ビズメイツ株式会社
グローバル人材育成コンサルタント◇グロース上場/ビジネスパーソン向け英語学習サービス/フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~ビジネス英語学習アプリの進化を支える/成果重視の風土/完全週休2日制/フレックス/産休育休あり~
■業務内容:
ビジネス特化型英語学習プログラム”Bizmates”を活用したグローバル人材の教育研修を、企業に提案するお仕事です。
グローバルに通用するビジネスパーソンの育成をミッションに、企業が抱えている課題に合わせて柔軟にプログラムを作成いたします。そのため、コンサルティングの要素が強い営業です。
■具体的には:
(1)企業のグローバル化を加速させるコンサルティングセールス
・エンタープライズ企業の経営層や人事責任者が抱える課題を深くヒアリングし、事業戦略に基づいたグローバル人材育成のコンサルティング提案を行います。
・新規顧客の開拓から既存顧客の深耕まで、企業の成長を長期的に支援するパートナーとして活動します。
(2)事業拡大に向けた戦略的アプローチ
・取引先企業内での他事業所やグループ企業へのサービス展開を推進し、事業機会を最大化します。
・顧客との継続的な接点を通じて、サービスの継続率向上、アップセル、クロスセルを実現します。
(3)目標達成に向けた営業戦略の実行
・月次・年間の売上目標達成に向け、チームと連携して戦略の立案から実行までを主導します。
■クライアントについて:
グローバルに事業を展開している、またはお考えの企業様が顧客となります。メーカー、金融、インフラ、コンサルといった幅広い業界がターゲットです。経営計画をもとにグローバル人材の育成計画を考える仕事ですので、ご自身の考えや想いを、お互いに意見交換する機会も多いです。
■組織について:
・今回の募集は東京オフィスでの採用となります。
・東京オフィスのメンバーは、ディレクター合わせて25名。20代半ば~経験豊富な30代迄で構成。楽しく元気なチームです。
・英語や教育関連業界が未経験でも先輩社員が優しく教える環境です。
・みな自分たちのサービスが好きで誇りをもって働いている人ばかりです。
・多国籍、多様な人材がいる組織です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◇法人営業経験(目安3年以上)※業界不問
3年以上の法人営業経験を持ち、企業の事業戦略を深く理解し、経営層や人事責任者に対し、課題解決に貢献するソリューションを提案・実行してきたご経験。無形商材の営業経験があれば尚可。
◇データドリブンな営業活動
CRMやSFAツールを活用したデータ分析を通じて、効率的かつ戦略的な営業活動を推進したご経験。
<語学力>
歓迎条件:英語中級
<語学補足>
歓迎:ビジネス英会話(業務におけるコミュニケーションを円滑に行える程度の英語力)
勤務地
本社
住所:東京都千代田区神田須田町2-19-23 Daiwa秋葉原ビル11F
勤務地最寄駅:JR山手線/秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~17:00
フレキシブルタイム:8:00~10:00、17:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
■残業時間全社平均:17時間程度/月
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
400万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):254,000円~318,000円
固定残業手当/月:78,000円~98,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
332,000円~416,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■年収更改:年1回(3月)
■業績賞与:会社業績と個人評価に応じて支給する場合あり
■給与例:
年収4,501,440円/月額375,120円(固定残業代88,520円含む)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・オンライン英会話レッスン無料
・オンライン日本語レッスン無料
・eラーニング
・書籍購入補助
・外部セミナー参加費補助
<その他補足>
・健康診断
・産業医相談
・各専門家への無料相談
・持株会
・オフィスコンビニ
・コーヒーメーカー、ウォーターサーバー完備
・引っ越し手当(当社規定による)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、誕生日休暇(1日付与※誕生日月に休暇を取得)、慶弔休暇、有給休暇(入社直後より最大10日間付与※入社後の年数に応じて最高20日)
会社概要
- 事業概要
■当社について
ビズメイツは、もっと多くのビジネスパーソンが世界で活躍するために、人と企業が成長しあう多様性のある豊かな社会の実現を目指しています。
日本国内の人口減少により、労働力不足という社会課題を抱えている現在、日本が持続的に成長する鍵は、高度な専門性を持つ外国籍人材とIT活用によるデジタル・イノベーションです。
そのためには、日本のビジネスパーソンはグローバルなマインドを身につけることが不可欠です。また、企業は多様な文化と価値観を受け入れ、優秀な外国籍人材が日本で活躍できるカルチャーを形成することが求められます。
私達は、今後企業が成長していくために必要なキーファクターを「優秀な人材採用・育成」×「グローバル化の推進」×「IT活用によるイノベーション」と捉え、グローバルタレントと企業の成長をトータルにサポートするソリューションを多角的かつダイナミックに提供していきます。
■Mission_存在意義
もっと多くのビジネスパーソンが世界で活躍するために
■VISION_我々の目指すべき姿
グローバルタレントと企業の成長支援を担うテックソリューションカンパニー
■VALUES_私たちが大切にしている価値基準
・成長し続ける_Continuous Growth
・建設的に対話する_Constructive Dialogue
・新しい価値を生み出す_Value Creation- 所在地
〒101-0041
東京都千代田区神田須田町2-19-23 Daiwa秋葉原ビル11F- 設立
- 2012年7月
- 従業員数
- 180名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 124百万円
- 売上高
2,873百万円
- 経常利益
- 328百万円
- 平均年齢
- 35歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
