掲載予定期間:2025/12/8(月)~2026/3/8(日)更新日:2025/12/8(月)

株式会社クレオ

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【品川】システムエンジニア◆ローコードによる開発エンジニア/安定基盤×成長環境

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仕事内容

【品川】システムエンジニア◆ローコードによる開発エンジニア/安定基盤×成長環境

【東証スタンダード上場/創業50年のIT企業&上場実績30年超/自社開発&企業や官公庁向け社会基盤システムを提供/年休123日/退職金制度有】

■業務概要:
企業のDX推進を支える基幹業務システムの開発プロジェクトに参画していただき、intra-martローコード基盤による開発・実装を担当していただきます。

■業務内容詳細:
・モックアップ(画面サンプル)作成
・データベース設計
・画面動作設計
・業務ロジック設計・実装
・単体・結合テストの実施 など

業務プロセスの自動化や効率化といった、お客様の経営課題を解決する重要なシステム開発に、若手のうちから挑戦できる環境です。

■本ポジションの魅力
【需要急増の「ローコード(intra-mart)」で、次世代の市場価値を築くキャリアを】
これは単なるプログラミング作業ではありません。企業のDX(デジタル・トランスフォーメーション)推進の「切り札」として急速に需要が拡大するローコード開発。その最前線で、新しい時代の開発手法をマスターし、自身の市場価値を飛躍的に高める、成長意欲に満ちた仕事です。
この仕事で得られる、3つの特別な経験をご紹介します。
◎これからの「当たり前」になる、ローコード開発の専門性
◎「従来技術 × ローコード」で、市場価値を最大化する経験
◎システム全体を見通せる、開発エキスパートへの道

■今後の事業の方向性:
【IT人材不足時代の「切り札」。ローコード事業の展望】
日本のIT人材不足を背景に、迅速な開発を可能にするローコード/ノーコード市場は急拡大しています。企業のDX推進に不可欠なツールとして「intra-mart」の需要は非常に高く、業務プロセスの自動化や効率化に貢献するソリューション事業として、今後さらなる拡大を目指します。

■開発環境など:
※プロジェクトにより異なります。
・プラットフォーム: intra-mart
・言語: Java(TERASOLNA)
・OS: Linux など

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・言語: Javaを用いたWebアプリケーションの開発経験
・データベース: SQLを用いたRDBMS(Oracle、SQL Server等)での開発経験

■歓迎条件:
・プラットフォーム: intra-martの開発経験(なお良し:IM-BloomMaker、IM-FormaDesigner、IM-LogicDesigner、IMーBPM)または関連資格
・その他: 何らかのローコード開発プラットフォームの利用経験

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都品川区東品川4-10-27 住友不動産品川ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
お客様先(東京、千葉)
住所:東京都・千葉県のお客様先
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし
当面転勤は想定しておりません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※休憩:11:30~13:30の1時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
年次有給休暇は試用期間後に付与

給与

<予定年収>
420万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~320,000円

<月給>
240,000円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:限定支給有(年齢、等級、入社年数、住所)
社会保険:東京都情報サービス産業健康保険組合加入
退職金制度:確定拠出年金制度

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得奨励金制度

<その他補足>
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■定期健康診断
■フリーアドレス制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

・年次有給休暇(初年度10日、最大20日)
・特別休暇
・慶弔休暇
・看護休暇
・ヘルパー休暇
・アニバーサリー休暇(年間1日)
・リフレッシュ休暇(年間7日) など

会社概要

事業概要

パッケージソフトの開発や、官公庁・自治体のシステム開発、企業の基幹業務システム構築など多岐にわたるソリューションサービスを提供しております。
■企業概要:
多様なソリューションを提供しているシステムインテグレーターです。
2,000 社を超える企業ユーザーを誇る業務用パッケージ「ZeeM シリーズ」(人事・会計・資産管理等を網羅する ERP)や、業務効率の向上・コスト削減に寄与する BPM(Business Process Management:ビジネスプロセス管理)、「BIZ PLATFORM」等の業務ソリューション、官公庁・自治体・公益法人・大企業向けシステム開発を手掛けております。
■主力サービス・事業:
企業の「攻めの変革」と「守りの変革」から「社会基盤と産業構造のデジタル化」まで、クラウドテクノロジーと技術力をベースに、3つの革新バリューで日本の企業と社会のDX推進に貢献しています。
・エンタープライズDX
エンタープライズ市場における経営資源マネジメントのモダナイズを支援します。基幹パッケージソフトウェア「ZeeM」シリーズの企画、開発、販売を主軸に、情報系、基幹系、運用系のインテグレーションを通じてコーポレート部門のDX推進に貢献しています。
・ビジネスアクセラレーションDX
クラウド環境をベースにオフショアやAIを活用した高い開発生産性で、お客様のビジネス拡大に貢献します。スマートデバイス開発を軸に、クラウド環境の構築・運用・サポートまで、トータルにお客様のビジネス成長をサポートします。
・社会基盤DX
先進的テクノロジーの活用で培ったIT革新のノウハウを武器に、官公庁や公共、重要産業などの社会基盤のモダナイズやDX推進に貢献しています。日本の産業構造の変革をサポートしています。

所在地

〒140-0002
東京都品川区東品川4-10-27 住友不動産品川ビル11~13F

設立
1974年3月
従業員数
503名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
3,149百万円
売上高

14,351百万円

経常利益
1,100百万円
平均年齢
41.9歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3014042320

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