株式会社ＺＥＲＯＧＲＡ

【大阪／転勤なし】リクルーティングアドバイザー◇リーダー候補／年間休日132日／昇給年2回

---

■求人の魅力：
・実働7時間/年間休日132日／水曜は自由勤務日で在宅OK─働きやすさと成長の両立
・20代中心チームで裁量大。RA→CA／人事／マーケ／事業開発など多彩なキャリアパス
・飛び込みやテレアポ無し。オンライン商談中心で再現性ある営業フローを確立
・“採用×コンサル”の土台を体系的に習得できる教育体制（代表・役員は大手人材出身）

■業務内容：
当社では「20代の営業職志望者」を中心に、企業と求職者をつなぐサポートをしています。
リクルーティングアドバイザー（RA）として、顧客の採用支援に尽力いただきます。

■具体的には：
◇営業計画・戦略の策定
マネージャーや先輩のサポートを受けながら、営業活動の行動計画を作成します。
◇新しい取引先へのアプローチ
アポイント獲得は、顧客紹介やパートナー企業からのトスアップがメインとなります。
◇商談（基本はオンライン）
採用計画や採用背景、求める人物など、ヒアリングを通じてお客様の理解を深めていきます。
◇求人票の作成・更新
ヒアリンング内容を元に、企業が求める人物像とマッチする応募がくるように求人票を作成します。
◇採用活動のフォロー
求職者側を担当するキャリアアドバイザー（CA）と連携し、求職者の提案をはじめ、面接時の効果的なアピール方法のアドバイスなど、採用成功に向けたフォローを行ないます。
※その他、採用管理システムの提案なども随時行ないます。

■入社後の流れ：
1）まずは基礎研修からスタートします。
大手人材会社出身の代表が採用に関する基礎知識や営業の進め方などをレクチャーします。
2）メンターが成長をサポートします。
先輩の商談に同席する等、実務を通じてスキルを習得。メンターが毎?1on1を通じてフォローし、的確にアドバイスしてくれます。
3）徐々に独り立ちを目指します。
各業界の求人ニーズは非常に高く、提案に耳を傾けてくださるお客様も多いため、積極的に挑戦できる環境が整っています。

■キャリアパス：
外部へのコーチングも行なう人事責任者が定期面談を行ない、キャリアの希望を具体的に形にしていきます。
ゆくゆくはRAのハイプレーヤーを目指すのはもちろん、CAや人事、マーケティングなどへのキャリアチェンジも可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
～業種未経験歓迎～
■必須条件：
・1年以上の法人営業経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・無形商材の営業経験者
・人材業界経験者

【求める人物像】
・営業職としてさらにスキルアップしたい方
・早いスピードで成長したい方
・ベンチャー企業で組織作りに挑戦したい方
・成長意欲があり、前向きに物事に取り組める方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市西区靱本町1-18-8 AXISWEST本町ビル3F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜勤務地補足＞
■アクセス：Osaka Metro四つ橋線・御堂筋線・中央線「本町駅」より徒歩3分
※毎週水曜日はFreeday（自由勤務※リモートワーク可能）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業平均月30～40h

契約社員

---

＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※入社6ヶ月は契約社員となります。7ヶ月目から正社員に転換します。

＜試用期間＞
6ヶ月

契約の更新：有（能力・勤務成績・勤務態度・雇用期間満了時の業務量及び経営状況等に応じ更新）
更新上限：有　通算契約期間上限3年0ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当
■資格取得制度
■読書手当（毎月1冊の読書代を会社が負担（毎月／2,000円まで））

＜その他補足＞
■育児支援・託児所あり
■時短勤務制度あり
■社員旅行（2024年広島、2025年沖縄）
■Q末に懇親会
■自転車通勤可
■MacBook支給
■ウォーターサーバー完備
■結婚手当（5万円の旅行券を贈呈）
■ちょい飲み手当（毎月1万円まで懇親目的の飲食費用を会社が負担）
■出産手当（2万円支給）
■ランチ補助手当（100円で美味しいランチが食べれます）
■ハッピーアワー（金曜日のMTG後、早めに乾杯ができます）
■服装自由

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数132日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産休・育休、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇