トツプ・トレーディング株式会社
【大阪】社内SE(ヘルプデスク・ITサポート)◇残業なし/週2リモート/土日祝休/フレックスあり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~社内ITサポート◆「顔が見える」ヘルプデスク・IT管理/世界の食を扱う専門商社で、社員を支える「縁の下の力持ち」募集!~
■業務内容
情報システム部で社内IT環境の運用・サポートを担当します。
・PC、携帯電話、固定電話の運用(キッティング、配布、更改など)
・ヘルプデスク対応(一次切り分け、対面サポート)
・ ベンダー窓口対応(問い合わせ代行、修理手配、日程調整など)
・庶務業務(支払依頼書作成、基幹システムのマスター登録、ワークフローシステムの設定・管理など)
・プロジェクト事務局業務(資料・議事録作成、進捗管理、ベンダー調整)
<入社後にお任せする業務>
大阪勤務のリーダーの直下で、Windows PCや携帯電話のキッティング、IT資産管理、ヘルプデスク一次対応、セキュリティ教育、購買関連業務、基幹システム管理を中心に担当します。※事務所内のLANケーブルの配線整理やPCの設置など、物理的な作業も発生します。
<ゆくゆくお任せする業務>
業務フローを把握後、Google Workspace等のクラウドツールの管理や、プロジェクトを支える事務局・進行管理の要としての役割を期待しております。
■組織構成
・情報システム部:現在3名体制(東京2名・大阪1名)
CIO兼部長(東京)、プロジェクトリーダー(大阪)、社内ITサポート担当(東京)で構成されており、30代後半~50代前半のメンバーが在籍しています。今回は、大阪勤務のリーダーの直下で業務にあたっていただくための増員募集です。
■業務の魅力
・社員が毎日快適にPCやシステムを使える環境を守る、いわば「会社のインフラ」を支える仕事です。誰を助けているか、感謝の声を直接受け取ることができます。
・社内の各部門や外部のITベンダーを繋ぐ調整役として、リーダーと連携しながら業務を進めます。日程調整や一次対応、庶務・事務局運営などを着実にサポートしていただくことで、社内外から「あなたに任せれば安心」と信頼を寄せられるやりがいを感じられます。
■入社後:
まずはITサポートの実務経験を積み、社内業務やルール、各システムの運用フローを覚えていただきます。実務の定着後は、リーダーの指示のもと、IT関連の事務局業務へと段階的に役割を広げていただきます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・Windows環境でのヘルプデスク、またはテクニカルサポート経験
・ベンダー対応、社内ユーザー対応など、対人コミュニケーション業務の経験
■歓迎条件:
・業務マニュアルの作成や、手順の標準化の経験
・PCキッティング、アカウント管理、基幹システムマスター管理の実務経験
・Google Workspace、OBIC7販売管理の利用経験
勤務地
本社
住所:大阪府大阪市浪速区幸町2-2-20 清光ビル
勤務地最寄駅:千日前線/桜川駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
ご本人のご希望があれば検討の余地はあります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:無
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業なし
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■期間の定め:・無
<試用期間>
3ヶ月
基本的に、試用期間としての特別の措置はなし
給与
390万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~400,000円
<月給>
260,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
■昇給:有
■賞与:年2回(7月・12月 年3カ月分保証)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:定期代支給
家族手当:社会保険の被扶養者に対し、15000円/人
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用で65歳まで
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:
・OJT
<その他補足>
■福利厚生その他:
・ベネフィット・ワン
・グループ会社商品の社員割引
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■有給休暇:
・入社時5日付与(期限入社半年後まで)、入社半年後10日付与、労基法による
会社概要
- 事業概要
【企業概要】
■事業内容
輸入:世界各国の食肉(特にラム、仔牛、ジビエ)や、製菓・製パン材料(冷凍パン生地、高級ピューレ等)を、ホテル・レストラン・洋菓子店などへ供給。
輸出:日本各地の高品質な農産物(生鮮ゆず、和牛、日本酒等)を海外市場へ展開。
■特徴
・日本で初めてニュージーランドから本格的にラム肉を輸入し、また、日本で初めてEUへの生鮮ゆず輸出を実現した実績を持つ。
・大手が扱いにくい希少な食材や、現地の本格的な味に特化して開拓する「提案型」の専門商社。
■組織風土:
・役職に関係なく意見が言いやすいフラットな雰囲気
・自ら提案して動ける自律性が求められている- 所在地
〒556-0021
大阪府大阪市浪速区幸町2-2-20 清光ビル- 設立
- 1970年6月
- 従業員数
- 104名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 52百万円
- 売上高
11,211百万円
応募方法
応募方法
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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
