Ｃｏｎｎｅｈｉｔｏ株式会社

【築地】制作ディレクター／Web・SNS広告中心◆土日祝休◆子育てコミュニティメディア「ママリ」運営

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＜業界トップクラスシェアのアプリ会員数400万人超の「ママリ」運営／広告商品企画などディレクションの枠を超えたスキルアップが可能／フレックス／スキルアップ支援制度あり＞

子育てコミュニティメディア「ママリ」を運営する当社にて、ママリ事業・自治体関連事業の制作ディレクターを募集いたします。
制作のディレクション業務を通じて社内の事業全般に携わる事が可能です。

■業務詳細：
◎クライアント、連携自治体へのヒアリング
◎ディレクション全般
・広告コンテンツ（オンライン／オフライン）
・ママリ内コンテンツ（web／App／SNS）
・自治体案件
◎商品企画 ・営業支援（データ分析、提案サポートなど）
◎BPM推進（主に生成AI活用での）

■当社で働く魅力
◇幅広いディレクション業務を経験できる
Web・SNS広告をメインに、広告以外のコンテンツ制作や自治体案件など、多彩なプロジェクトに携われます。
◇ディレクションの枠を超えたスキルアップが可能
広告商品企画、データ分析、BPM推進（生成AI活用）など、スキルの幅を広げられます。
◇組織づくりに主体的に関われる
立ち上げ期の全社貢献組織で、裁量を持ちながら仕組みづくりにも関与できます。

■「ママリ」について
「あなたの今と未来をともに」というミッションのもと、妊活・妊娠・出産・子育てにおける初めの一歩からその先の未来まで、悩みや幸せに寄り添い、独りを感じることなく共に歩める存在であることを目指すコミュニティブランドです。子育てQ&Aアプリに加え、情報サイト、Instagram、LINE、X、Facebook等のSNSを展開。

■当社事業について
私たちは、「あなたの家族像が実現し続けられる社会へ」というビジョンに基づく中期的な目標として、あらゆる人が思い描く家族像が肯定される社会を実現するために日々取り組んでいます。
「ママリ」を通じて、プレママ・ママたちの不安や悩み、そして喜びや希望の声を集め、これを「集声力」と名付け、社会全体で課題を解決したり、喜びや希望をシェアしたりするための具体的なアクションを創り出しています。
そしてソーシャルコネクト事業では、自治体や企業と連携し家族像にまつわる社会課題の解決に貢献しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Web・SNS広告またはコンテンツの企画提案・ディレクション・進行管理の経験
・クライアントワークの経験5年以上
・コネヒトの事業内容、ミッション・ビジョンへ深く共感いただける方

■歓迎条件：
・記事広告やSNS施策以外の、多様な広告・コンテンツ制作のディレクションご経験
・官公庁・自治体関連のプロジェクトやコンテンツ制作に携わったご経験
・Webメディア業界での実務経験
・業務における生成AIの活用経験、または強い関心をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
★本社
住所：東京都中央区築地2-11-10 MISTO Tsukiji7F
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／築地駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※本社及び自宅での勤務となります。
＜本社アクセス＞
東京メトロ日比谷線「築地駅」徒歩1分
東京メトロ有楽町線「新富町駅」徒歩3分
東京メトロ日比谷線、都営地下鉄浅草線「東銀座駅」徒歩9分


＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限月50,000円）
住宅手当：距離指定の家賃補助あり
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入補助
■勉強会費用補助
■スキルアップ支援制度

＜その他補足＞
■慶弔見舞金制度
■定期健康診断
■スマイル制度（エンジニアのみ）
■産後両立支援制度
■ベビーシッター利用料金 補助制度
■オンラインヨガ（SOELU） 割引制度　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■年間休日：123日（前後あり）
■休日：土曜日、日曜日、祝日、年末年始、他会社の定める日
■休暇：有給休暇（勤続年数に応じて付与）、夏季休暇、各種慶弔休暇