株式会社ツリーベル

システムエンジニア◆製造・医療・金融系案件◆7割がプライム・一次請け◆残業平均月9h

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～36年連続黒字 × 開発工程メイン × 残業月9hでキャリアを育てる環境～
●インフラ案件6割：社会不況の影響を受けにくい安定事業
●製造／医療／金融などの基幹システム案件を多数保有
●「社員と社会への還元」を掲げ、残業月9h・高い定着率を実現

■業務概要
開発SE／オープン系エンジニアとして、経験・スキル・希望に合わせて、要件定義～開発～テストまで幅広い工程をご担当いただきます。

■業務詳細
・要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、運用保守
・SAP、Salesforce、intra-mart等の各種開発プロジェクト
・開発プロセス改善（効率化・品質向上）
・顧客折衝、スケジュール管理、進捗管理
・メンバーとの協働・技術共有

■やりがい
◎ 工程の幅が広く、スキルアップに適した環境
∟上流～下流まで経験でき、成長フェーズに合わせたアサインが可能。
◎ 事業の安定性 × 社員還元の文化
∟残業月9h／プライム比率70％超／福利厚生の充実。
◎ 社会・会社・顧客・社員の「四方良し」を掲げた独自方針
∟「働きやすさの最大化」を企業理念レベルで推進。

■フォローアップ・成長環境
・自社研修、外部研修、資格取得支援制度
・キャリアパス面談に基づくプロジェクトアサイン
・優秀社員の評価・還元制度
・自社製品ビジネスとの兼務・キャリア展開も可能

■働き方
・残業平均9h／月
・土日祝休み
・腰を据えて働けるよう、事業方針として働きやすさ改革を推進
・無理のないアサインを徹底

■オススメポイント
・36年連続黒字の安定経営
・開発工程の経験を軸に、上流・PL/PMへ着実にキャリアアップ
・社員の働きやすさを経営方針にした「ごきげん場(R)」
・プライム70％超／社会貢献性の高いプロジェクト多数
・研修・人事評価制度を通じた“社員還元型”の企業文化

■会社について
当社は「ごきげん場(R)プロジェクト」を全社方針とし、社員の働きやすさ向上を第一にした経営を推進。
ワークエンゲージメント向上や福利厚生の充実、プライム比率70％超など、持続的な成長と社員還元を両立しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Java、C♯、Python、.NETなどの言語を使用したシステム開発経験（実務経験3年以上）
・DB（Oracle、MySQL、PostgreSQL等）を使用した設計・開発経験（実務経験3年以上）

■歓迎条件：
・要件定義からテストまでの一連の開発業務に対する理解・経験
・オープンソースのフレームワーク（Spring Framework、Laravel、Django等）を使用した開発経験
・AWS、Azure、GCPなどのクラウドサービスを使用した開発・運用経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区四谷坂町9-6 坂町Mビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均9時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者10,000円、子4,000円/人
住宅手当：一律10,000円
社会保険：団体保険
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり(上限65歳まで)

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（資格手当一時金支給）
■社内・社外教育制度
■セルフ・キャリアドック制度
■キャリア相談室

＜その他補足＞
■リモートワーク手当
■通信手当
■日本ITソフトウェア企業年金基金
■スポーツセンター施設、健康センター、各種保養所・リゾート施設利用可能
■定期健康診断（年1回）
■産業医による健康相談
■時短勤務制度
■資格取得支援制度（資格手当一時金支給）
■社内イベント（はとバスツアーなど）
■オフィス内禁煙
■ハラスメント相談窓口
■副業OK

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休・介護休暇、ボランティア休暇