日東紡グローバルトレーディング株式会社
【半蔵門】電子材料向けグラスファイバーの営業◆第２新卒歓迎／日東紡Gの専門商社／残業月10Ｈ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【業界経験は不問！成長性が高い電子材料事業に関われる◎／多彩な製品知識を身に着け営業マンとしての成長ができる環境／グローバルニッチNO1を目指すプライム上場日東紡績グループ】
■業務概要
当社は、電子機器に欠かせない「プリント基板」を製造するメーカー（CCLメーカー）に、グラスファイバー製品を提供しています。グラスファイバーは、プリント基板の強度や電気絶縁性を高める重要な材料です。また、CCLメーカーで製造されたプリント基板を仕入れ、電子機器メーカーへ販売するほか、工場で必要な設備も販売しています。商社として、日東紡以外の商品も仕入れ販売しています。
■具体的な業務
既存顧客への営業訪問（週2～3日、全体の5割）
受発注業務（2割）
新規情報収集、営業資料や会議資料作成、実績管理等（3割）
■顧客や営業スタイルについて
・顧客属性は大企業7割、中小企業3割
・1営業員あたり20～30社担当
・公共交通機関、レンタカー、タクシーで顧客訪問します
・営業スタイルは既存顧客7割、新規顧客3割
※今後はより新規開拓強化予定
※現状は顧客からの紹介や展示会からの反響、ターゲットを絞った上でのテレアポにて新規開拓しており、飛び込み訪問はありません。
■働き方
・直行直帰可（上長承認必須）
・月平均残業10時間未満
・フレックスタイム、週2回まで在宅勤務利用可（上長承認必須）
・土日祝休み、休日の顧客対応なし
■研修について
・OJT中心ですが、ベテランの先輩社員のサポートあり。
・日東紡の集合研修やeラーニングも受講できます。
■配属組織
・6名程度（営業3名＋事務員）※30代～50代が在籍
積極的に意見を発言し、新しい風を吹き込んでくれる方を歓迎します！
■ポジションの魅力
・日東紡績の製品は、世界中の主要な電子機器メーカーに採用されており非常にシェアも高く、業界で名前を知らない企業はない程です。また、当社の素材は電子機器が今後も発展する中で、不可欠であり、常に需要が途切れることもないため、多大な貢献を世の中にもたらすことができます。このような高い信頼性と社会貢献度の高い製品を扱うことで、営業としてのやりがいや誇りを感じられる点が大きな魅力です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：～第２新卒歓迎／業界不問～
・有形の法人営業のご経験（3年以上）※メーカー、商社問わず
■歓迎条件：
・精密機械、加工製品の営業経験がある方
勤務地
本社
住所：東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通りビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
現時点で転勤はありませんが、将来的に転勤の可能性があります。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:45
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10時間（目安）
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇面の変更はありません。
給与
450万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：290,000円～350,000円
＜月給＞
290,000円～350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与は経験等を考慮し決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限なし※会社規定に基づく
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：扶養あり／2.5万円、扶養なし／1.2万円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上対象※福利厚生その他欄参照
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT・OFFJT、日東紡グループ各種教育会参加
■仕入先セミナーへの参加等
■自己啓発補助金制度
＜その他補足＞
■出張手当：役職、距離、日帰・宿泊／社内規定準拠
■役職手当（主任、課長代理、課長、次長、部長）：2～6万円
■勤務地手当（東京・名古屋・大阪）：1.3万円／月
■食事手当：一律1.2万円／月
■再雇用制度あり
■家族手当補足：配偶者1.2万円、第1子5千円、第2子4千円、その他4千円／月※扶養者数は4名まで
■退職金制度補足：東京都電機年金基金、100％積立型
■永年表彰制度、株主（日東紡）持株会、団体生命保険、社内業務表彰制度、育児・介護フレックス制度、自己啓発補助
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
その他（夏季休暇、冬期休暇、その他休暇）
会社概要
- 事業概要
■企業概要
日東紡グローバルトレーディング株式会社は、グラスファイバーなどの先端材料を中心に幅広く工業材料を取り扱う専門商社です。同社は1947年に設立され、2022年で75周年を迎えました。
日東紡績株式会社の完全子会社であり、日東紡グループの多様性と機動力を活かし、国内外のお客様のニーズに応えています。東京、大阪、名古屋を拠点に営業活動を行い、輸出入にも精通しています。
■沿革
1947年に双洋貿易株式会社として設立され、グラスファイバーとグラスウールの取り扱いを開始しました。1965年にはPCB・CCL・FRP製品の取り扱いを開始、1975年に出資構成を改組し、日東紡60%、日立化成40%となりました。1997年に株式会社 双洋へと社名変更し、2022年には日東紡績株式会社の完全子会社となったのち、
2025年に現社名へと変更しました。
■事業内容
日東紡のグラスファイバー製品をはじめ、繊維強化プラスチック（FRP・FRTP）成型品とその原材料を幅広く取り扱っており、成型品の専門家として業界内で高い評価を得ています。
主要商品は、電気絶縁用ヤーン、エレクトロニクス用グラスクロス、強化プラスチック用ロービング、マット、チョップストランドなどのグラスファイバー製品です。また、強化プラスチック用樹脂および成形品や、プリント配線板用銅張積層板、メッキ液、ドライフィルム、露光機などの電子関連機器用基材および副資材も取り扱っています。
■親会社日東紡績について
2023年に創業100周年を迎えた東証プライム上場のグローバル化学メーカーです。世界で初めてグラスファイバーの工業化に成功しました。創業時は繊維業としてスタートし、企業成長と共に事業領域は祖業の繊維業から多岐に渡る事業展開をしており、「電子材料」「メディカル」「複合材」「資材ケミカル」「断熱材」の5事業で商品開発～製造～販売までを行っています。
当社は日東紡グループの一員として、グループ全体のリソースやネットワークを活用し、お客様に最適なソリューションを提供することが可能です。- 所在地
〒102-0083
東京都千代田区麹町2-4-1 麹町大通りビル- 設立
- 1947年11月
- 従業員数
- 34名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 平均年齢
- 42.5歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
