カナデビア株式会社

【大阪】調達（プラント向け機器・電気計装品等）◆営業出身歓迎／プライム上場／年休125日／フレックス

---

～創業140年以上／環境・エネルギー問題を技術で解決する「カナデビア株式会社（旧　日立造船）」～

■業務内容：
国内外ごみ焼却発電プラント、水処理プラント、エネルギープラント、化学プラントなどの、入札案件における調達品の見積・査定、実施案件の調達品見積・査定・発注・検収支払いをお任せいたします。
対象取引先は国内、海外ともあり。
取引先新規開拓も業務内容に含まれます。

■組織構成：
調達本部 調達第2部 （合計34名）で上記の業務を品目ごとにグループ分けしており、機器2グループは12名です（グループ長含む）。
20代の若手からベテラン社員まで幅広い年代が在籍、風通しのいい風土をモットーとし年代の垣根なく良好なコミュニケーションができています。

■仕事の進め方：
要求部門（設計など）からの要求仕様に基づいて、複数社取引先選定し引合・見積入手、関係者へ共有し技術評価をうけます。見積価格を実績などを利用し評価査定し、技術評価をパスした取引先と価格交渉を行います。
入札案件、実施案件ともに同じプロセスです。
入札案件では見積入手によるコスト積算の他、実績などを活用しコスト積算を行うこともあります。
取引先選定にあたっては新規の取引先を提案することもあります。新規取引先の場合、調達においては、財務状況などの評価に加え必要に応じて、実地での評価を行います。実施案件では取引先との交渉後決裁者の承諾をえて価格決定をし、注文書の発行、関係者への通知を行います。
注文書発行後、必要に応じて図書納期、物品納期の管理を行う。物品納入後必要な手続きを経て検収、支払い手続きを行います。
取引先は国内のみならず海外取引先も含まれます。

■出張について：
2～3ヶ月に1回程度
※サプライヤーとの交渉や調査、製品検査等を目的とした出張です。
※多くは関西圏となるので日帰りが多いですが、遠方の場合は1泊2日の出張もあります。
※海外への出張可能性もあります（年数回程度）

■入社後のキャリアパス：
希望は最大限考慮しますが、状況に応じて別の調達部門への異動を行うことがあります（少なくとも数年間は当部門にてご活躍いただく想定です）。
また能力や経験に応じて、チームリーダを経て、1グループ長へと昇進していただきたいと考えております。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎＞
■必須条件：下記のいずれか必須
・法人営業経験
・仕入れ調達経験（サプライヤーとの交渉経験）
・プロジェクトマネジメント経験（社内外の関係者を取り纏めた経験）

■歓迎条件：
・機械図面理解力
・ビジネスレベルの英語力
・輸出入実務経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市住之江区南港北1-7-89
勤務地最寄駅：大阪メトロ中央線／コスモスクエア駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜勤務地補足＞
＜アクセス＞
Osaka Metro中央線コスモスクエア駅
コスモスクエア駅～本社間は無料のシャトルバス有

＜転勤＞
当面なし
現在想定はしていません。


＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:35
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な勤務時間の一例です。
※全社平均残業時間月16.8時間（2024年度実績）

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中はフレックスタイム制適用外（勤務時間帯　8:45～17:35）

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規定に基づき支給）
寮社宅：会社規定に準ずる
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり。契約は1年毎に更新・満70歳まで。

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入職員教育、国際化教育、営業教育、要素技術講座等技術教育、知的財産教育、法務教育、ローテーション制度、国内外教育機関への留学・派遣など
■キャリアプラン制度（長期人材育成）

＜その他補足＞
■確定拠出年金：入社月から積立を行う
■退職一時金：入社日から1年経過した月から積立を行う
■ライフプラン手当：入社日から1年経過した月から支払う
■その他：持株会／育児・介護休業制度／診療所など
■育休取得実績：男性96.6％　女性100％（2024年度実績）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇／慶弔休暇／有給休暇／産前・産後休業（取得実績あり）／育児休業（取得実績あり）／介護休業（取得実績あり）／メーデー／リフレッシュ休暇
※有給平均取得日数16.0日（2024年度実績）