株式会社サザビーリーグアウルスケープ
【千駄ヶ谷】管理部門リーダー～マネージャー候補◇創業期メンバー／フレックス制度・リモート可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【働きやすさ◎創業期メンバー募集◇経営に近い立場で事業成長を支えるポジションです】
【業務内容】
・月次、年次決算業務
・単年度、中期予算立案、策定業務
・損益計算書、キャッシュフロー、資金繰り策定業務
・税理士等の専門家と連動し、税務･会計リスクを極小化する施策の立案、実行
・税理士等の専門家からの助言や自ら得たノウハウをチーム内、部内に共有
・新規ビジネス開始時の経理実務の構築、課題の抽出、改善 等
その他、経理部門全体のサービスレベル向上と効率化のための施策を推進や、
また配属先・担当する部門によっては、受託した経理業務（税務、資金含む）をマネジメントし、財務会計情報を適時、正確に提供することが発生します。
＜参考 ; 管理職ポジションの業務内容＞
上記の内容に、メンバーマネジメントが含まれます（評価、育成、管理業務等）
例えば、課題解決のため自発的に起案、行動する人材の育成 等
スタッフの適性と育成プランに応じた適切な業 務アサイメントの立案、実行 等
※事業部の財務、管理会計業務責任者としてご就業いただく予定をしています。
※担当・配属に関して：経理担当として、各部門（ブランド事業、IT専門部門等）で募集をしています。面接を通して、適性に応じて配属先が決まります。
※キャリアプランについて※
経験を重ね、知識・スキルを身につけるほどに、担当業務の幅を広げられるのが経理ポジションの魅力です。
将来的には各事業の財務諸表状況、資金状況、事業運営を理解し、
事業の数値分析、資産管理、投資運用に携わるチャンスがあります。
【部門の役割】
（1） 月次, 中間, 年次決算業務全般
（2） 営業債権・債務の総合的管理及び経理処理
（3） 固定資産会計処理
（4） 現預金同等物の管理
（4） 最適なキャッシュポジションとなるよう資金管理と資金運用の実施
（6） 税務申告及び監査法人、税理士法人との関係構築と実務
（7） 与信管理実務
※サザビーリーグでは、 経理業務を一括して管理するシェアードサービス化を行っています。
当経理部と各事業を行っている関連会社やカンパニーとは受託委託の関係になっています。
【組織構成】
男性5名、女性21名（育休含む）、年齢層は20代～50代のスタッフが在籍
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・経理経験5年以上
・会計、税務、財務に関する専門知識
・経営実績のレポーティング経験、KPI管理の経験がある
・PCスキル(メール、Excel/Word/PowerPoint必須)
勤務地
本社
住所：東京都渋谷区千駄ケ谷2-11-1
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
10:00～19:00
時間外労働有無：無
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
500万円～950万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：315,000円～598,500円
その他固定手当/月：27,500円
＜月給＞
342,500円～626,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
■賞与有：夏期(7月)・冬期(12月)
管理職採用の際は、管理監督者のため残業手当はなし
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金DC制度
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
・確定拠出年金制度（退職金DC制度・給与拠出DC制度）、
定期健康診断､長期障害所得補償制度､総合福利厚生サービス､
EAP（メンタルヘルスケア）との提携など
休日・休暇
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
休日 土・日・祝日・冬季休暇・年次有給休暇・
入社時に特別休暇3日（主に私傷病時に取得可）
※年間休日120日以上
会社概要
- 事業概要
■事業内容：デジタルマーケティング戦略の企画提案、実行支援、及びコンサルテーションなど
■支援メニュー
1. ブランディング支援｜Branding
複雑化するブランド戦略の本質を共に紐解き、オンライン・オフラインの接点を通じてブランドの価値をよりクリアに構築設計します
2. SNSマーケティング支援｜SNS Marketing
SNSで共感を生み、ブランドのファンを育てる戦略を設計し、施策の実行まで並走します
3. EC構築・運用支援｜eCommerce Site
ブランドらしいEC体験を構築し、ECサイトの売上拡大とブランド価値向上を両立します
4. CRM構築・分析支援｜CRM, Data Analysis and Marketing Automation
あらゆる顧客にまつわるデータの集約から、分析・施策実行までをサポートし、リピーター・LTV向上を促進します
【複雑化するブランド戦略をデジタルでもっとクリアに】
ファッション、ジュエリー、生活雑貨、カフェなど
心ときめく半歩先のライフスタイルを提案してきたサザビーリーグ。
その50年の知見とデジタルマーケティングの実績を受け継ぎ、
OwlScapeは誕生しました。
SNS・EC・CRM――ブランドの伝え方は多様化し、
かつてないほど複雑になっています。
だからこそ、私たちはブランドを輝かせ成長させたいすべての方々と共に
その世界観をデジタルの力でもっとクリアに届けます。
クリエイティブリテーラーとしての経験と
デジタル技術を掛け合わせ、
あなたのブランドをもっと豊かに、もっと深く。
世界中の人々に、かけがえのないビューティフルデイを。- 所在地
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ケ谷2-11-1- 設立
- 2025年4月
- 従業員数
- 21名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
