ヤンマーホールディングス株式会社
【滋賀・米原】自動運転に向けたシステム開発(組み込み)◇企画構想・要件定義から担当/管理職候補
募集要項
おしごと用語集仕事内容
□■「食・エネルギー・海」人に不可欠な領域で事業成長を続ける大手グローバルメーカー/完全週休2日制・在宅勤務可能・年休128日■□
■業務内容:
システム開発エンジニアとして、農作業や建築作業などのお客様の作業負担を低減するために、産業機械(建設機械、農業機械、船舶等)の自動運転向け外界環境認識技術の実現に携わっていただきます。
■具体的には:
下記に関する実務もしくはプロジェクトリーダーのいずれかを担っていただきます。
(1)産業機械の自動運転向け外界環境認識システムの要件定義、システム設計、仕様策定
(2)認識システムで利用するセンサ(カメラ、LiDAR、RADAR)選定、評価
(3)認識システムの画像処理アルゴリズム、AI設計、解析、評価
(4)エッジ処理コントローラ(GPU、FPGA、SoC)での認識ソフトウェア開発
(5)認識システムの実機検証、性能評価
■業務特色:
◇開発において自身が開発したシステム/コンポーネントを搭載した農機・建機・船舶・エネルギーシステムが世の中で活躍している喜びを実感いただける環境です。
◇その中で、商品メカ設計・評価部門の技術者との協業を通じ、対象商品にかかわる理解を深めながら、解析系・制御系エンジニアの視点で、自動化商品企画構想~要件定義~仕様策定~アルゴリズム設計~ソフトウェア実装~実機検証まで幅広くご活躍頂けます。
■当社で働く魅力:
◇ディーゼルエンジンの技術をもとに、農業・建設・船舶・エネルギーにと幅広い分野で高い技術力を評価いただいており、各分野におけるリーディングカンパニーの一員として業務に従事いただきます。無人走行技術を搭載したトラクタ開発など、人々の暮らしが豊かになる技術開発もしております。
◇働きやすさ:職場環境は非常に風通しがよく、新卒採用キャリア採用、ベテラン若手などの垣根が低く、また若手に積極的に裁量権を与えるなど、チャレンジいただける風土があります。
◇育児休業の利用者数70名(うち男性32名)、女性の復職率は100%で仕事と家庭の両立支援が充実してます。育児介護両立/リモートワーク/フレックスなど働きやすい環境整備を行い、多方面で活躍できる制度を有効にご活用いただけます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何かしらの環境認識ソフトウェアの開発経験
※センサや画像処理、ADASといった技術領域に強みがある方歓迎!
■歓迎条件:
・開発言語:CUDA, Verilog-HDL, VHDLの経験
・技術士(機械・電気電子・化学)資格
・デジタルエンジニアリング業界、自動車業界、産業機械業界の経験
勤務地
中央研究所
住所:滋賀県米原市梅ケ原2481
勤務地最寄駅:米原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:40
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
試用期間中は家族手当・住宅手当支給対象外
給与
700万円~1,050万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~560,000円
<月給>
400,000円~560,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力等を考慮し、当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:1人目2,900円 2人目以降数千円
住宅手当:月14,000円(社内規定による )
寮社宅:新入社員寮・独単身寮(兵庫、滋賀、千葉)、社宅
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
新入社員導入研修、階層別研修、機能別研修、選抜研修、eラーニング、国内大学院派遣、海外留学、通信教育、社内外語学研修、TOEIC(R)テスト受験支援、女性・外国籍社員メンター制度、キャリアチャレンジ制度等
<その他補足>
育児休暇制度、財形貯蓄、財形融資、介護休暇制度、独身寮(自己負担1万円程)、社宅(3~4割自己負担)、体育施設、各種クラブ活動、社員食堂
休日・休暇
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数128日
年末年始休暇、夏期休暇、特別休暇(慶弔など)ほか
有給休暇
└直後1~12日(入社タイミングにより)
└入社後最初に迎える6/11時点で12日 最高付与日数21日
※休日は事業所により異なる
会社概要
- 事業概要
【ヤンマーは「A SUSTAINABLE FUTURE」の理念のもと、私たちが目指すべき豊かな未来を4つの社会に定義し、その実現に向け活動しています】(1)省エネルギーな暮らしを実現する社会(2)省エネルギーな暮らしを実現する社会(3)食の恵みを安心して享受できる社会(4)ワクワクできる心豊かな体験に満ちた社会
◎当社事業:アグリ、建機、エンジン、エネルギーシステム、マリンプレジャー、コンポーネント、食
◎文化醸成活動:スポーツスポンサーシップ(サッカー、マリン)、セレッソ大阪、プレミアムマルシェなど
◎次世代育成活動:山岡育英会、ヤンマー学生懸賞論文、海外ハナサカスクール、ヤンマーミュージアム、T.T.スクールなど
【数字で見るヤンマー】■平均勤続年数:14.1年■海外売上高構成比:60.7%■海外現地法人:89社■拠点:112社(グループ全体)- 所在地
〒530-0013
大阪府大阪市北区茶屋町1-32 YANMAR FLYING-Y BUILDING- 設立
- 2013年4月
- 従業員数
- 21,553名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
- 売上高
1,081,433百万円
- 経常利益
- 80,419百万円
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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