ウェルネット株式会社
【東京】法人営業(カード・決済事業領域)◆スタンダード上場/決済インフラ企業◆フレックス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【スタンダード上場企業の安定基盤×自社開発/クレカ事業の拡大を担うコアメンバーを募集/これから成長フェーズ】
■募集背景:
クレジットカード決済領域の事業拡大に向け、加盟店営業の専門知見を社内にインストールし、クレカ事業の拡大を担うコアメンバーを募集します。
当社はコンビニ収納代行・電子決済で20年以上の実績を持つ”決済インフラ企業”ですが、市場拡大を背景にクレジットカード決済領域へ本格的にシフトしています。すでにVisa関連の提携企業も拡大しており、まさにこれからの成長フェーズです。
しかし、社内にはまだクレジットカード加盟店営業のナレッジが十分に蓄積されていない状態です。そのため、業界経験者の方には「仕組みづくり × 営業の型づくり」 から裁量を持って取り組んでいただけます。
■業務内容:
クレジットカード加盟店営業として、法人顧客に向けたカード決済導入の提案~導入~運用支援までを一貫してご担当いただきます。
■業務詳細:
・顧客の事業内容や販売方法のヒアリング
・最適な決済スキームの設計、導入提案
・加盟店審査対応
・システム接続に関する社内外の調整
・導入後の運用フォロー
■働く魅力:
様々な業界大手の企業様を中心に、社会的インフラとなっている決済システムの提供を通して、便利な暮らしの実現に貢献しています。
唯一の開発拠点である札幌事業所では100%自社開発でサービスを生み出しており、エンジニアと密にコミュニケーションを取りながら、営業社員は東京本社にて企画から導入・提案、その後のサポートまで多岐にわたってじっくりお客様に寄り添って仕事に取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・クレジットカード業界または決済代行(PSP)業界における法人営業経験
■歓迎条件:
・クレジットカード/決済業界での営業事務・加盟店サポート・審査部門の経験
・EC/小売/交通/公共領域での決済関連のプロジェクト経験
・カード/決済に関する基本的な仕様理解がある方
勤務地
本社2
住所:東京都千代田区内幸町1-1-7 日比谷U-1ビル26F
勤務地最寄駅:東京メトロ線/日比谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間後に週40時間のフレックス(コアタイムなし)勤務可能
※試用期間中は9時~18時勤務(所定労働時間8時間/休憩60分)
給与
500万円~850万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):251,000円~427,000円
その他固定手当/月:57,300円~97,600円
<月給>
308,300円~524,600円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・前収を考慮し決定します。
■その他固定手当:職務手当
■昇給:年1回(7月※次年度より)
■賞与:年2回(6月・12月)※標準評価で年5か月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限5万円)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<教育制度・資格補助補足>
■e-ラーニング、各種セミナー、OJTなど
■自己啓発支援制度(年間7万円迄)
■資格取得支援制度
<その他補足>
■株式給付制度(ESOP)/ストックオプション制度
■持株会(会社補助10%)
■業績表彰制度
■確定給付企業年金
■ゴールドカード年会費無料
■健康保険組合(TJK)各種優待
■育児休業、介護休業
■在宅勤務制度
■従業員専用駐車場あり
休日・休暇
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始(12/28~1/4)、慶弔休暇、産前産後休暇
※夏季休暇は有給休暇の活用(土日含め9連休超の取得実績有)
会社概要
- 事業概要
私たちウェルネットは、1996年に新規事業開発のフィールドとして誕生し、当時まだ一般的でなかったインターネット決済の分野に、いち早く参入しました。
2000年には、コンビニエンスストアと連携し、ペーパーレスかつリアルタイムで現金決済が可能な、画期的なキオスク端末サービスを開発。
航空会社をはじめとする大手企業に導入され、以降もPOS端末・ネットバンク・電子マネーなど決済手段の多様化に対応しながら進化を重ね、国内のECインフラを支える存在へと成長してきました。
現在では、決済・認証・MaaSといった社会インフラ領域において、自社開発のマルチペイメントサービスを主軸に多くの大型プロジェクトを推進。
交通機関や大手インフラ企業などとの連携を通じて、全国規模でのDX・キャッシュレス化を後押ししています。
営業と開発が一体となって顧客と向き合い、共に課題解決に取り組む"共創型"のソリューション提供も私たちの大きな特徴です。
そして今、私たちが本気で挑んでいるのが「本人認証付き電子マネー」の社会実装です。
キャッシュレス決済の急速な普及に伴い、フィッシング詐欺などによる不正利用被害が拡大する中、安全性の担保が社会課題となっています。
こうした社会課題に対し、当社は日本通信とタッグを組み、確実な本人確認と最高レベルの当人認証を兼ね備えた電子マネーサービスを共同開発しました。
私たちは、単なる利便性の追求にとどまらず、"安全・安心"を兼ね備えたキャッシュレス社会の新しいインフラを再設計し、社会の"当たり前"を更新し続ける存在でありたいと考えています。
「あったらいいな」を形にし、これからも社会に必要とされる挑戦を続けていきます。- 所在地
〒060-0041
北海道札幌市中央区大通東10-11-4- 設立
- 1983年4月
- 従業員数
- 131名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 667百万円
- 売上高
10,918百万円
- 経常利益
- 1,664百万円
- 平均年齢
- 37.7歳
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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