掲載予定期間：2025/12/25（木）～2026/3/25（水）更新日：2025/12/25（木）

株式会社ＨＡＬ

【大阪】エンジニア研修講師　◆エンジニア育成／研修制度づくりから携われる

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【大阪】エンジニア研修講師　◆エンジニア育成／研修制度づくりから携われる

～開発スキルやノウハウを生かして教えたい、育てたいというマインドがある方へ！～

■業務内容
同社では社内のエンジニアのために、制度として研修体制を整えております。社内研修講師として以下業務をお任せする想定です。
＜業務詳細＞
・プログラミング開発に関する講座の実施
・研修教材・講義スライド・演習問題の作成
・受講生の課題レビュー・技術レベル評価
・受講生参加型ワークショップ（演習授業）の企画・運営
・新しい技術トレンドの検証・整理
・社内の標準設計手法やベストプラクティスの整備
・社内・受講生向けの勉強会や技術発信
・社内向けツール作成のサポート

■同ポジションのミッション
本ポジションでは、単に講義を行うだけでなく、研修生の成長を支援しながら、研修そのものをアップデートしていく役割を期待しています。
具体的には、講義やレビューを通じた技術育成に加え、教材・カリキュラムの改善、設計基準やテンプレート整備、技術調査などを通じて、より質の高い育成環境を一緒に作っていただきたいと考えています。現場視点や経験から得た知見を活かし、「研修生が現場で通用するエンジニアスキルを身につけられる環境づくり」に主体的に関わっていただける方を歓迎しています。

■組織体制
現在講師は4名在籍（東京3名、北海道1名）
バーチャルオフィスで研修実施しているため、相談し合える環境がございます。

■働きやすい環境
・リモートなどのフレキシブルな働き方、時差出勤なども可能です
・社内メンバーとして、会議などで意見を求められることも！風通しの良い環境です
・残業時間も10～20H程度となっています

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ITエンジニアとしての経験5年以上
・開発インフラ問わず設計にて資料作成を行ったことのある経験

■歓迎条件：
・研修教材作成／講師経験がある方
・開発・インフラの両方の経験・知識がある方
・設計～開発までの経験がある方（上流工程の経験）

勤務地

＜勤務地詳細＞
関西支社（大阪）
住所：大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング28階
勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／本町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月の残業は18時間程※昨年度平均

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

給与

＜予定年収＞
400万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,250円～240,000円
固定残業手当/月：25,200円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
210,450円～290,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※能力や適性、経験を考慮し、給与額を決定
昇給あり（年1回）
賞与あり（年2回）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率95%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、オンライン講座、業務後研修など
※元大学講師の専任社内講師が常駐。定期的な講座が実施可能です。

＜その他補足＞
出張手当、社員持株制度、資格補助手当(上限あり)、役職制度、親睦会、保養所施設(ITS)、定期健診、人間ドック（３５歳以上）、介護休暇制度、ジョブリターン制度、社員紹介制度など

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇（取得しやすい環境です）、慶弔休暇、産休・育休制度あり（取得実績あり）

会社概要

事業概要: ■事業内容：
・コンピュータシステム導入に関するコンサルティング
・コンピュータシステム構築請負業務
・ネットワーク設計、構築、運用
・サーバー設計、構築、運用業務
・コンピュータシステム運用管理業務
・ ERP導入コンサルティング業務
・エンジニア教育業務 (新人研修、スキルアップ研修他)
■ビジョン：
「エンジニアのために」は株式会社HALの理念であり、絶対に妥協できない、心から取り組まなければならないことであります。
「エンジニアのために」対応することが、エンジニアの満足度の向上になり、結果的に良い仕事に結びつき、会社の発展にも繋がり、
社会への貢献になると固く信じております。21世紀は想像を絶するスピードで、時代が変化しています。
混沌とした現代社会、格差の拡大、爆発的なインターネットの進化、時代が変われば変わるほど、目に見えない大切なものが必要となります。
まさしく、人と人とのコミュニケーションであり、企業と人との信頼関係であり、相手に対する思いやりであると考えます。
そして、株式会社HALにとって、目に見えない大切なものとは、エンジニアに対する真摯な姿勢であり、「エンジニアのため」という揺るぎ無い理念なのです。
「エンジニアのために」の理念を掲げ、リーマンショックを経て、関西支社、中部支社を立ち上げ、株式会社HALは第2ステージに立ちました。
信頼できる社員、取引先企業様、ビジネスパートナー様、ご支援を頂きました皆様、この場をお借りして心より御礼申し上げます。
株式会社HALは上場を目指して、「エンジニアのために」の理念を携えてさらなる飛躍と挑戦を続けて参ります。
所在地: 〒100-6906
東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング6F
設立: 2003年8月
従業員数: 1,350名
上場市場名: 非上場
資本金: 10百万円
売上高: 5,400百万円
平均年齢: 33.5歳
企業URL: https://www.hal21.co.jp/

応募方法

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応募の流れ

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ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014162110