掲載予定期間:2025/12/25(木)~2026/3/25(水)更新日:2025/12/25(木)

株式会社ラ・アトレ

【浜松町】自社開発物件のコンストラクションマネジメント(発注者側)◇土日祝休・年休120日/上場G

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【浜松町】自社開発物件のコンストラクションマネジメント(発注者側)◇土日祝休・年休120日/上場G

~自社で開発する収益不動産の設計企画と工事監理をお任せ!発注者の立場で計画段階の最上流から収益不動産開発に携われます◎~

【業務概要】
入社後は、同社のPJエンジニアリンググループに所属していただき、当社が手掛ける収益不動産(商業ビル、賃貸レジデンス、オフィスビル)や分譲マンション等の開発におけるボリュームチェックや、商品企画担当と連携した建築企画の立案、基本計画・プラン作成、実施設計図面のチェックといった実務業務を行なっていただきます。基本構想まで自社で行い、実施設計以降は外注先のゼネコン等に依頼し、発注者の立場で計画段階の最上流から一貫して収益不動産の開発に携わることができます。

【具体的には】
■開発担当者が商品企画した収益不動産等の企画設計(ボリュームプラン作成)
■開発担当者と連携した建築企画の立案
■実施設計段階における図面チェック及び是正指示(実施設計は外注)
■建設工事現場における品質、工程管理

【同社の特徴】
株式会社ラ・アトレは、個性的で魅力的な商業ビル、コンセプト型の賃貸レジデンス、ユニークなオフィスビルの開発や中古不動産の売買事業を行っております。新築開発においては、意匠性や設計段階の様々な工夫により、使いやすさと魅力を追求し、担当者の想いや感性を活かした、大手デベロッパーでは実現できないユニークなコンセプトと商品企画力を強みにした建物を開発することを目指しております。

▽安定性:大手デベロッパーや金融機関出身者など多様な経歴の社員が多く、少数ながらも多彩な企画開発と多角的な事業分析で年商300憶を売り上げているグロース上場グループ企業です。
▽充実した福利厚生:従業員の働きやすい環境も整備されております。具体的には、通勤手当・資格手当はもちろん社宅・家賃補助制度、本社内トレーニングルーム完備(専任トレーナーによるパーソナルレッスン実施)、リロ倶楽部加入等働きやすい環境が整っています。

変更の範囲:無

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須要件・求める人物像】
・建物や街に興味があり、商品づくりに興味のある方。
・役割に捉われず、主体的にプロジェクト・マネジメントができる方。

【歓迎要件】
■デベロッパーやゼネコン、設計事務所などでの勤務経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区海岸一丁目9番18号 国際浜松町ビル8F
勤務地最寄駅:JR線/浜松町駅駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
600万円~1,300万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):4,920,000円~11,560,000円
固定残業手当/月:90,000円~120,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
500,000円~1,083,333円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・賞与:決算賞与支給実績あり(直近6年連続で支給)
・昇給:年1回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円
寮社宅:30歳未満の社員を対象に、家賃補助あり。
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
入社後、新入社員を対象とした各種研修に参加していただきます。

<その他補足>
・定期健康診断
・従業員持株会制度(奨励金あり)
・PC、スマートフォン貸与

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

会社概要

事業概要

株式会社ラ・アトレは東証グロース上場企業である株式会社LAホールディングスの100%子会社で、2024年度の売上高は約368億円と連結売上高の約8割を占めており、グループ内の中核企業としての役割を担っています。
収益不動産の新築開発事業を主力事業として、中古不動産の売買事業、土地開発事業等総合的な不動産事業を行っております。
特に新築開発では以下の2点を強みとしております。
 (1)ユニークな物件コンセプトにより、同エリアの競合物件との競争に勝つことができる建物を開発。
 (2)建築する際の工夫により使う人の利便性を向上させ、高い対価を得る、物件の高収益化。

所在地

〒105-0022
東京都港区海岸1-9-18 国際浜松町ビル7F

設立
1990年12月
従業員数
44名
上場市場名
非上場
資本金
490百万円
売上高

44,707百万円

経常利益
6,848百万円
平均年齢
40.6歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014146289

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