株式会社 ハウスドゥ・ジャパン

【京都市／転勤なし】工事監理(住宅の買取再販物件メイン)◆プライム上場G／残業10h

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～現場監督は協力会社に一任・発注者側／残業10h程／需要高の買取再販など総合不動産事業を展開・業界トップクラスの圧倒的知名度◎～

リースバック・不動産流通・不動産売買・リフォーム事業など幅広い事業を展開する当社にて、
買取再販事業における工事監理をお任せします。
戸建て・マンションが中心になりますが、一部ホテルなど事業用建物など幅広く案件に携わっていただけます。

■職務詳細：
営業が仕入れた物件に対して、付加価値を付けていく建築工事の統括をお任せします。
施工に関しては、発注者側として「協力会社に現場監督から施工までを一括発注」の方法で効率化を図っています。
買取再販事業になるため、不動産仕入れの段階から、工事のプロとして打合せに参加いただき、施工に関することだけでなく、
企画・設計などの上流～造成・リフォーム・開発まで幅広く案件に関わっていただけます。

■業務詳細：
・工程管理（協力業者様の工事の進め方や人員の管理、各種検査、引き渡しの管理）
・安全衛生管理（事故や健康被害の予防や対策の策定、労働者の安全意識の向上、
　作業環境の改善、安全衛生監査）
・原価管理（使用する材料の寸法や品質、強度の規格管理、納まりの検討や指示）
・品質管理（進捗状況によって発生する経費の把握管理、計画や工程の見直し、適正な利益の確保）
※年間：30区画～50区画

■求人の魅力
・残業10h程となるため、ワークライフバランスを整えながら勤務いただけます。
業務開始後も案件を草津で一括管理しているため、遠隔からのサポートもできる体制を整えています。
遠方の出張は原則無しです。
・休暇制度充実！
＜ライフサポート休暇＞入社後すぐに使える休暇を毎年3日付与！有給を消化せずに使用可能です。
＜看護休暇＞小学生までのお子様1人につき5日付与！（上限10日）イベントなどにも参加できます。

■当社の魅力：
・業績好調で売買事業部の売上は対前年比は11.5％増で推移。
・高齢化社会の問題解決：ハウス・リースバック事業、リバース・モーゲージ事業で社会の負を解消。金融機関とも提携したサービス展開。
・アジアでのトップクラス企業を目指し、2019年から海外へも進出（第一弾はタイ王国）。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれかを満たす方
・住宅施工管理のご経験
・設計監理のご経験

＜勤務地詳細1＞
京都本店
住所：京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670 京都フクトクビル5F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
ハウスドゥ！家・不動産買取専門店　山科中央店
住所：京都府京都市山科区竹鼻堂ノ前町46‐1 ECS京都山科ビル1F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
・労働条件は本採用と同じです。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・5万円まで／月
家族手当：※福利厚生その他欄参照
社会保険：・社会保険完備
退職金制度：・401K（確定拠出年金）の運用

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率90%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当(各月額)：
・建築施工管理技士：1級： 2万円、2級：1万円
・宅地建物取引士：2万円
・一級建築士：5万円
・二級建築士：2万円
・不動産鑑定士：2万円
・管理建築士：2万円

＜その他補足＞
・子女手当：18歳以下で扶養されているお子様の人数×1万円／月
・車両手当：2万5000円／月
・車両保険手当：3000円／月
・社内慶弔見舞金支援制度
・各種表彰制度
・社員持株会
・確定拠出年金制度
・ワークライフバランス制度（時短勤務制度）
・従業員割引
・食事会
・会社イベント
・健康診断

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

■休日休暇詳細：
水日休み・GW（３日）、夏季（３日）、年末年始（５日）、産前／産後休業／育児休業、介護休暇、慶弔休暇、生理休暇、災害休暇、ライフサポート休暇、社会貢献休暇（ドナー休暇／裁判員休暇）