株式会社HR team

渋谷◆未経験◎コンサルのサポート事務◆資料作成など◆20代活躍中★若手から頑張りが評価される環境◎

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～2030年までに新卒採用領域日本一を掲げる会社／平均年齢26歳の若手から頑張りが評価される環境／第二新卒も活躍中～

■業務内容
弊社で新規事業として行っている、採用コンサルティング事業のサポート役をお任せします。立ち上げフェーズに関わり、事業の成長の手助けができます。
〈業務詳細〉
取引先の採用コンサルティング業務を担うコンサルタントのサポート役として、指示を受けた内容に沿って事務作業を対応していただきます。
・コンサルタントに指示を受けてパワーポイントでの提案資料作成
・打ち合わせの議事録担当
・その他資料作成

※打ち合わせに同席する機会はありますが、直接提案や顧客とのやり取りはコンサルタントが行います。

■組織構成と入社後の流れ
・同じ部署には4名社員がおります。
入社後は現在同じ業務を担っている方からOJT形式で覚えていただき、サポートするコンサルタント担当とも密に連携を取っていただきます。

■同社の社風：
・「仲間を勝たせる」という文化が根付いております。上司が部下に教育など手厚く指導する環境で、自然とメンバーが上司や組織のために頑張りたい、と考える環境です。
・部署や役職を超えたシャッフルランチ、運動会／フットサル大会など年間で120程度社内イベントを開催しております。プライベートでも交流がある社員が多く、和気あいあいとした雰囲気です。

■キャリアパス：
・希望があれば、キャリアアドバイザーや人事、広報、企画など兼任して担当やキャリアチェンジが可能で、幅広い経験を積むことができます

■同社の将来性
同社は2030年までに新卒採用領域日本一を掲げており、実現可能な環境が整っております！

（1）広告費をかけず自社集客で高い利益率
・自社メディアを「就活市場」はじめ複数所有しているため、メディア経由の自社集客の学生獲得が年間で５万人程度叶っています。また学生同士の紹介での獲得も６千人程度と広告費をかけずに高い利益率を実現しています。

（2）CAの面談力、営業力
カリキュラムが整っているため、未経験からCAとして活躍でき、学生1人との面談回数は10回以上で丁寧にマッチングするため、CA1人当たり4～5千万程の利益を生み出しています。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞
■必須要件
・PCスキル（資料作成などお任せするためPowerPoint、Excelのご経験がある方）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー4F
勤務地最寄駅：山手線／渋谷駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：75分（12:00～13:15）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■就業時間補足：
・平均残業時間／45時間／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
・採用／中途
・試用期間／無し

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・通勤交通費／全額支給
家族手当：子ども手当あり(会社規定による)
住宅手当：福利厚生欄に詳細有
社会保険：■社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが基本となります。

＜その他補足＞
■育児休暇制度、ハネムーン休暇制度※事業部により異なる場合あり
■インフルエンザ予防接種
■第一生命福利厚生サポート
■社食シェアリングサービス
■健康診断
■はぐくみ基金加入（企業型年金DB）
■ウォーターサーバー
■勤続手当・住宅手当：
入社2年目各2,300円UP、3年目以降は各5,000円UP（6年目以降の各22,300円が上限とする）正社員になって1年後から適用されます。
■諸手当：インセンティブ、役職手当、育児手当

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数108日

休日：週休2日制（基本的に土曜日、日曜日が休みになります）
・年末年始、夏季、有給休暇、育児休暇制度、産前産後