掲載予定期間:2026/1/5(月)~2026/3/29(日)更新日:2026/1/28(水)

株式会社バリューHR

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【大阪】サービス企画※リーダー◆自社で展開する福利厚生サービス『バリューフレンドシップ』

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仕事内容

【大阪】サービス企画※リーダー◆自社で展開する福利厚生サービス『バリューフレンドシップ』

★東証プライム上場/福利厚生代行サービス「バリューフレンドシップ」におけるメニュー企画/マネジメント経験歓迎/大手企業取引多数/新規ベンダー開拓/大阪勤務★

社会貢献性の高い事業で自分の企画力を活かしたい、マネジメント+事業企画に深く関わりたい方へ!

◎社会的意義の高い事業(健康経営・福利厚生支援)
◎自分のアイデアを形にできる裁量ある企画業務
◎働きやすさ(有給取得率88%、産休育休実績、ホワイト500認定)

■業務内容
福利厚生代行サービス「バリューフレンドシップ」におけるメニュー企画を中心に担当します。
具体的には、レジャー施設やレストラン、お取り寄せ商品の選定・企画、新規ベンダーの開拓、提携交渉、契約締結までを一貫して実施。さらに販売スケジュール管理、価格設定、手配方法の設計など、サービス提供に必要な運営業務も担います。加えて、カフェテリアサイトの管理・更新、画像編集やバナー作成、情報紙の制作など、クリエイティブ業務にも関わります。社内外の関係者と連携しながら、利用者にとって魅力的なコンテンツを企画・実装することが求められます。リーダーとしてチームを牽引し、課題解決や品質向上に主体的に取り組む姿勢が重要です。

■業務の魅力
自らの発想をサービスに反映でき、利用者の満足度や企業の実績に直結する点が大きなやりがいです。企画力や交渉力、デザインスキルを総合的に活かせるため、幅広い経験を積みたい方に適した環境です。

■働く環境
完全週休2日制で年間休日120日以上。育児・介護休業や時短勤務制度も整備され、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。産休・育休取得率は女性100%、復職率も高水準です。

■働き方
・有給休暇は半日・1時間単位で取得可能
・ライフサポート休暇や特別休暇を付与
・私服勤務OK、オフィス内禁煙

■キャリアパス
将来的には企画部門の責任者や事業戦略に関わるポジションを目指せます。サービス開発やベンダー管理の経験を活かし、より広範なマネジメント領域へ成長できます。

■企業魅力
同社は、健康診断・健康管理支援事業や福利厚生支援事業を柱に、健康経営を推進する国策に沿ったサービスを展開。東証プライム上場企業として安定した経営基盤を持ち、社会的ニーズの高い分野で成長を続けています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Excel、Word、PowerPoint(Excelは四則演算、IF関数レベルが利用可な方)
・リーダー、もしくはサブリーダー経験

■歓迎条件:
・Adobe illustrator(紙面作成・プリントパック入稿までの経験)
・Adobe Photoshop(画像編集、バナー作成の経験)
・WordPressを使用したWEBサイトの運営経験
・下記ソフトの使用経験、スキル
 Adobe Dreamweaver TeraTerm Access

勤務地

<勤務地詳細>
大阪支社
住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-1-6 アクロス新大阪10F
勤務地最寄駅:新大阪駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月20~30時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
待遇変化なし

給与

<予定年収>
540万円~720万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):450,000円~600,000円

<月給>
450,000円~600,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※管理監督者のため時間外手当を含む
※いずれも経験、年齢、能力等を考慮のうえ決定いたします。
■昇給:年1回(1月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(月6万円まで)
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:公認会計士企業年金基金に加入

<定年>
65歳
嘱託再雇用制度(65歳以上、必要要件あり)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率94.1%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当(社会保険労務士6,000円/月)
■各種研修制度

<その他補足>
■慶弔見舞金制度
■企業年金基金
■総合福祉団体定期保険
■みんなの団体定期保険
■インセンティブ・プラン
■従業員持株会制度
■嘱託再雇用制度
■私服勤務
■オフィス内禁煙
■定期健康診断・人間ドック全額補助(一部オプション除く)
■ライフサポート制度
■バリューカフェテリア(R)システム(選択型福利厚生制度)
■社員紹介制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇(12/29~1/4)、特別休暇、ライフサポート休暇、産前産後休暇、育児休業(男性も毎年取得実績あり)、介護休業、年次有給休暇(半日・1時間単位での取得可)

会社概要

事業概要

■事業内容
当社は、企業や健康保険組合などの団体向けのサービスを提供する『健康診断・健康管理支援事業』、『健康保険組合支援事業』と、企業や健康保険組合に所属する個人、一般個人を対象としたカフェテリアプランを提供する『福利厚生支援カフェテリアプラン事業』を事業の柱として、一人ひとりの健康生活の実現に貢献するサービスを展開しています。


■企業理念
私たちバリューHRは、ソーシャルベンチャー(社会貢献企業)として、
一人ひとりの年齢に応じた健康生活の実現に貢献する事業/サービスを
発信し続ける企業を目指します。


■事業体制
(1)バリューカフェテリア事業
・福利厚生支援システムの提供、企画管理
・福利厚生支援システムを利用した健康保険組合の保険事業受託
(2)健康管理事業
健診予約システム、健診結果管理システムの提供
健康診断に係る代行業務
(3)HRマネジメント事業
健康保険組合の設立支援、分割・統合支援
健康保険組合への人材派遣

所在地

〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-14 バリューHRビル

設立
2001年7月
従業員数
778名
上場市場名
プライム市場
資本金
2,032百万円
平均年齢
39歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3014180264

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