株式会社インフォボックス
【マーケティング】戦略立案~設計運用◇日本のB2Bセールスを革新するSaaS「infobox」
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆「売れる仕組み」PMF直前のSaaSスタートアップの「第2創業期」を、マーケの中核としてリード/幅広い手法を試せる裁量ある環境/少数精鋭組織のため、意思決定・実行までが早く、影響力大◆◇
■業務内容:
【戦略設計】
・全社のブランド戦略と連動した BtoBマーケティング戦略の立案・実行
・オンライン / オフラインの両面でのチャネル構築とリード獲得施策の立案・実行
・獲得リードの質向上、CPA/CVRなどKPIに基づく継続的な改善サイクル構築
・プロダクト戦略・Go-to-Market戦略と連携した インバウンド創出の仕組み化
・経営陣・Unitリーダーとのディスカッションを通じた戦略仮説の立案
【Webマーケティング/コンテンツ企画】
・広告運用(リスティング・SNS・ディスプレイ・動画など)によるリード創出
・SEO・オウンドメディア運営・ホワイトペーパーなどの 認知拡大/潜在層アプローチ施策
・Webサイトの改善企画と実行
・コンテンツ企画・制作ディレクション
【リード獲得・ナーチャリング】
・メルマガ・ウェビナー・展示会などを活用した リード育成・商談化施策
・Salesforceを中心としたMA設計・データ活用によるリードスコアリングの最適化
・セールスチームとの連携による商談品質向上と受注率最大化
【オペレーション・仕組み化】
・Salesforce/MAツールを活用したオペレーション設計・運用
・データドリブンでの意思決定体制の強化(ダッシュボード・分析フロー整備)
・成果を再現可能にする マーケティング基盤の構築(0→1フェーズ)
■ポジションの魅力:
【型をなぞるマーケティングではなく、“市場を創る”マーケティングを。】
・市場の魅力:急成長するSalesTech × データ領域
・“仕掛ける側”としての事業創りに挑む
・再現性をつくる挑戦フェーズ
・越境キャリアのチャンス
・“第二創業期”の特別な経験
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・BtoB/IT業界でのマーケティング実務経験(目安3年以上)
└ 広告、SEO、オウンドメディア、イベント、コンテンツ施策などいずれかの領域での実績
・SaaSビジネスモデルへの理解(MRR/LTV/CAC/ARRなどの指標)
・セールスチームやCSとの連携経験(MQL→SQL→商談化のプロセス理解)
・プロダクト/セールスと横断的に協働できるコミュニケーションスキル
・データを基に仮説を立て、KPIを改善してきた経験(PDCAを自走できる方)
勤務地
本社
住所:東京都千代田区内神田1-9-12 NTビル1F
勤務地最寄駅:神田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
■ハイブリッドワーク…リモートを中心としつつ、月に1~2回程度の出社をお願いすることがあります。今後、曜日を決めて出社いただく働き方となる可能性もあります。
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
600万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):380,952円~634,921円
固定残業手当/月:119,048円~198,413円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
500,000円~833,334円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■昇給:会社の業績及び従業員の勤務成績等を勘案して各人ごとに決定
■定期賞与なし※但し、会社の業績、従業員各人の査定結果、会社への貢献度等を考慮して、賞与を支給することはある
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(上限あり)
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
‐
<その他補足>
■カフェテリアHQサービスの利用
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
振替休日、夏季休暇、年末年始、有給休暇
会社概要
- 事業概要
【業界】
■市場規模・成長率:
日本のB2Bセールステック市場は、営業効率化のニーズの高まりを受け、年々拡大しています。
特に、無差別な電話営業から、データを活用した戦略的な営業手法への移行が進んでおり、この分野の市場規模は今後も数千億円規模へと成長し続けると予測されています。
■最新のトレンドと背景:
これまでは「リスト作成」までの自動化が主流でしたが、現在は「インテントデータ」と呼ばれる、
顧客が今まさに何を欲しがっているかという行動履歴を活用するトレンドが米国から流入しています。
【企業】
■この企業を一言でいうと:
営業活動に必要な「リスト作成」から「アプローチ」までを一つのシステムで完結させるプロ集団です。
顧客が今まさに求めているタイミングをデータで見極め、最も効率的な営業先を教えてくれるシステムを提供しています。
■事業について:
<誰に?>
・業界や特徴:IT関連業界を中心とした、従業員300名以下の成長企業が中心(特に人材業界など)
・ニーズ:営業リスト作成の時間が足りない、電話をかけても繋がらない、どの企業が今自社製品を欲しがっているか知りたい
・背景:従来の法人代行では100件電話しても1件も繋がらないといった非効率が発生しており、もっと「勝率の高い営業」が求められている
<何を提供している?>
①infobox(インフォボックス):営業に必要な企業リスト作成から、ターゲット企業の動向分析、連絡までを一貫して行えるWEBサービス
②インテントデータ分析:特定のキーワードで検索している企業や、WEBサイトを閲覧した企業を特定し、興味を持っているタイミングを可視化する機能
・対顧客へのメリット:営業担当者のリサーチ時間が大幅に短縮され、成約率の高い顧客にだけ集中してアプローチできる
・エンドユーザーへのメリット:自分たちが今まさに困っていることに対して、最適な提案を適切なタイミングで受けることができる
・ここがすごい!:世界的な営業ツールのリーダーであるZoomInfoやG2のCEOが個人投資家として参画しており、世界基準のノウハウが詰まっている
・背景:多くのツールを使い分ける必要があった営業プロセスを、一つのプラットフォームに統合した「一気通貫」の仕組みを実現している- 所在地
〒101-0047
東京都千代田区内神田1-9-12 NTビル1F- 設立
- 2018年7月
- 従業員数
- 49名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 717百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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