RFCパートナーズ株式会社
【大阪】採用戦略パートナー/採用を通して事業の上段から携われる!/代表直下の新規事業/評価体制◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
<建設領域特化型の人材紹介事業を行う同社にて、採用を“経営戦略”に変える仕事をお任せします>事業成長のパートナーとして挑戦しませんか?~
■概要:
私たちが手掛けるのは、単なる採用代行ではありません。
300社超の建築・不動産業界のスタートアップや成長企業を支援してきたヘッドハンティングの知見を活かし、クライアントの事業成長に直結する採用戦略をゼロから設計し、実行まで伴走するRPOサービスです。
■詳細/魅力:
・戦略から実行まで一気通貫:
採用計画の策定だけでなく、経営者や事業責任者と直接対話しながら「どんな人材が事業を加速させるのか」をビジネス戦略とセットで考えます。
採用を超えた経営視点が身につく環境です。
・新規事業の立ち上げフェーズに参画:
代表直轄のプロジェクトで、サービスの成長をゼロから体験できます。
顧客からの反応も好調で、この領域には大きな可能性があります。
・弊社採用支援事業の強み:
私たちは、建築・不動産業界に特化した採用支援のスペシャリストです。
豊富な成功事例をもとに、クライアントが「採用の再現性」を確保できる仕組みを提供しています。
さらに、長年培ってきたヘッドハンティングの知見を融合させ、業界特化型の採用戦略を進化させる新しいサービスを構築中。
単なる採用代行ではなく、事業成長に直結する採用成果にコミットするパートナーとして、企業の未来を共に描いていきます。
・柔軟な働き方 × 実力主義:
週1出社&フレックス制で自由度の高い働き方を実現。成果に応じた評価制度で、スピード昇給・昇格も可能
・キャリアの選択肢が豊富:
事業責任者への昇格、新規プロジェクトのリード、さらには独立の道も。あなたの市場価値を飛躍的に高める環境があります。
■この仕事の魅力/働き方/キャリア:
(1)経営層と直接やり取りしながら、事業成長に直結する採用戦略を描ける
(2)採用業務の枠を超え、経営視点・事業戦略スキルが身につく
(3)週1出社&フレックス制で、自由な働き方を実現
(4)実力次第でスピード昇給・昇格、決算賞与で成果をしっかり還元
(5)300社以上のネットワークを活かした新しい採用支援サービス
(6)事業責任者・独立など、キャリアの選択肢が豊富
(7)営業経験を活かし、新規企業開拓にも挑戦できる
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※以下いずれか
・人材領域でのご経験
・法人向けマーケティング支援のご経験がある方
勤務地
大阪オフィス
住所:大阪府 大阪市淀川区西中島4丁目5-1 NLC新大阪パワービル 9-A号室
勤務地最寄駅:西中島南方駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
7:00~22:00
<その他就業時間補足>
月の所定労働時間(160時間)を自由設計
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
条件の変更はございません。
給与
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~500,000円
その他固定手当/月:95,300円~200,000円
<月給>
495,300円~700,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:
決算賞与年1回(会社業績・各個人の実績による)
■昇給:
年2回
■年収例
600万円(入社1年目/一般社員)
1000万円(入社5年目/部長)
800万円(入社2年目/課長)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費(上限月3万円まで)
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
・全国福利厚生共済会
・ノートPC・社用携帯支給
・書籍購入費補助
・社員旅行
・宿泊施設割引(リゾートワークス)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇/夏季休暇/GW/有給休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
有料人材紹介事業
ヘッドハンティング事業
人事・採用のコンサルティング事業
■ビジョン:
「セカイ」が変わる縁づくりを提供します
■ミッション:
私たちは、パートナーと共に成長します
私たちは、パートナーの想いをカタチにします
そして私たちは、パートナーに必要とされる存在であり続けます
■組織風土:
建築業界に特化しており、業界内の働き方を変えたい想いで仕事をしている従業員が多数です。
業界未経験の方も活躍しており、同業界出身の方と一緒に業務を進めていく風土があります。- 所在地
〒160-0022
東京都新宿区新宿5-4-1 新宿Qフラットビル901- 設立
- 2016年10月
- 従業員数
- 33名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 33歳
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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