掲載予定期間:2025/12/18(木)~2026/3/18(水)更新日:2026/1/29(木)

株式会社I2C

未経験歓迎【IT提案営業】大手との取引多数/キャリアUPと働き方の両立ができる/1ヶ月以上の休暇可

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

未経験歓迎【IT提案営業】大手との取引多数/キャリアUPと働き方の両立ができる/1ヶ月以上の休暇可

<IT業界の提案営業>
・案件獲得 取引先企業からエンジニア案件のヒアリング
・人材提案 案件にマッチする自社のエンジニアを提案
・条件調整 単価/期間/稼働条件などの交渉
・契約手続き 契約書の作成/更新対応
・フォロー 参画中エンジニアや顧客企業への定期的なフォロー、トラブル対応
→「IT案件」と「エンジニア」をつなぐ調整役です。

・既にお取り引きのある企業様へのご提案が大半
・新規のテレアポや飛び込み営業等はほとんどなし
→提案を行うお相手はその企業の営業の方が多いですが
 部長、課長クラスの方など様々いらっしゃいます。

【入社後の1ヶ月について】
◎入社後はOJTを行います。

入社後は、先輩に同行してお客様先に訪問し、商談内容を覚えていきます。
慣れてきたら徐々に先輩社員から担当顧客を引き継いで1人でアポをとって訪問をしていただきます。
成果を上げていくことができれば、名の知れた大手のお客様の担当になることもできます。

※業務内容の変更の範囲:無

■働きやすいポイント:
◇有給休暇の消化率は70.2%
◇1ヶ月以上の長期休暇取得可能
◇女性社員7割在籍
◇未経験入社の先輩が多数活躍中
◇男女問わず産休・育休の取得実績あり
など特別なスキルや経験がなくても活躍していただき、適度にリフレッシュしながら仕事に勤しむ事ができる環境です。
遠方にお住まいの方で、東京勤務の場合は社員寮に入れますので、一人暮らしを考えている方や都内に住みたい方にもオススメです。

■組織構成:
4名(男性3名、女性1名)

変更の範囲:無

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎/業種未経験歓迎>

■歓迎条件:
・人と話すのが好きな方
・キャリアアップを目指す方
・自分自身をいち早く成長させたい方

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都港区海岸1-11-1 ニューピア竹芝ノースタワー22F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
大阪オフィス
住所:大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 16階
勤務地最寄駅:JR線/大阪駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無

<勤務地補足>
<アクセス>
本社:JR「浜松町」駅 徒歩7分、ゆりかもめ 「竹芝」駅 徒歩1分、都営地下鉄「大門」駅 徒歩8分
大阪本社:JR「大阪」駅 徒歩5分、大阪メトロ 「梅田」駅 徒歩10分


<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月間残業5.5時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

給与

<予定年収>
392万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):237,000円
固定残業手当/月:43,000円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
280,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(各1ヶ月分)
■年収例:確実にUPしていきます◎
392万円/入社1年目 23歳(月給28万円+賞与年2回)
470万円/入社3年目 26歳(月給31万円+賞与年2回+諸手当)
560万円/入社5年目 28歳(月給37万円+賞与年2回+諸手当)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:3か月定期の1/3を毎月支給、上限3万円
寮社宅:社員寮制度(東京のみ)月額3万円で入居可
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得補助、研修制度(テキスト代、受験費用全額会社負担)
■月1回~2回(年間約15回)の土曜日に社内研修と勉強会の開催。


<その他補足>
健康診断補助
慶弔休暇
結婚祝い金、出産祝い金
子ども・子育て拠出金
確定拠出年金、財形貯蓄制度

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

土曜日は年間13~15日の出社日あり※年間カレンダーによる
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
※有給休暇の消化率は70.2%
※1ヶ月以上の長期休暇取得可能

会社概要

事業概要

■事業内容(ソフトウエア・システム開発)
・ソフトウェア開発はJava等Webに特化
・自社パッケージ「WEBマスタメンテ3.0」の開発・販売
・ネット証券、ネット銀行、保険会社、電力会社、ガス会社、鉄道会社等ソフトウェアシステム開発、WEBデザイン
・ネットワーク等インフラ構築、運用
・ネットワーク等インフラ構築はクラウドを強化
・クラウド、データセンター、空港、銀行、保険、証券、学校等ネットワークシステム設計・構築・運用・保守

会社の特徴
    女性エンジニアも働きやすい業務環境

・女性比率70%
・平均残業時間5.5時間
・女性管理職登用実績多数

・産休、育休取得実績多数 復帰率90%以上

資格取得制度・研修体制の充実

・教育に注力し年間労働時間の10%を学習に充当

・テキスト代、受験費用全額会社負担

■会社の特徴:
・当社は1998年の創業以来、法人向けのシステムソリューション事業及びネットワークソリューション事業を両輪に様々な業界のお客様をご支援させて頂いております。
・事業開始当時、JAVAやLinuxは現在ほど一般的なものではありませんでした。当社はWeb、Linuxへの早期取組を行い、企業様の活動に自社の持つノウハウを積極的に提供してまいりました。2005年には、パッケージソフト「WEBマスタメンテ」を発表し、情報を取り扱う様々なビジネスシーンにてご利用頂き、ご好評を頂いております。結果として、中小企業様・店舗様から大手企業様まで多くの皆様にご利用頂き、順調に業績を伸ばして参りました。
・内部統制の強化や高齢化社会へ本格的に突入し、企業の人材不足が現実的な問題となりつつある中、それを補うべくIT投資による業務効率の改善は必須となってきております。そのニーズに応えられる当社は、数少ないベンダーとして存在感を発揮していきます。
◎女性エンジニアも働きやすい業務環境
・女性比率70%
・平均残業時間5.5時間
・女性管理職登用実績多数
・産休、育休取得実績多数 復帰率90%以上
・資格取得制度・研修体制の充実
・教育に注力し年間労働時間の10%を学習に充当
・テキスト代、受験費用全額会社負担

所在地

〒105-0022
東京都港区海岸1-11-1 ニューピア竹芝ノースタワー22F

設立
1998年6月
従業員数
235名
上場市場名
非上場
資本金
36百万円
売上高

1,150百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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応募前・応募直後によくある質問

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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014109544

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