掲載予定期間:2025/12/25(木)~2026/3/25(水)更新日:2025/12/25(木)

サイボウズ株式会社

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【フルリモート/全国から勤務可】ソリューションエンジニア※自社プロダクト

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仕事内容

【フルリモート/全国から勤務可】ソリューションエンジニア※自社プロダクト

■本ポジションについて:
ソリューションエンジニアは、技術を軸にお客様に対するサイボウズ製品の価値を高める活動を行います。
営業メンバー向けの技術支援、お客様向けの導入・活用コンサルティング、技術者向けの情報発信や記事作成、パッケージからクラウドへの移行推進など、ありとあらゆる手段を使って製品価値を最大化するのが私たちの仕事です。
お客様先での常駐や売上ノルマはなく、クラウドサービスにまつわる技術に触れつつ、お客様の実際のIT投資・運用事情に触れる機会もあるというのが特徴です。
一般的なシステムエンジニアと呼ばれる職種よりも幅広く、よりクリティティブな業務に取り組めるというユニークさがあります。
技術を用いてお客様の課題を解決したい方、課題解決するための方法を自ら考え実行できる方を募集・歓迎します。

■業務内容/例:
◎営業メンバー向け/パートナー企業向けの技術支援
営業メンバーやパートナー企業と一緒にお客様先やWeb会議に同席し、技術的な質疑応答をしたり、お客様の要望をヒアリングしながら適切な課題解決提案を行います。
より具体的な課題解決イメージや製品価値を紹介するため、デモ環境構築・JavaScriptを用いたサンプルカスタマイズ開発・提案資料作成なども行います。

◎中小企業顧客向けのサイボウズ製品の導入・活用コンサルティング
自社で要件が固められずサイボウズ製品の導入や活用になかなか踏み切れないお客様に対し、複数回の打合せを重ねながらお客様の抱える課題やそれを解決するための要件を整理するコンサルティングを行います。
「サイボウズ製品を前提としたITコンサル業務」とも言えます。

◎その他
技術を軸に、お客様に対してサイボウズ製品の価値を高める各種活動を行います。
・パッケージ製品からクラウドサービスへの移行作業を行う
・お客様のセキュリティに対する不安を解消する
・社内の重点施策に技術者の立場で参画する
・障害発生時にトラブルシューティングを行う
・技術的なコンテンツを企画・作成・提供する

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プログラマーおよびシステムエンジニアとして合わせて3年以上の経験
・技術面だけでなく、チーム内外とのコミュニケーションを大切にできること
・企業理念への共感およびサイボウズ製品への興味関心

■歓迎条件:
・顧客向けシステムの導入や提案の経験
・プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーの経験
・営業やパートナー企業との協働経験
・APIを活用した他システムとの連携を行った実装経験
・クラウドに関する知識や運用経験
・データ抽出に関する知識や業務

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー27F
勤務地最寄駅:東京メトロ線/日本橋(B6出口直結)駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>

※本人の希望を聞かずに異動・転勤させることはありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
550万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):297,100円~434,250円
その他固定手当/月:5,000円
固定残業手当/月:92,900円~135,750円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
395,000円~575,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年1回
賞与:年2回(2月・8月)
※実際の条件は内定後に発行するオファーレターに準じます
※リモートワーク環境手当(5,000円/月 ただし、契約の所定労働時間が月80時間以下の場合は2,500円/月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:出社実績に基づき支給 月上限5万円/勤務日数で按分
社会保険:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■資格取得支援制度
→詳細は選考内でお聞きください

<その他補足>
■学びに対する支援制度有
■定期健康診断
■従業員持株会制度(奨励金100%)
■働き方を支える制度あり(チームの働き方とのマッチングを前提に柔軟な働き方の相談可)
■育児休暇制度
■複業可
■コミュニケーション促進(お誕生日会、部活動等各種イベント費支援)
■リモートワーク環境手当
■プロアクティブ休暇(取得要件を限定しない休暇)(期限:各自の付与日から2年間)
■ケア休暇(本人の傷病治療や療養、家族の介護看護のための休暇)(期限:各自の付与日から2年間)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

休日日数は年によって変動あり。有給(入社月等に応じて一定日数を付与)、年末年始 (12/29~1/3)、特別休暇(プロアクティブ休暇、ケア休暇、忌引)、産前産後、育児、その他法定休暇

会社概要

事業概要

主要関連企業:Kintone (Thailand) Co., Ltd./Kintone Corporation/Kintone Australia Pty Ltd/Kintone Southeast Asia Sdn. Bhd.

~「チームワーク溢れる社会をつくる」ことを本気で目指す ~

サイボウズ株式会社は、チームワークを生み出す情報共有ツール「グループウェア」のメーカーです。製品の企画・開発から販売、運用・サポートまで自社で一貫してサービスを提供しています。

ミッションは、世界中の様々な組織のチームワークを向上させること。徹底した情報共有やコミュニケーションの円滑化、個人の学習や満足度を向上を支援するグループウェアを開発し企業はもちろん、地方自治体、大学、病院、NPOなどさまざまなチームの情報共有ツールとして利用されています。スケジュールや顧客情報の管理など特にビジネスシーンになくてはならない存在として、今まで世界中で1,200万人以上のチームワーク向上に貢献しています。

日本国内の9拠点に加え、2007年に上海(中国)に進出して以来、アメリカ、東南アジア、オセアニアへと拡大し、現在は7つの拠点で活動中です。まさに「日本一」から「世界一」への挑戦がはじまっています。

■グループウェア事業
「情報共有」と「コミュニケーション」でチームワークを支援するツールの開発・提供・サポート。

■主な製品
・業務アプリ構築 ビジネスアプリ作成クラウド「kintone」
・中業企業向けグループウェア「サイボウズ Office」
・大企業・中堅企業向けグループウェア「Garoon」
・メール共有システム「メールワイズ」

所在地

〒103-6027
東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー27F

設立
1997年8月
従業員数
1,276名
上場市場名
プライム市場
資本金
613百万円
売上高

25,432百万円

経常利益
3,579百万円
平均年齢
35歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014155007

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