株式会社新東通信
【東京/銀座】営業職(展示会/CSPI)「建設×測量×未来」展示会の主催~運営
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇◆国内最大級の建設・測量業界のための展示会主催業務/土日祝休み・年間休日122日◆◇◆
■職務概要
展示会の主催・企画・運営に関わる営業活動を担っていただきます。
国際展示会CSPIに出展いただく企業と来場者をつなぐ“場づくり”を通じて業界の発展に貢献していただくポジションです。
≪CSPIとは…≫
建設業界・測量業界の次世代を担う、進化し続ける業界最先端の製品・技術・サービスが一堂に集結し、商談・最新の情報収集・課題解決が行われる国内最大級の展示会です。
■職務詳細
1)CSPI 出展を検討している企業への提案営業(既存営業8割、新規開拓2割想定)
2)出展企業の要望をヒアリングし、出展プランをカスタマイズして提案
3)出展ブース・スペース・特別セミナー枠などの拡大施策の推進
4)契約締結後のフォローアップ対応(各種提出書類作成補助、支払いスケジュール調整など)
5)出展企業へ向けた市場情報提供(来場者層・建設業界・測量業界の動向など)、次年度開催へ向けたフォローアップ
※事業責任者直下でしっかりとしたOJTがありますので、展示会業界未経験の方もご安心ください。
■この仕事のやりがい
業界日本最大級の展示会に携われる:建設業界・測量業界の最先端を肌で感じながら、業界全体の動きを俯瞰できます。
裁量の大きさ:単なる営業にとどまらず、企画・運営にも深く関与可能。
成長環境:事業責任者直下で学べるため、スピーディーにスキルアップできます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎・第二新卒歓迎~
■必須条件
・営業経験2年以上(業界不問)
・明るく前向きなコミュニケーションができる方
・過去に集団スポーツの経験がある方※展示会は"チームプレー"が重要であるため協調性を重視しています
・TOPをわきまえトップ意識を持って行動できる方(社長・経営層との商談機会あり)
■尚可
・困難な状況でも楽しみながら挑戦できる方(建設・測量業界の未来を一緒に創りたい方)
・ゼロから形づくりを楽しめる方
・粘り強く交渉を進め、最後まで成果にこだわれる方
<語学補足>
海外出張/クライアント対いる英語および中国語が可能であれば尚良。(海外出張の際は通訳の方同行有り)
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
東京本社
住所:東京都中央区銀座4丁目2番15号 塚本素山ビル2F
勤務地最寄駅:東京メトロ線/銀座駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
総合職採用の為キャリア形成上発生する可能性がありますが当面ありません。
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:5:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
勤務体系:原則出社
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も条件面の変更なし。
給与
450万円~650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):207,500円~292,000円
その他固定手当/月:24,000円~59,480円
固定残業手当/月:72,160円~98,520円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
303,660円~450,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※1)固定残業手当は月、40時間額として支給。
超過した時間外労働の残業手当は追加支給。
※2)別途、家族手当、通勤手当を支給あり。
※3)給与は経験、能力を考慮の上、規定により決定。
※4)昇給年1回、賞与年2回。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(6ヶ月定期券額)
家族手当:配偶者1.5万円、子(扶養)1人につき1.5万円
社会保険:他(二次検査受診料全額会社負担、人間ドッグ無料(年齢規定あり)、インフルエンザ予防接種)あり
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
継続雇用制度あり。
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・ベーススキル構築研修
・スキルアップ支援制度(社内外講座受講、資格取得支援、自己実現支援等)
・OJT研修等
<その他補足>
・フレックスタイム制度・時短勤務制度(希望者)・確定拠出型年金制度
・スキルアップ支援制度(社内外講座受講、資格取得支援、自己実現支援等)
・クラブ活動制度・社員紹介報奨制度(20万円)・各種表彰制度(社長賞、優秀賞、新人賞、月間MVP他)等
・永年勤続表彰(奨励金、旅行券等)・相互扶助会(従業員共済会)・フリードリンクコーナー
・LawRoom(無料外部法律相談窓口)・ご家族誕生日プレゼント、お子様入学お祝い
・自社保養山荘・全国各所契約保養施設
休日・休暇
年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
■休日:土・日・祝日(第5土曜日は半日出勤:全員でスポーツをします)
■休暇/年次有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(9日)
■有給休暇:入社日によって0日~10日の付与実施
会社概要
- 事業概要
■概要:東京・名古屋に本社を置く総合広告会社。様々なマーケティング課題・社会的課題を解決するために、テレビ・新聞などのマス媒体から、インターネット広告、マーケティング、イベントの企画運営など、総合的にコミュニケーションサービスを提供しています。
■企業理念「われわれは、”発想のマーチャンダイジング”からヒューマンクリエイティブを通じて、社会的に自己実現を図るおもしろ集団である。」
■詳細:創業以来「おもしろ集団」を企業理念として掲げ、今年で53年目を迎えました。テレビ・ラジオ・新聞・雑誌・インターネット等の広告にとどまらず、コミュニケーション活動全般を活動領域として捉え、専門性の高い分野と手法にこだわり続けています。「何かおもろいことないか」これが会社の原点です。
現在では地方を発祥とする独立資本の総合広告会社として最大の売上にまで成長しています。これにとどまらず、総合広告会社ナンバー1の収益性と、「地域密着型のナショナルエージェンシー」を経営目標に掲げてさらなる成長を目指しています。
特に、住宅・不動産、ボートレース、イベント事業、デジタルマーケティング、ダイレクトマーケティング、クラウドファンディングなどの分野でその専門性を発揮しそれぞれの業界でエキスパートとして認められる総合的な提案や成果を伴った実績を積み重ねています。
従来の広告手法にデジタルが加わり、ビジネスの対象が単なる広告からデジタルコミュニケーション領域に、マーケットも日本国内だけではない状況に変化しています。広告領域だけにとらわれない商品開発、事業開発といった新たなビジネスを発想し、構築・実現できる人を求めています。
同社は若い社員でも裁量を持って新しい事に挑戦しており、実際に新卒入社1・2年目を中心としたる新規プロジェクトが進行していたり、新卒入社3~5年目の社員がマネージャーに抜擢されたりと、若手が活躍しています。
■本社・事業所:東京本社(銀座)、名古屋本社(丸の内)、大阪支社(心斎橋)、東北支社(仙台市)、九州支社(福岡市)、岐阜営業所、津営業所、北九州営業所、沖縄オフィス(那覇市)、バルセロナ営業所、他。- 所在地
〒460-0002
愛知県名古屋市中区丸の内3-16-29- 設立
- 1972年8月
- 従業員数
- 318名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 売上高
32,400百万円
- 平均年齢
- 38.9歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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