掲載予定期間:2025/12/18(木)~2026/3/18(水)更新日:2025/12/18(木)

株式会社ドーム

【在宅可】デジタルマーケティングスペシャリスト/CRM・コンテンツ企画◆『UNDER ARMOUR』

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【在宅可】デジタルマーケティングスペシャリスト/CRM・コンテンツ企画◆『UNDER ARMOUR』

■業務概要:
コンシューマーマーケティング部にて、デジタルマーケティングの企画・実行を通じて、ブランドの成長と顧客体験の向上を担っていただきます。
主なミッションは、ロイヤルティプログラムの成長と、顧客とのエンゲージメント強化です。

■業務内容:
・担当カテゴリにおける顧客理解とコミュニケーションプランの策定
・メールマガジン、アプリ、SNSを活用した情報発信
・WEBコンテンツの企画・制作・運用
・広告運用および効果測定
・上長や関連部署との連携によるプロジェクト推進
・CRM施策の立案・実行、データ分析

■ポジション魅力:
アンダーアーマーのブランド価値を、デジタルを通じて顧客やアスリートに直接届けることができる、非常にやりがいのあるポジションです。自らの企画がブランド体験や売上に直結し、成果を数値で実感できる環境で、マーケターとしての成長を実感できます。
また、日本市場に最適なコミュニケーションを自ら考え、仲間と共に実行していくプロセスを通じて、企画力・実行力を高めることができます。CRMやロイヤルティプログラムの最前線で、テクノロジーと創造力を融合させたマーケティングに挑戦できる点も大きな魅力です。

■募集背景:
アンダーアーマーは「UNDER ARMOUR MAKES YOU BETTER」というブランドミッションのもと、アスリートのパフォーマンスを進化させる商品とサービスを展開しています。
私たちは、デジタル上で得られるアスリートの行動データやインサイトをもとに、より良い顧客体験とブランドコミュニケーションの実現を目指しています。
本募集では、担当カテゴリにおける顧客理解を深め、最適なコミュニケーションプランを策定・実行できるスペシャリストを求めています。デジタルマーケティングの力で、ブランドと顧客のつながりをより強固なものにしていく仲間を募集します。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・オウンドメディアを活用したデジタルコミュニケーションの企画・実行
・コンテンツ企画(ブランドミッション・ビジョンを踏まえた企画書作成)
・メディアやコンテンツの制作ディレクション(スポーツ領域の経験歓迎)
・オウンドメディア運用(数値分析に基づく改善提案)
・Webマーケティング、CRM、Webアナリティクスの実務経験

■歓迎条件:
・MAツールやGoogleアナリティクスの使用経験

<語学補足>
日本語(ビジネスレベル)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都江東区有明1-3-33
勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/有明テニスの森駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
在宅勤務制度(週二日まで)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
フレキシブルタイム:5:00~10:00、16:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):317,608円~508,479円
固定残業手当/月:98,392円~157,521円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
416,000円~666,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定
■昇格:年1回(人事評価に応じて決定)
■決算賞与:会社の業績および人事評価に応じて支給の有無・金額を決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援

<その他補足>
■社内ジム(社内のトレーニングジムを社員価格で利用できます)
■全社イベント
■在宅勤務制度(週二日まで)
■社内運動部制度
■社員割引制度
■通信手当
■出産・育児休暇制度
■引越支度金(会社所在地より5キロ圏内への転居の場合手当を支給)
■自転車通勤手当(自転車通勤希望者へ定期代の代わりに手当を支給)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
①アスリートを直接サポートし、アスリートを進化させる「スポーツプロダクト事業」を展開しています。トップアスリートからスポーツを始めたばかりの人まで、進化しようとするすべてのアスリートに寄り添って最高の解決策を提供。
■ドーム契約アスリート例:
・野球…今宮 健太、藤原 恭太、柳田 悠岐、山崎 康晃、山下 舜平大、吉田 正尚 
・サッカー…鈴木 優磨、知念 慶、バスケス・バイロン
・ラグビー…飯沼 蓮、立川 理道、山田 章仁
・バスケットボール…富永 啓生、鵤 誠司、岸本 隆一、辻 直人 など
■ドーム契約チーム例:
いわきFC、大宮アルディージャ、埼玉パナソニックワイルドナイツ、琉球ゴールデンキングス、宇都宮ブレックス、熊本ヴォルターズなど

②アスリートのためのパフォーマンスアスレチックブランド「アンダーアーマー」の正規日本ライセンシーとして、アパレル・フットウェアを中心にスポーツプロダクト事業を展開。米国アンダーアーマー社とのパートナーシップのもと、最新商品のグローバル展開、および国内向けに開発した専門商品の展開を。

■ビジョン:「社会価値の創造」
「社会価値」とは社会的に意味のあるもの、有益なものを指し、「創造」とは新しくゼロから作り上げることです。「スポーツ」を通じて社会のお役に立つ、新しい市場、新しい人材、新しい文化、新しい生活を創造し、社会に貢献していきたいと考えています。目指す成果は、スポーツ人口の増加や需要促進といったスポーツ業界の経済的な発展にとどまりません。より良い環境や正しい知識の提供、スポーツが結ぶ絆、達成感、喜びの共有など、スポーツを通じてできることは無限に広がっていると信じています。

■ミッション:「スポーツを通じて社会を豊かにする」
世界の人は知っているが、日本人が知らないこと。 それを一つひとつ伝えていきたい。 そんな想いを胸に、一本のテーピング販売から始まったドームの事業は、アンダーアーマーとの出会いをきっかけに大きく飛躍しました。その後、サプリメントの製造・販売やアスリート専門のパフォーマンスダイレクションも行ってきましたが、事業の見直しを進めてアンダーアーマーに特化した体制となりました。たとえ事業形態は変わっても、「スポーツを通じて社会を豊かにする」というミッションは不変です。

所在地

〒135-0063
東京都江東区有明1-3-33

設立
1996年5月
従業員数
403名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
平均年齢
36歳

応募方法

応募方法

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014093182

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