株式会社メンバーズ

バックエンドエンジニア（リードエンジニア）◆）◆100％プライム案件／働きやすさ◎／スキルUP支援◎

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【豊富なキャリアパス／社内異動により様々な経験を積める／大手顧客より高い需要・導入実績多数／幅広くクライアントのDXを推進・プライム上場】
～先端技術を用いてデジタルビジネスを推進するプロフェッショナル集団～

クライアントと対等な関係の開発パートナーとして、プロダクト開発・ビジネスグロースの支援を行っています。
主にWebアプリケーションのバックエンド開発（設計/実装/テストコード追加/運用等）をご担当いただきます。
納品するために「ただ作る」のではなく、開発環境や開発プロセス等も含め、より良いプロダクト/サービスとしてグロースさせていくための提案・改善活動も行っています。

■業務詳細
・ロダクト要件に見合ったシステム開発や運用、アーキテクチャ設計
・開発環境の構築、整備（選定／導入から入ることもあります）クライアントのDX/IT改革支援(ビジネス×開発アプローチによる包括的なビジネス支援）
・スキルや志向に応じて、SREやスクラムマスターなど他領域に携わることも可能。複数のプラットフォームで活躍できる環境です

■利用技術例
・言語：JavaScript, Ruby, TypeScript, PHP, Go, Python3, Scala
・フレームワーク／ライブラリ：Ruby on Rails, React.js, Vue.js, Flutter, Django, Laravel, Play Framework
・インフラ／仮想環境／DB：AWS, GCP, MySQL, PostgreSQL, Redis, Docker, Vagrant, Mackerel
・その他ツール：Github, Redmine, JIRA, ClickUp, Miro, Ansible, esa, Circle CI, Jenkins, Travis CI

■魅力
◎モダン技術を用いた開発環境のクライアントが多数（100%プライム案件）
◎技術的なカバー範囲が広く、最新のトレンド技術に積極的にチャレンジできる
◎チームリーダーとして裁量を持って開発業務を行うことができる
◎UXデザイナーやフロントエンドエンジニアなど、他領域のプロフェッショナルと共創することで、関わるプロダクトのグロースのみならず、スキルアップを図ることができる

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験
・PHP, Python, Go, Rubyなどによる開発経験
・Webサーバーシステム構築・データベース構築経験
・ミドルウェア構築・運用経験

■歓迎条件：
・フロントエンドフレームワーク（React, Vue.jsなど）によるWebアプリケーション開発経験
・PM／PL経験
※リーダー経験がなくても、これからチャレンジしたい意欲があればOK
・AWS/GCPでのインフラ構築経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX 37F
勤務地最寄駅：都営地下鉄大江戸線／勝どき駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
将来的には転勤の可能性もございます。ただし、転勤を希望されない方は遠慮なくご相談下さい。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
実働8時間・休憩1時間の範囲で始業・就業時間の変更可／月平均残業時間11.3h（2024年3月時点）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定内支給
社会保険：健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合
厚生年金基金：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■キャリアサポート制度：規定の資格の受験費用支給／対象講座・対象イベントの参加費用の一部補助
■職種別のコミュニティ「ギルド」：社内勉強会や外部講師によるセミナーに参加可能
■社内勉強会費用補助

＜その他補足＞
■健康診断
■産前産後休暇・育児休業
■慶弔見舞金
■移住支援金(条件あり)
■社員紹介制度(友人紹介で報奨金)
■在宅制度(自宅での勤務可)
■表彰制度
■積立確定給付年金
■メンバーズグループ従業員持株会制度(奨励金20%)
■死亡保険
■副業可能：業務の妨げにならないことを条件に副業を推奨。自身のスキルUP、成長に繋がる内容であれば、自由に副業可能（他の会社に所属すること、会社の利益と相反する副業を行うことは禁止）
■社内公募制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

GW、年末年始（5日）、夏季休暇（3日）、年次有給休暇（初年度最大10日）、慶忌・特別休暇、深夜リリース翌日がお休みになる特別休暇