クレシード株式会社

【浅草橋】営業事務（販売管理）◆所定労働7.5h／残業20H以下／土日祝休／福利厚生◎／上場企業G

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【ワークライフバランスがかなう／長期就業の社員多数／老舗企業かつスタンダード上場企業の子会社で安定性◎】

◇平均残業20H以下／所定労働7.5H／有休消化率高
◇幅広く担当できるため、価値発揮・やりがい◎
◇顧客志向の高さから選ばれ続ける、創業30年以上の老舗企業

30年以上続くICT企業にて、営業活動を円滑に進めるための売上・請求・契約に関わる業務を中心に、幅広い事務業務を担当していただきます。

■業務内容
入社時の社内状況やご経験に合わせ、以下業務を既存メンバーと分担してお任せします。

1. 営業・購買サポート業務
　・案件・伝票管理：案件の確認、伝票の入力・確認・申請対応
　・購買・手配：必要な物品の発注・手配対応、発注管理表の記入、納期確認、サプライ対応
　・入出荷管理：商品や物品の入荷・出荷対応
　・見積書作成：顧客への見積書作成、見積もり依頼対応
　・問い合わせ対応：社内外からの電話・メール対応、問い合わせ対応
2. 経理サポート・契約関連業務
　・請求・入金管理：請求書作成（締日別、電子・紙）、入金入力と確認、未回収一覧表の作成・管理
　・月次・経理処理：月次関連作業、月次締め処理、収益認識対応
　・残高確認：売買掛残確認、支払い明細の確認
　・契約管理：契約書作成・製本、契約更新対応、定期案件の確認・整理
　・法務対応：電子帳簿保存法に対応するデータアップロード業務
3. その他業務
　・保守対応：保守関連のID管理や申込・解約手続き
　・その他：稟議書作成、書類郵送、電話対応　等

■組織構成
経営管理部：8名（男性2名、女性6名）
うち本ポジションはリーダー1名（40代女性）、メンバー1名（20代女性）で構成されています。

■入社後の流れ
社内の状況に合わせ、ご経験や得意分野を鑑み業務をお任せします。まずはOJTにて徐々に慣れていただく予定です。
その後対応範囲を増やしていき、ゆくゆくは現在のメンバーと分担しながら業務を進めていってください。

■キャリアパス
弊社では役割等級制度を導入しており半期ごとに上司と目線合わせをしながらキャリア形成をしていただきます。その為納得感を持った状態でキャリアアップしていただくことが可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：※以下いずれも該当する方
・営業事務もしくは経理事務のご経験がある方
・社内外とコミュニケーションをとり業務を進めてきた方

■歓迎条件：
・IT業界での勤務経験
・販売管理システムやSFA（営業支援システム）等の利用経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都台東区浅草橋1-34-9
勤務地最寄駅：各線／浅草橋駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
＊月平均10時間～20時間程度（2024年度実績）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月6万円まで
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得奨励金制度

＜その他補足＞
・確定拠出年金制度
・テリロジー社員持株会
・テリロジーファミリークラブ
・慶弔金
・健康診断
・永年勤続表彰（お祝い金、リフレッシュ休暇）
・リモートワーク制度
・時差出勤制度
・育児・介護休業制度
・育児・介護短時間勤務制度
・定年後再雇用制度
・健保直営保養所（TJK）
・提携福利厚生施設割引制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、特別休暇（慶弔）、アニバーサリー休暇、自己研鑽休暇、リフレッシュ休暇、子の看護等休暇、介護休暇