本田金属技術株式会社

【川越】生産技術(PLC/シーケンス制御)Hondaグループ/充実した福利厚生/未経験歓迎

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～Honda車を支える高精度な軽金属技術を誇るメーカー企業～
月平均残業11時間/退職金制度あり/社員食堂完備/住宅手当有/有休取得率97％/離職率2％

■業務内容：
エンジン部品製造設備に関わる設備設計・制御業務を担当していただきます。
工場内の労働環境改善や生産効率向上、省人化を目的とした自動化設備・装置の企画・製作が主な業務です。
生産設備については自社で、設備の企画から設計、製作、立上げまでを一貫して経験できる点が特徴です。

□鋳造設備・生産設備の設計・改修
□産業用ロボットの制御設計・調整
□設備動作プログラムの作成・調整
□PLC、シーケンス等を活用した制御設計
□設備立上げ、動作確認、調整作業

将来的には、設備改善提案や自動化プロジェクトにも参画いただき、
より高度な設備設計・制御業務を担っていただくことを期待しています。

未経験の方でも、先輩社員による丁寧な指導のもと、
設備設計・制御の専門技術を基礎から習得できる環境です。
大学・専門学校等で学んだ電気電子工学、回路工学、制御工学、ロボット工学、
システム工学などの知識を活かしながら、技術者として成長していただきます。

■人員構成・業務の進め方：
30名体制で、20代～50代まで幅広い年齢層が在籍しております。
生産工程ごとの設備を担当するチーム（5～6名）に分かれ、業務を行っていただきます。
デスクワーク中心の設計業務だけでなく、実際に設備を動かす現場作業も含まれます。
製造部門とコミュニケーションを取りながら現場のニーズをくみ取り、
図面やプログラムを実機で確認しつつ、仕様の検討・確認を行います。
関係者と連携し、合意形成を図りながら業務を進めていくスタイルです。

■やりがい・将来性：
自分が設計・調整に関わった設備が実際に稼働し、製品が生み出されていく過程を
現場で直接見ることができるので、成果が目に見える形で実感できる仕事です。
また、設備の自動化・高度化が進む中で、新しい技術や設備導入にも積極的に取り組んでいます。
製造部門との距離が近く、必要に応じて製造現場での研修も実施しており、
業務を通じて知識と経験を着実に積み重ねていける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
【求めている人材】
■自身のやりたいことを周囲に説明・共有できる方
■経験がない分野であっても学びながら挑戦し、形にしようとする意欲のある方
■現場での調整や効率改善に前向きに取り組める方

【歓迎】
■生産設備・ロボットなどの立上げ、調整、改造、移設に携わった経験
■図面を見ながらの機器取り付け、配線確認、I/Oチェック、センサ位置調整などの実務経験
■稼働中設備のトラブル対応や原因切り分けを現場で行った経験
■設備改善やレイアウト変更など、製造現場での改善業務に関わった経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県川越市大字的場字亀ケ渕1620
勤務地最寄駅：東武東上線／霞ヶ関駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
可能性は低いですが、当社の全国の拠点への転勤の可能性有。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～14:30
フレキシブルタイム：7:30～10:30、14:30～21:45
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:15

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
同上条件です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給　交通費支給(非課税限度額)
家族手当：会社規定に基づき支給　3,000円～14,000円
住宅手当：会社規定に基づき支給　8,500円～16,000円
社会保険：■社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続年数3年以上

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修（技術・品質・安全・監督者等）、通信教育による自己研鑽・資格取得


＜その他補足＞
■年齢別最低賃金保障制度※年齢に応じた最低賃金を会社として保証。
■企業年金基金。
■財形貯蓄制度／従業員持株会制度※計画的な資産形成を会社が支援。
■転勤時社宅制度
■食事補助（社員食堂あり／1食400円以下）※毎日の食事を手軽かつリーズナブルに利用可能。
■労働組合あり※安心して働ける職場環境づくりにつながっています。
■年金基金直営保養施設／住宅共済会／互助会
■従業員車両販売制度※Honda車を特別条件で購入可能。
■シャワールーム・サウナ完備（事業所内）

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■長期連休年3回
■有休取得年間平均19.2日
■会社カレンダーによる