ハートコア株式会社
【週2リモート可】データアナリスト◆リーダー候補/国内シェアトップクラスCMSパッケージ開発企業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【顧客体験の最適化(CX)や業務プロセス可視化等のDX化を推進するソリューションサービスを展開/提供プロダクトは国内で791社に導入実績/国内CMSシェアトップクラス】
■業務概要:
当社が提供しているDXツール(プロセスマイニング・タスクマイニング)を活用し、データ収集・クリーニング・分析・レポーティングなどをご担当いただきます。
同じチームのコンサルタントと密に連携をとりながら、クライアントにとって価値ある情報を見つけ貢献することがミッションです。将来的には、統計学や機械学習の専門知識を深め予測モデルの構築や分析アルゴリズムの開発といったデータサイエンティスト領域にもチャレンジ可能です。
■業務内容詳細:
1)クライアントの課題理解、分析方法の企画立案
クライアントにヒアリングをして課題の本質を理解し、解決に繋がるような分析の目的やアプローチ方法、必要なデータなどを企画立案します。
2)データの収集と前処理
分析に必要なデータを抽出・収集し、クリーニングや加工(前処理)を行い分析に適した形に整形します。
3)データ分析と結果の解釈
統計分析やデータマイニングなどの手法を使い、データの傾向や相関関係などを把握します。分析結果からビジネスに役立つインサイトを導き出し、仮説が正しかったか、何が課題の原因かなどを客観的に解釈します。
4)分析結果の可視化と報告
分析結果をグラフやダッシュボードなどを用いてわかりやすく可視化し、専門知識のない関係者にも理解できるようにレポートにまとめ、PMやクライアントに報告します。 この際、論理的な説明とプレゼンテーション能力が重要になります。
5)施策の提案と検証
分析によって得られた知見をもとに、具体的な業務改善や新規施策の提案を行います。 提案した施策が実行された後には、その効果を検証する作業も行います。
■当社の強み:
我々の強みは、日本では誰もやったことが無い事、世界でまだ誰も実現できてないことに挑戦をし、マーケットを取っていくところです。グローバル展開も加速しています。企業理念である「私たちは幸せ屋です」という想いとともに、世界一を目指します。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれも必須
・クライアント向け業務改善/DX推進プロジェクトのご経験
・データ分析および分析結果に基づく具体的な施策提案経験(プレゼン資料作成含む)とレポーティング能力
■歓迎条件:
・PythonやR等を用いた統計解析やデータ加工経験
・BIツールの使用経験(Knime, PowerBIなど)
・機械学習の基礎知識、予測モデル構築経験
・英語日常会話レベル
勤務地
本社
住所:東京都品川区東五反田1-2-33 白雉子ビル3F
勤務地最寄駅:都営浅草、JR、東急池上線線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
総合職
<試用期間>
4ヶ月
※試用期間中の条件変更なし
給与
600万円~860万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):341,000円~469,000円
固定残業手当/月:90,000円~110,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
431,000円~579,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※管理監督者の場合、固定残業代の支給なし
■賞与:年2回(会社業績・実績により支給額決定)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限4万円/月まで支給
社会保険:補足事項なし
<定年>
65歳
70歳まで継続雇用あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■内定者研修/インターン
■階層別研修(新卒・職種・職位等)
■早期選抜育成研修
■オンラインレッスン(語学、専門スキル)
<その他補足>
■在宅勤務制度(週2日程度、利用条件あり)
■ワーケーション制度(10回/年)
■柔軟な働き方制度(育児・介護との両立等)
■産休・育休制度(男性取得実績あり)等
休日・休暇
年間有給休暇14日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始(12/29~1/3)、リフレッシュ休暇(付与条件有)、年次有給休暇(半年後14日付与、その後勤続年年数に応じて4/1に一斉付与)、Beyond Yourself休暇、育児等目的休暇 等
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
Webテクノロジーを利用したコンテンツマネジメント・ソリューションの開発及びグローバル販売・保守
■製品の特徴:HeartCore
「HeartCore」は(CMS)コンテンツ管理システムとして広く普及しているWebサイトの管理基盤で、2015年から8年連続で国内CMSシェアNo.1になっています。同製品はCMS機能だけではなく、ブログ、SNS、掲示板等のコミュニティ機能、マーケティング機能や、コマース機能などが提供され、さらには、ERP、SCM、CRM等の基幹システムとの連携も可能となっており、多くの企業に利用されています。
■その他製品:
・タスクマイニング(Contolorio)、プロセスマイニング(MyInvenion他):個人業務やprocessを数値化、分析、可視化できるツール
・LiquiFire…米国に拠点を置くオンラインイメージのパイオニア「LiquidPixels」社が開発する製品で、ダイナミックイメージを実現する管理プラットフォーム
・MariaDB…MySQLから派生したオープンソースのリレーショナルデータベース管理システム
・MySQL…オープンソースのデータベースソフトウェアで、数多くのWebサイトやWebシステムで使用されており、現在世界で最も普及しているデータベースソフト
■ビジョン
同社のビジョンは「世界水準の人々が喜んで働ける環境をつくり、グローバルで「血と知」がかよった組織を形成し、革新的で楽しい仕事を継続的に行う」事です。同社は時代のニーズに応えるべき次世CMS 「HeartCore」、新世代CXM 「HeartCore CXM」 を中心に様々なビジネスコンポーネントを世に送り出し、企業のタイムリーなコンテンツ発信、顧客ニーズの把握、顧客満足度の向上を図り、CMS・CXMの導入企業の価値創造にむけたサービスを提供しています。- 所在地
〒141-0022
東京都品川区東五反田1-2-33 白雉子ビル3F- 設立
- 2009年6月
- 従業員数
- 58名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 35.9歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
