株式会社じげん
【経理財務マネージャー】経営管理部長候補◆G会社の財務会計・コーポレート全体のマネジメント◎土日祝休
募集要項
おしごと用語集仕事内容
※本ポジションは、株式会社じげんにて採用後、株式会社アップルワールドへ在籍出向となります。出向先については、今後のM&Aにより更に増える想定です。
■募集概要
◎当社では積極的なM&Aの実施に伴い、多数あるグループ会社における財務会計を主務とした経営管理部長候補を募集しております。
◎スキルやご経験・ご志向に応じて、既存グループ会社の責任者、または今後発生する新規M&A先グループ会社のPMI責任者をお任せいたします。
■ミッション
◎グループ会社にて財務会計を主体にコーポレート機能を統括するチームの牽引をお任せします。
◎経営層と密に連携を取りながら出向先の組織状況に応じてコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤の形成をリードしていただきます。
◎上場会社のグループ子会社として組織構築・運用を実行していただく、裁量の大きいポジションとなります。
■具体的な業務内容
ご経験・スキルにより実務範囲を以下の中で調整させていただきます。
財務会計のご経験を主体に、コーポレート部門のマネジメント経験を歓迎いたします。
◎入出金管理
◎資金管理
◎予算管理
◎決算業務全般(月次/四半期/年次)
◎親会社へのレポーティング業務
◎J-SOX対応
◎会計システムの選定導入
◎税務申告
◎税理士対応/監査法人対応
◎マネジメント経験 など
財務会計以外の実務オペレーション部分は他メンバーにもお任せしながら、全体の業務コントロールやマネジメントを中心にプレイングマネージャーとしてのご活躍を期待しています。
■魅力
◇人材、保険、旅行などの多事業領域へ広がりの可能性があり、チャレンジングかつ様々なフェーズでの経験・実績を積むことが可能です。
◇コーポレート機能の強化フェーズとなりますので、大きな裁量をもってミッションに取り組む環境をご提供することができます。
◇上場会社の主要子会社でのマネジメントポジションであり、親会社のコーポレート部門と連携を深めながら専門性の強化や、様々なキャリアへの広がりがあります。
■出向先について:
株式会社アップルワールド
事業内容:国内外旅行 予約サイト・サービス等の運営
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・経理財務についてのご経験
・チームマネジメントのご経験
■歓迎条件:
・上場子会社での経理財務経験
・コーポレート部門の管理経験
・コーポレート全般でのご経験
・部門立ち上げ経験
・PMI経験
勤務地
株式会社アップルワールド
住所:東京都新宿区西新宿6-22-1 新宿スクエアタワー14階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める場所(労働者の自宅を含む)
<転勤>
無
転勤無しです。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
※出向期間中は出向先の勤務時間に合わせていただきます。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
※試用期間中の待遇などに変更はありません。
給与
700万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):431,599円~616,570円
固定残業手当/月:151,735円~216,764円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
583,334円~833,334円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。(給与改定年4回)
※採用時のポジションにより試用期間終了後、別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備/関東ITソフトウェア健康保険組合
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・勉強会の開催
・メンター制度
・キャリアアップ支援制度
<その他補足>
・社員紹介採用インセンティブ制度
・副業制度(※社内規程あり)
・MVP表彰制度
・ベネフィットステーション
・従業員サーベイ
・リフレッシュ補助制度(Napping Minites)
・誕生日プレゼント
・ファミリーサポート特別休暇(家族行事)
・社内コミュニケーション費用補助制度
・オンラインカウンセリング
・服装自由
・健康診断、人間ドック、インフルエンザワクチン費用補助制度
・ピアボーナス制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
特別休暇(7月~9月の任意の日に3日間)、年末年始休業、年次有給休暇(時間単位での取得も可能)
会社概要
- 事業概要
~「ベンチャー×プライム上場の安定基盤、M&A累計30件以上」成長ベンチャー~
【会社特徴】
■マッチングテクノロジーを生かし多領域での事業展開を実現
同社グループは「生活機会(より良く生きる選択肢)の最大化」をミッションとして、ライフメディアプラットフォーム事業を展開しています。大きな区分としては、美容業界、製造業、物流業界など何かの領域に特化したHR事業である、VerticalHR領域。賃貸、リフォーム、エネルギーなどのLivingTech領域。旅行、自動車などのLifeService領域の3つにサービスを展開しています。
■積極的なM&Aで、事業領域を拡大。
2013年にマザーズ上場後は、積極的なM&Aで急成長してきました。年間約3件以上のM&Aを実施しており、戦略的なPMIによって成長を後押ししております。
また、複数領域において40以上のサービスをポートフォリオを組んで展開しています。
■毎年複数のM&Aの実施により事業やサービスが非連続に増加します。その為、リーダーや責任者ポジションが新設され、若手でもキャリアアップのチャンスを掴む事が可能です。
■実力主義なカルチャーで年次を問わない抜擢・活躍が可能です。 創業以来の「事業家集団」という精神を大切にしながら、
より様々な「プロフェッショナルスキル」を持ち、多才な「個性と別解」をもった仲間が集結し、社会を変革していくチーム「UPDATERs」として、さらなる高みを目指しています。- 所在地
〒105-0001
東京都港区虎ノ門3-4-8- 設立
- 2006年6月
- 従業員数
- 898名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 125百万円
- 売上高
25,450百万円
- 平均年齢
- 33歳
- 企業URL
http://zigexn.co.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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