アオイ建設株式会社
分譲住宅の企画営業【宅建士の方/経験者歓迎/相模原市/町田市/厚木市】完全週休2日制|東証上場企業G
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◎不動産仲介業者様への訪問がメインとなります。住宅用地の仕入と、当社の分譲住宅を販売いただく提案営業
【仕事内容】
◎不動産仲介業者様への訪問がメインとなります。住宅を建てる用地の仕入と、当社の分譲住宅を販売していただく提案営業を担当いただきます。（※販売は不動産仲介業者様にアウトソーシングしております。）
▼任されるポジション・裁量
用地仕入や住宅企画など、住まいづくりの上流工程に携わる企画営業職です。将来的には新店舗の支店長としてエリア戦略を担います。経営層との距離が近く、あなたの意見が事業に反映されやすい環境です！
▼業務内容
用地仕入や住宅企画など、幅広い業務に携わります。ご経験に応じてできる業務から段階的にお任せします。
・ 用地仕入: 地域の仲介業者様と連携し住宅用地を仕入れます。
↓
・ 住宅企画: 土地の特性を活かし、住宅のコンセプトや間取りを企画します。
↓
・ 販売戦略: 住宅の価格を設定し、販売戦略を立案します。
↓
・ 提案営業: 仲介業者様へ当社物件の魅力を伝え、販売を依頼します。
↓
・ お客様対応: 物件見学の立ち会いから契約・お引渡しまでをサポートします。
（雇入れ直後）分譲住宅の企画営業
（変更の範囲）会社の定める業務
▼当社の魅力・磨けるスキル
●住まいづくりの上流工程から携われる
用地仕入や住宅企画など、不動産ビジネスの根幹に関わるスキルが身につきます。幅広い業務経験を通じて、市場価値の高い人材を目指せます。
●会社の成長を牽引するリーダーへ
来年度より、毎年、新規出店を計画。成果次第で早期に支店長へキャリアアップが可能です。
●やりがいとプライベートの充実
当社は、固定給の比率が高い安定収入の会社です。
頑張りに対しては、報奨金（販売契約、用地仕入契約・自社販売契約が対象）で報います♪ 月10～20万円稼ぐことが可能です。
また、完全週休2日制、全社残業月平均20h、有休取得率77％、育休取得・復職率100％。休みが取りやすくプライベートも大切にできます。
▼社風や働き方
役職や年齢を問わずフラットな社風、経営層とも気軽に話せ、チームで目標達成を目指す文化です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＊学歴不問
■必須資格：
・普通自動車免許（AT限定可）
☆下記のいずれかの経験者
・新築住宅の売主業の経験者
・住宅用地の仕入経験者
・不動産仲介の経験者
☆下記の有資格者
・宅地建物取引士
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：宅地建物取引士
勤務地
相模原本社
住所：神奈川県相模原市南区東林間3-7-5
勤務地最寄駅：小田急線／東林間駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
町田支店
住所：東京都町田市森野1丁目8-1 MOAビルB1F
勤務地最寄駅：小田急線／町田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
厚木支店
住所：神奈川県厚木市旭町4-11-12
勤務地最寄駅：小田急線／本厚木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
※勤務地はご希望を考慮し、本社・町田・厚木のいずれかとなります。
※車通勤可（面接時にご相談ください。）
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
全社の平均残業時間は月20時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無
給与
550万円～800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～470,000円
＜月給＞
300,000円～470,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※ご経験・前職給与を考慮し優遇
【報奨金】
★契約月の翌月給与にて支給。支給額：上限の目安20万円
【月収例】平均残業時間20h分を含む
＜例＞ 入 社/宅建士：33万円
＜例＞ 主 任/宅建士：38万円
＜例＞ 管理職/宅建士：45万円
■昇給/年1回
■賞与/年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者10,000円、子5,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：■退職金は一部中小企業退職者共済制度に加入
＜定年＞
65歳
■再雇用制度あり（1年更新/条件有）
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・宅地建物取引士 / 2万円
・福祉住環境コーディネーター２級 / 5千円
・2級ファイナンシャル・プランニング技能士 / 2千円
・住宅ローンアドバイザー / 2千円 他
＜その他補足＞
■マイカー通勤可（条件有）
■時間外手当（1分単位支給）
■退職金制度
■役職手当
■家族手当
┗配偶者：1万円
子ども一人当り：5,000円
■産前産後休業 取得率100％
■育児休業 取得率100％(男性含む）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日
完全週休2日制（毎週火・水）
◎年間休日日数115日
＜他＞
■年末年始・夏季・GW休暇
■慶弔休暇
■産前産後休業 取得率100％
■育児休業 取得率100％(男性含む）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
建設業(新築・注文住宅・増改築・リフォーム・外構一般)・総合不動産業・コンサルティング・賃貸業(ビル・マンション・AP)- 所在地
〒252-0311
神奈川県相模原市南区東林間3-7-5- 設立
- 1974年2月
- 従業員数
- 80名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
7,200百万円
- 経常利益
- 280百万円
- 平均年齢
- 41歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
