株式会社上野計画事務所

【三田本社】＜未経験歓迎＞建設コンサルタント（開発計画）◆教育制度充実◎／年休128日／フレックス

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■業務内容：
首都圏を中心に、都市開発／市街地再開発事業／まちづくり構想・計画等に係る計画立案・行政協議／権利者の合意形成支援等の業務を担当します。
先輩社員の元で業務の内容、専門的な知識、コンサルタントとしての技術力等をしっかりと身に付けられる環境です。

■具体的には：
・都市開発プロジェクト推進等：
まちづくりや再開発に係る都市計画の内容を関係行政機関と協議し、初期段階の計画立案・検討を行います。
また、関係者（権利者／事業者／各種専門コンサルタント等）と計画内容の調整を行います。
・まちづくり検討支援：
行政が策定するまちづくりガイドライン・ビジョン等の都市計画業務の他、交通計画や道路計画に係る都市基盤計画業務もご担当いただけます。

■配属組織について：
開発計画部（主に都市計画・再開発、都市基盤計画等を担当する部署）
計6名
部長1名／グループリーダー1名／主任2名／メンバー2名

■当社の特徴：
当社は都市計画分野・公共施設計画分野・交通計画分野をトータルで担っている点を強みとし、主要な都市開発における多数の実績を有しています。 ＜中途入社者例＞
建設コンサル／ゼネコン／不動産デベロッパー／設計会社／公務員など
※在籍社員の多くは中途入社です。

■当社の実績：
【まちづくりビジョン策定】
六本木・虎ノ門地区まちづくりガイドライン、有明北地区まちづくりガイドライン　等
【まちづくり検討支援】
池袋駅西口地区まちづくり協議会、赤坂・虎ノ門緑道整備推進協議会　等
【都市開発プロジェクト推進】
六本木ヒルズ、東京ミッドタウン、白金アエルシティ、アークヒルズ仙石山森タワー、中野セントラルパーク、東京スカイツリータウン、ワテラス、御茶ノ水ソラシティ、赤坂インターシティＡＩＲ、東京ミッドタウン日比谷、新国立競技場、日本橋室町三井タワー等

■当社について：
＜理念＞
技術的なサポートにより、様々な関係者の合意形成を円滑に進め、より良い計画づくり、街づくりを実現していくことを理念としています。そのために、「広い視野を持ち、公益が確保されるか」「公共の利益になっているか、社会のためになっているか」「誰にとっても良い計画、良いまちづくりか（安全、便利、快適、円滑、周辺環境との調和等）」大事にしています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎・業種未経験歓迎＞
■必須条件：
・都市計画・交通計画・土木計画・建築計画・不動産企画関連の業界に携わったご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝4-9-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■アクセス：
都営地下鉄 都営三田線 三田駅 徒歩4分
JR 山手線 田町駅 徒歩7分

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～12:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
休憩時間（12:00～13:00）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJTが基本
・適宜外部講師によるビジネスセミナー等を実施
・会社指定の資格試験受験費用会社負担

＜その他補足＞
・通勤手当支給
・家族手当（就学中の子女）支給
・管理職手当支給
・残業手当支給
・登録資格手当（技術士、一級建築士等）支給
・会社指定の資格試験取得登録に対して報奨金支給
・サテライト型シェアオフィス全社員利用可（H1T）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

完全週休二日制（土曜・日曜・祝日）