株式会社チームスピリット

SREエンジニア◆当社製品の信頼性・可用性を支えるインフラ構築・開発プロセスの品質向上を担う

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【東証グロース上場／日本の社会課題「生産性向上」の解決を目指すHR SaaS企業／リモート可／フレックス】

■業務概要：
SRE（Site Reliability Engineering）エンジニアとして、当社中核製品「チームスピリット」の信頼性・可用性を支えるインフラ構築と、開発プロセスの品質向上を担うプロダクトコードレビュー・環境整備を担当していただきます。
SREとは、Googleが提唱した概念であり、ソフトウェアエンジニアリングのアプローチを用いて、サービスの信頼性・可用性・運用効率を高める専門の職種です。求められる役割は「サービスの安定提供と改善を、開発と運用の両面から支えること」です。
当社プロダクトはSalesforce Platformを基盤としていますが、信頼性向上のための技術的手段はそれに限りません。AWS等のクラウドサービスや新しいツールの導入など、ミッション実現のための手段は自由です。
SREエンジニア職では、自らアプリケーション機能を大きく開発することよりも、
・インフラ基盤の設計・構築・運用
・各種ツールによる自動化
・各種プロダクトコードのソースコードレビュー
を通じて、サービス全体の信頼性・運用性・セキュリティを高めることが主なミッションとなります。

■業務詳細：
・ソースコードレビュー（プロダクト）：開発チームが作成したコードに対し、パフォーマンス・セキュリティ・保守性・運用性の観点からレビューを実施
・インフラ設計・構築・運用：AWSなどのクラウド基盤上での環境構築、監視設計、IaC化の推進など
・自動化の推進：トイル（手作業の運用業務）削減のためのツール開発、CI/CDパイプラインの整備など
・障害対応・プロセス整備：アラートやインシデントに基づく問題分析、再発防止策の立案・実装、SLA／SLO／SLIの設計など
・可観測性（Observability）の向上：監視ツールの検証・選定、ログ収集基盤、メトリクス監視、ダッシュボードの整備など

■チームの雰囲気：
・「運用でカバーする」のではなく「エンジニアリングで解決する」という意識を持ち、根本的な課題解決を好むチームです。
・新しいツール・技術の導入に積極的で、チャレンジを後押しする文化があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・クラウド環境（AWS、GCP、Azure等）でのインフラ設計・構築・運用のいずれかの実務経験
・Linuxサーバーの基本的な運用経験（ログ調査、リソース監視、セキュリティの基本知識など）
・Webアプリケーションの動作原理に関する基礎的な理解（HTTP、DNS、ロードバランシングなど）
・プログラミング言語（Python、Go、Java、TypeScript等）での開発経験があり、他者のコードを読んでロジックや問題点を理解できる能力

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント19F
勤務地最寄駅：都営三田線／内幸町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間終了後と待遇の差はございません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度：企業型確定拠出年金

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■Salesforce認定資格受験費用会社負担／資格手当

＜その他補足＞
■在宅勤務制度
■リモートワーク手当
■健康診断、インフルエンザ予防接種費用会社負担
■従業員持株会
■アニバーサリー休暇
■傷病休暇（有給）
■副業可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇／半日休暇／傷病休暇／アニバーサリー休暇　ほか