掲載予定期間:2025/12/15(月)~2026/3/15(日)更新日:2025/12/15(月)

大研バイオメディカル株式会社

【東京】営業マネージャー◆実店舗の販路開拓など◆年間休日120日以上

正社員
求人詳細

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仕事内容

【東京】営業マネージャー◆実店舗の販路開拓など◆年間休日120日以上

【本部商談など幅広く担当/業務状況に応じて台湾親会社へ出張の機会もあります/英語や中国語ができる方は、より歓迎】

■ミッション
オンラインで築いたブランド力と豊富な購買データをもとに、ドラッグストアや量販店など店頭での展開を加速。
ECと実店舗の両軸で、ブランドのさらなる成長をリードしていただきます。

■業務内容
全国の主要ドラッグストアなどを対象に、当社のサプリメント製品の導入提案および販売促進を支援する営業活動を行います。
消費者の健康志向ニーズや店舗販売強化の課題に対し、販促企画・売場提案・取引条件交渉を通じて解決を図ります。

営業プレイングマネージャーとして、チェーン本部との商談から契約締結、販促計画立案、売上分析まで一貫して担当し、社内のマーケティング・商品企画・物流など各部門と連携しながら販売戦略を実行します。
ゆくゆくは若手営業をまとめるマネージャーとしても活躍いただくことを期待しています。

■業務詳細
・新規店舗開拓提案~契約締結
・店頭導入後の販促計画(売場設計、販促施策、データ分析)
・ECとの連携し、
・将来的な実店舗営業チームの立ち上げ・育成

■主な業務割合
本部商談・提案活動:40%
販促企画・売場展開の実行:25%
取引条件・販促予算交渉:15%
売上データ分析・報告:10%
社内関連部門との連携・調整:10%

■入社後の流れ
入社後は、まず当社製品の特長やブランド方針など、社内製品知識を中心に基礎理解を深めていただきます。
現状、営業専任者がいないため、一定の理解を深めた後は、実店舗(ドラッグストアなど)への新規開拓をメインにご担当いただきます。
商談の場によっては代表が同席することもありますが、基本的には営業活動全般を一貫して担っていただくポジションです。

その後は、販促施策の企画立案、売上分析、販路拡大戦略の策定など、営業マネージャーとして裁量を持ち、全国展開に向けた営業基盤づくりを推進していただきます。

■やりがい
・全国規模のドラッグストアチェーンと直接交渉し、売場づくりや商品の導入をリードできるポジションです。
・まだ実店舗展開をしていない段階から営業を担うため、自らの提案で初めての取引が決まった際には大きな達成感を得られます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
全国規模のドラッグストアチェーン向けなどの営業経験をお持ちの方(3年以上)
小売・卸業界の取引構造を理解している方

■歓迎条件:
ドラッグストアまたは医薬品・健康食品業界での営業経験
英語もしくは中国語ができる方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋堀留町1-9-10 日本橋ライフサイエンスビルディング7
勤務地最寄駅:日比谷線線/人形町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
時差出勤制度あり:9:30~10:30の間で調整可能。平均残業:月10時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~840万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):500,000円~700,000円

<月給>
500,000円~700,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6,12月)
 業績賞与で売上(卸値ベース)の2% です。
 頑張った分だけ賞与に反映されます。※賞与には上限なし


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
 

<その他補足>
【福利厚生】
健康支援制度(自社商品毎月3万円(上限)まで支給)
社員旅行(1年以上勤務の場合)
表彰制度:社内評価が四半期ごとにあり、年に1度1~2月のどこかで親会社での表彰制度などもございます。
時差出勤制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始(12/29~1/3)、GW休暇(暦による)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

会社概要

事業概要

■事業内容
当社は、科学的根拠に基づいた日本製サプリメントの開発・販売を行っており、「家族に、安心を。未来に、健康を。」をブランドコンセプトとしています。
製品は、国内のGMP認定工場で製造され、厳格な品質管理が行われています。

■企業魅力
◎研究開発への取り組み
当社のサプリメントは、健康を支えるために科学的根拠を重視して製品を設計しています。
薬剤師である代表を中心として、医師やその他の専門家と開発を行い、製品ごとに最適な処方と含有量を設計しています。
お客様の声や最新の研究データを反映し、常にアップデートを続けています。
◎品質へのこだわり
当社の製品は、日本国内のGMP認定工場で製造しています。
原材料の選定から、最終製品の検査まで一貫して管理しています。
「安心」・「安全」・「有効」であることを満たすため、見えない部分にこそ努力を惜しまず事業を運営しています。

所在地

〒103-0012
東京都中央区日本橋堀留町1-9-10

設立
2024年1月
従業員数
2名
上場市場名
非上場
資本金
96百万円
平均年齢
32歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3014085745

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