原市緑区橋本8-1-1
勤務地最寄駅:横浜線/橋本駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
※補足事項はありません
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:2082時間50分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:45
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし
<試用期間>
3ヶ月
※補足事項はありません
給与
450万円~600万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~370,000円
固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
300,000円~400,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給年1回、賞与年2回
※残業代は20時間分は見込ですが、それを超えた分は全て支給されます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:2万5千円迄
家族手当:配偶者1万円、子供5千円
住宅手当:月1万円の一律支給
社会保険:■各種社会保険完備
退職金制度:4年以上の勤務が必要
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
※マンツーマンで指導員が付き、年間計画の下、専門知識や業務の基礎を学んで頂きます。約1年で基本的な式をひとりでお任せできるようになって頂きます。
<その他補足>
・健康診断 年1回
・制服貸与
・慶弔見舞金制度
・各種施設利用割引制度(アジサイメイツ)
・各種資格支援制度
・研修制度
・社員割引制度(葬儀・仏壇・仏具等)
・家族交流会
・全体懇親会
・無料駐車場
・コミュニケーションルーム
・社内表彰制度
・食事支援制度(オフィスで野菜)
・健康促進制度(定期健診、未病ヘルスチェック等)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日
■休日:シフト制(月間9~10日)
■休暇、年次有給休暇、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
お客様へのサービスに高い誇りとこだわりを持ち、葬祭業務及び仏壇仏具販売業務を行っています。
■概要:
大正2年創業、100年以上の歴史のある葬儀専門会社です。
・事業詳細
(1)葬儀の企画・運営・施行管理事業 (2)セレモニーホール管理・運営事業 (神奈川県相模原市と東京都町田市に11拠点18式場を展開)(3)if共済会管理・運営事業(4)霊柩車・寝台車の搬送事業 (5)仏壇・仏具販売事業 (6)その他の葬祭関連商品販売事業
■経営理念:「葬儀を通じて人の役に立ち、地域社会に貢献します。」、「共に働く従業員が物心ともに豊かで幸せになり、一人ひとりが働く意義と誇りを感じ、安心して将来を託せる会社となります。」
■ミッション:「故人を温かく見送り、ご遺族の悲しみを少しでも和らげ、明日への一歩を踏み出すきっかけを作るため。」、「人の命に正しく敬意を払う日本の葬送文化を継承し豊かにするため。」
■ビジョン:これまで、葬祭という悲しみの伴うサービスを通じ、いかにその中でお客様に「満足してもらえるか」を考え事業を行ってきています。今後もお客様に対してはもちろん、社内のスタッフ内でも礼儀礼節を重んじ地域社会に根差したサービス提供ができるよう取り組んでいく方針です。
■同社の特徴:
(1)イベント・教室の開催による集客を定期的に行っています。準備の大切さと葬祭についての理解を深めるための「なるほど教室」を月3回運営、1000名規模の集客を行うイベントを年6回の頻度で行っています。こうした取り組みを定例で行うのは業界でも珍しくお客様には好評頂いております。
(2)仏壇店・仏具店を一社で運営しているため、アフターフォローも万全です。最近では相続手続きセンターと提携を結ぶなど葬祭に関する一連の流れを同社にお任せできます。
(3)創業から100年以上の歴史があります。「地域に根ざしたサービス」を心がけ事業を運営しており地元からの信頼は厚いです。今後は着実にホールを増やしサービスエリアの拡大を行っていく方針です。- 所在地
〒252-0143
神奈川県相模原市緑区橋本8-1-1- 設立
- 1955年4月
- 従業員数
- 174名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 平均年齢
- 33.1歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
